执行力 --浙江
企业如何打造高效执行力   课时:6H
企业如何打造高效执行力(6小时)【课程背景】每一时刻都有新的企业崛起,与此同时也有一度辉煌的企业陨落如三株衰败,飞龙不振,巨人倒塌,爱多老去我们不禁要问,究竟是何原因导致了这些企业的失败?各企业战略雷同,为何成就大不同?而诸多著名跨国企业为何能够经久不衰,到底又强在哪里?【培训目标】本课程的核心价值是将目前提升个人执行力转化到企业的执行力体系建设,是一套系统...
提升中层干部执行力的十项技能   课时:12H
提升中层干部执行力的十项技能(2天)主讲:翁士增教授第一部分自我管理第一单元角色认知一、中层干部的管理素养(一)何为中层干部(二)中层干部的核心价值(三)中层干部的执行能力二、作为下属的中层干部(一)中层干部是经营者的替身(二)作为经营者替身的四项准则三、作为同事的中层干部(一)同事是我的内部客户(二)常见误区(三)如何让内部客户满意四、作为上司的中层干部(...
成败系于执行力   课时:3H
课程大纲:第一部分:执行力缺乏的30问态度10问:认识10问:技能10问第二部分:执行力48字真经8字态度: 认真第一,聪明第二。案例:洗碗七遍与巴顿战壕认真第一,聪明第二,意思是一个成功的团队不能过分信赖个人的聪明与才智,而是要依靠制度和全体员工的认真。16字原则之一:结果提前,自我退后案例:铱星业务与图画描述  在市场竞争的意义上,以人为本指的是以别人(...
现代医院赢在高效执行力-顾枫   课时:12H
《现代医院赢在高效执行力》课程背景随着《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》和《医药卫生体制改革近期重点实施方案(2009-2011年)》的公布,新一轮医改正式起航。在日趋激烈的医疗市场竞争环境中,医院如果固守旧的运行体制和管理机制将很难适应新医改形势下的市场环境,医院改革应处理好维护医疗公益性和调动医护积极性之间的关系,现代医院的管理机制正面临机...
烟草企业执行力建设实务   课时:12H
烟草企业执行力建设实务课程收益1、帮助统一烟草企业领导、中层干部、基层人员的执行力理念和执行心态,摆脱旧有的管理理念和执行态度;2、使烟草企业的各层级人员明确自身在执行力体系中的定位和角色,了解在日常工作中各自应执行的内容;3、学习掌握有效的执行力建设工具与方法,帮助烟草企业建立完整的执行力体系。课程时间2天,6小时/天课程对象烟草企业各级管理者及员工课程大...
如何提升电力局中层干部执行力   课时:12H
如何提升电力局中层干部执行力课程收益1、帮助电力局统一领导、中层干部、基层人员的执行力理念和执行心态,摆脱旧有的管理理念和执行态度;2、使电力局的中层人员明确自身在执行力体系中的定位和角色,了解在日常工作中各自应执行的内容;3、学习掌握有效的执行力建设工具与方法,帮助电力局建立完整的执行力体系。课程时间2天,6小时/天课程对象电力局中层干部课程大纲第一篇现代...
中石油/中石化企业执行力建设   课时:12H
中石油(中石化)企业执行力建设实务课程收益1、帮助能源企业统一领导、中层干部、基层人员的执行力理念和执行心态,摆脱旧有的管理理念和执行态度;2、使企业的各层级人员明确自身在执行力体系中的定位和角色,了解在日常工作中各自应执行的内容;3、学习掌握有效的执行力建设工具与方法,帮助能源企业建立完整的执行力体系。课程时间2天,6小时/天课程对象能源类企业各级管理者及...
现代企业高效执行力建设实务   课时:12H
赢在执行:现代企业高效执行力建设实务课程收益1、帮助企业统一领导、中层干部、基层人员的执行力理念和执行心态,摆脱旧有的管理理念和执行态度;2、使企业的各层级人员明确自身在执行力体系中的定位和角色,了解在日常工作中各自应执行的内容;3、学习掌握有效的执行力建设工具与方法,帮助企业建立完整的执行力体系。课程时间2天,6小时/天课程对象企业各级管理者及员工课程大纲...
领导力与高效执行力课程大纲
《职业化心态塑造与执行力》   课时:12H
职业化心态塑造与实效执行力主讲:王栋梁【课程背景】很多的企业都在抱怨现在员工的工作积极性为什么这么差?对待工作为什么如此的应付?为什么都是鞭策一下前进一下,而不是自动自发的去创造工作?据美国学者调查研究表明:绝大多数职业人在工作中只发挥了百分之十到三十左右的能力。如果受到充分的职业素质培训就可以发挥职业能力的百分之八十以上。《美国觉氏企业调查报告》显示:世界...
《实效执行力》   课时:6H
《实效执行力》——最大限度发挥团队效能的执行秘笈主讲:王栋梁【课程背景】为什么每天都能听到各种各样的无法完成任务的借口?为什么详细的计划、会议的决议在执行时总被打折扣?为什么反复宣导的方案得不到落实?为什么科学论证的目标却不能实现?为什么再三强调的错误还是会出现?为什么完善周全的制度得不到执行?为什么企业里总是有很多扯皮现象?企业在管理中遇到的普遍性的问题,...
《打造内驱型执行力》(2天版)   课时:12H
《打造内驱型执行力》【课程简介】本课程萃取肖楠老师17年同济大学EMBA、知名咨询公司、3000亿级知名集团(绿城)、全球行业第一的快消集团、世界500强知名集团、全球行业第一的科技集团等世界及国内的顶级公司实战经验,干货满满。肖楠老师作为集团高层管理者,从0创建绿城管理集团企业大学、创建瑞士SGS集团中国区领导者梯队培养体系、创建安利(中国)中高层领导者加...
练出执行力(职业化打造系列课程)   课时:12H
练出执行力(职业化打造系列课程)【课程背景】   您的公司有这些情况吗?  (一)、公司下达指标、安排任务或出台规定时,还没有听明白就说“好好好”,到要结果的时候说“最近太忙了,确实没有办法!” (二)、老板下达指示顿了一下答应下来,回去后感觉那样做没有必要就没去做 (三)、公司安排任务,好做的都做了,难做的一个都没有做 (四)、任务没完成,说“我传达了公司...
高绩效团队建设与执行力沙盘   课时:12H
高绩效团队建设与管理沙盘模拟SandTableSimulationCourseOfDevelopingAndManagingHighPerformanceTeam【Edition2024】培训方案TrainingPrograms主讲老师:谢文72390637540高绩效团队建设与管理培训方案【课程主题】高绩效团队建设与管理沙盘模拟【授课形式】角色扮演情景演练...
《引爆执行:打造高效执行力系统》   课时:12H
引爆执行:打造高效执行力系统课程背景:作为一名中层管理者,如果不知道如何去执行,所有工作都将无法取得预期的结果。在执行问题上,许多中层管理者不了解自己下属能力,也没有很好地评估,像这种盲目让下属执行的现象屡见不鲜。如果平时没有做好下属能力的评估和意愿沟通的问题,肯定是没有结果的。作为中层管理者需深入了解自己的员工,并对其执行能力进行评估。若发现不足,只有加强...
《卓越项目经理领导力与执行力提升沙盘模拟》   课时:12H
卓越项目经理领导力与执行力提升沙盘模拟主讲:秦炜琳【课程主题】卓越项目经理领导力与执行力提升沙盘模拟【授课形式】角色扮演情景演练案例研讨讲师点评【学员对象】中高层管理人员、职能经理、项目经理、产品经理、团队成员【培训人数】2448人【培训时长】1-2天(6小时/天)【企业管理沙盘】沙盘起源于军事,是高级指挥官模拟战场地形,研究敌情,组织作战方案,进行战略部署...
高绩效团队与执行力   课时:6H
《高绩效团队与执行力》讲师:刘昌进【课程背景】究竟什么是团队高效团队的标志是什么怎样打造高效团队执行力如何通过高效沟通团队强化执行力上述一系列的问题正困扰着许多部门或团队负责人。本课程将使学员系线的学习和透彻地理解高绩效团队的基本知识,打造高效团队执行力方法,掌握高效沟通的原理,法则和方法确保执行力提升,从而提高企业效益。【课程收益】了解和掌握高绩效团队特征...
《赢在执行——打造团队执行力》   课时:6H
赢在执行---打造团队执行力课程背景:为什么公司的战略、团队的计划,总是不能“一贯到底,不留死角”?为什么公司的制度一条条,执行不下去;反复强调,磨破了嘴皮还是不执行?为什么公司的计划定一套,员工口头上说一套,而行动又一套?为什么员工做事打折扣,执行没结果,反而理由、借口却一大堆?为什么员工在企业当一天和尚撞一天钟,不积极不主动?一个字形容:混!针对以上问题...
《由“心”到“型”的高效执行力》   课时:12H
由“心”到“型”的高效执行力课程背景:▲为什么员工缺乏担当,遇事喜欢找理由和借口▲为什么同样的计划和策略,不同团队业绩大相径庭▲为什么提出方案,总有人质疑▲为什么下属总是推一推动一动,不推就不动▲为什么领导说有问题来找我,下属从来都不来▲为什么项目执行,总会卡在某一个部门▲为什么开会都说“好好好”,做起来都是“NoNoNo”团队绩效不高,总有各种问题。如果政...
销售团队的执行力和团队意识提升2
销售团队的执行力和团队意识提升【课程背景】在当下的经济环境下,越来越多企业出现了“营销成本投入越来越有限,但业绩压力却越来越大”的焦虑中。过去的四十年,市场上拼的是产品,而在未来的四十年,企业的竞争核心将是团队。换言之,随着同质化趋势愈加严重,产品的创新不再是盈利保证。谁能建立起高执行力的铁军,谁就更容易成功“抢滩”。这节课将从专业的角度,讲解桎梏营销业绩提...
销售团队的执行力和团队意识提升1
销售团队的执行力和团队意识提升SCEO团队自成长管理模型【课程背景】员工是一家企业最大的资源,同样也是一家企业最大的成本。作为企业的经营者,我们往往希望的是:发下去的工资及奖金,能激发并收获由员工创造的最高收益。而阻止员工创造高收益的,往往都是管理问题。就比如:“虽然制定或引入了激励制度,可员工还是很散漫。”、“团队整体的专业性弱,高度依赖少数绩优员工。”、...
高执行力团队管理法   课时:12H
高执行力团队管理法陈志昊【课程背景】“中国已经击败了非典型肺炎!”在这句话背后,我们总会想到更多让人内心振奋的细节:多省市医疗团队快速组成支援武汉团队、全国范围内捐助体系;7天建成的火神山医院、随处可接受到的疫情科普、频繁从科研实验室传出的好消息……,当中国遇到新的挑战时,总有人能够马上“动起来”、快速解决问题,便给与了人民安全感,这是国企、事业单位得到人民...
《铸造铁血团队赢在领导力与执行力》   课时:6H
《铸造铁血团队赢在领导力与执行力》课程内容:领导力的四个维度第一维度:明道——价值取向一、自我领导二、共启愿景三、学习型组织第二维度:取势——趋势把握一、战略思维二、有效决策三、创新与变革第三维度:优术——组织运营一、绩效管理二、制度构建第四维度:树人——人才发展一、识人用人二、有效指导三、激励人心领导力的六种能力:学习力,构成的是领导人超速的成长能力;决策...
巅峰销售高手锻造与高效执行力   课时:12H
课程大纲:  天  单元、四大职业病态  第二单元、销售高手十一大必备心态分析  第三单元、销售思维了解  第四单元、超级销售人员三大系统模块秘籍  第五单元、销售误区与吴氏销售理念  销售技巧四大工具  俄罗斯说服力测试  第二天  单元、什么叫执行力  第二单元、如何提高执行力  第三单元、企业执行力现象  第四单元、企业执行力的三大冰鉴  第五单元、如...
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