沟通技巧--所有地区
高效沟通与跨部门协作   课时:12H
高效沟通与跨部门协作课程背景:沟通、对话是解决冲突的最常用的方式之一,亦是身为企业管理者最重要的能力之一。有数据统计显示: 85成功取决于沟通;美国企业经理 94 的时间在沟通;无论是解决部门间的冲突还是协调与上司间的关系,用沟通解决冲突、达成团队协作之能力显然已成为现代职业经理人成功不可缺少的必备条件。现实中,跨部门沟通的最大障碍是“语言”不通、角色不同、...
高效沟通与执行力提升   课时:6H
高效沟通与执行力提升课程背景:两个人在交流时,其实是六个人在交流:你以为的你,你以为的他,真正的你;他以为的他,他以为的你,真正的他。可见,这里边会有多少误会,会有多少误解你总在和“你以为的他”交流,你知道“真正的他”的想法吗如何才能做到化繁为简的沟通?不论再卓越的战略,再有才华的领导,如果没有执行力,企业或团队的任何愿景、使命、目标、战略和价值观都是空中楼...
保险行业商务礼仪及基于销售心理学的沟通技巧   课时:6H
保险行业商务礼仪及基于销售心理学的沟通技巧课程背景:随着2020年疫情的发生,人们保险意识的进一步增强,保险行业迎来行业发展的快速阶段,保险代理人或保险经纪人的员工素养不仅决定了个人成交业绩,同时也影响着保险公司在客户心中的可信度。一流的人才打造一流的企业,一流的企业创造一流的品牌。保险作为给人们转移或减少风险,提供安全保障的产品,需要配备给客户带来安全感和...
从心出发—高效沟通技巧培训   课时:6H
从心出发——高效沟通技巧培训【课程背景】一个企业要赢得市场,获得客户尊重,从表象看是基于产品、营销、人才等因素,从管理根本来看,企业内外部必须拥有良好的沟通机制,事事从心出发,方能将心比心,赢得客户放心,赢得社会信心。经营之神松下幸之助说过:“企业管理过去是沟通,现在是沟通,将来还是沟通”,杰克—韦尔奇才认为管理的秘诀是“沟通、沟通、再沟通”。管理70的问题...
360度高效沟通与冲突管理   课时:1H
360度高效沟通技巧与冲突管理|课程名称||360度沟通技巧||课程背景和针对问题||·课程背景:沟通是人类集体活动的基础,是人类存在的前提,同时是现代管理的命脉和人||际情感的基石,只有良好的沟通才可以造就健康的人际关系,可以说我们的生活中无时不刻||不和沟通息息相关。||可沟通又是一个极为复杂的系统,不同的北京、性格、关系、位置、利益、情绪和目标,都||...
302 全脑沟通技巧(HBDI)   课时:12H
全脑沟通技巧课程概述:沟通是人与人之间最基本的社会技能,但绝大多数的沟通理论和培训方法都停留在行为方面,忽略了行为背后强大和习惯性的思维偏好对沟通者本身以及其与沟通对象之间互动的结果和影响。NedHerman博士的HBDI全脑思维和全脑漫游沟通模型,为人类的沟通打开了生理、脑理的科学奥秘。通过学习HBDI全脑思维和全脑漫游沟通模型,使人与人之间的沟通,包括家...
DISC知己解彼的高效沟通课程大纲   课时:12H
DISC知己解彼的高效沟通【课程背景】沟通作为企业运作的载体之一,是促进组织绩效,提升管理效能,塑造管理者影响力,助力组织成员成长的必备技能。使组织内部沟通更通畅、管理沟通更有力,个人沟通更高效是每一位管理者必备的能力。本课程在沟通与DISC行为风格分析的工具、模型、方法的基础上,融入大量的实践与模拟演练,将理论、模型、工具可视化、可操作化、简单快速的转化,...
团队建设《团队协作与高效沟通》(1天)   课时:6H
团队协作与高效沟通(1天)课程背景:现代企业,正面临日趋激烈的商业竞争环境。企业要想持续发展和创造优秀的业绩,就必须充分激发团队的力量,打造高绩效的团队。一支高绩效的团队,需要建立在高效的团队协作和沟通的基础上。上下级之间的协作与高效沟通,同事间和跨部门间的高效协作与沟通,决定了一个企业的工作效率和竞争力。如何与上级有效的沟通?如何与跨部门的同事有效沟通与协...
《热线电话客服礼仪与沟通技巧》   课时:2H
热线电话客服礼仪与沟通技巧培训大纲【课程背景】在“一对一”双向交互式网络服务中,对网络客服人员进行网络客服礼仪的训练与规范,能够有效的吸引和留住他们,并最终将其转换为企业的用户,从而将网络营销的效益最大化。电子商务中,网络客服负责答复、跟进及反馈网络客户的咨询、投诉工作等工作,是其中最重要的一个环节,可以二次开发客户,可以提高准客户的转化率,金额等等。一个公...
《跨部门沟通与团队协作》大纲   课时:2H
【课程介绍】:在现实生活中,人际交往无处不沟通无处不协调,企业管理需要高效沟通发挥工作绩效,夫妻关系需要情感交流经营幸福家庭,人际交往需要信息交流建立人脉财富,父母家人需要沟通关爱尽到子女孝道……可见人生在世,沟通是第一重要生产力。跨部门协作与沟通密切相关,建立在团队沟通的基础之上,发挥团队精神、互补互助以达到团队最大工作效率的能力。对于团队的成员来说,不仅...
客户关系管理与沟通技巧 2天   课时:12H
《客户关系管理与沟通技巧》课时:2天(每天6小时)主讲:曹恒山(大嘴老师)3752215140335专业授课17年中国实战派营销培训专家南通理工学院企业发展研究院执行院长中管院教标所客座教授中国高级注册培训师国家二级心理咨询师美国NGH催眠师全国优秀青年经管作家江南大学商学院企业家辅导员无锡作家协会会员已出版:《大客户营销》、《鱼塘式营销》(畅销书)、《林妹...
《内部高效沟通与工作管理》1天沙盘   课时:6H
《沙漠掘金-内部高效沟通与工作管理》【课程背景】沙盘模拟是一种通过模拟经营,演练及修订经营管理决策,训练提高学员实战管理能力的高端培训课程。《沙漠掘金》沙盘模拟课程是从加拿大引进的经典体验式培训课程;《沙漠掘金》沙盘模拟课程已被清华、北大、浙大、复旦、交大等多家学府列入EMBA课程,可口可乐、飞利浦、联想、上汽集团等多家公司也将其列为核心内训课程;据反馈统计...
《职场高效沟通》1天   课时:6H
《高效沟通》讲师:王静课程纲要【课程名称】《高效沟通》【课程背景】在任何形式的组织当中,由于分工高度专业化和精细化,致使成员之间的交流合作日益密切。德鲁克认为,沟通能力是决定着每个职业人能否更上一层楼的关键,每个职业人士都迫切需要不断提高与人沟通的能力,才能更好地完成工作,实现个人目标和组织目标。但从实际工作上看,各部门间沟通失败的例子处处可见,直接影响着个...
《用心理学实现高效沟通》课程大纲   课时:12H
《用心理学实现高效沟通》课程大纲课程概述:通过《用心理学实现高效沟通》课程的学习,帮助学员全面提升企业中层领导者、管理者和骨干人员的沟通技能;帮助学员全面掌握心理学沟通的3个重要环节、3大原则、4个支点、性格判断、肢体语言和6个步骤,帮助学员剖析在与上司、与跨部门、与下属、与客户沟通时,对方的心理活动,高效的处理冲突、运用肢体语言、性格判断、对方语气,表情等...
谦谦君子 温润如玉-大客户销售的客户沟通技巧
谦谦君子温润如玉大客户销售的客户沟通技巧张良全【课程背景】在B2B企业的大客户销售过程中,常常出现以下问题:1.销售经理由于缺乏专业的陌生电话技巧,无法和陌生客户建立联系?2.建立联系后,发送给客户的企业介绍五花八门,客户根本不想看,看不懂,无法留下深刻印象,甚至留下负面印象?3.在于客户沟通的过程中,处理异议的方法不当,导致客户情绪,难以推进合作?3.深挖...
《管理者的冲突沟通技巧-人际沟通分析学》   课时:18H
管理者的冲突沟通技巧-人际沟通分析学张良全【课程背景】在企业管理和生产实践中,常常遇到各种让管理者左右为难的沟通困境:甲方客户由于自己操作失误,却甩锅给乙方,停止付款还倒打一耙;上级分配的任务违规或超出能力,下属任性不服从安排事事讲条件;遇到工作挫折,优秀下属闹情绪,鲁莽辞职不听劝;暴躁攻击型团队成员,易怒、敏感、倾向于胁迫成员服从;冷漠拒绝型团队成员,漠不...
《百战双赢心理分析沟通技巧》   课时:18H
TA心理分析和沟通技巧-百战双赢沟通方程式PMECT张良全【课程背景】在企业管理和生产实践中,常常遇到各种让管理者左右为难的沟通困境:甲方客户由于自己操作失误,却甩锅给乙方,停止付款还倒打一耙;上级分配的任务违规或超出能力,下属任性不服从安排事事讲条件;遇到工作挫折,优秀下属闹情绪,鲁莽辞职不听劝;暴躁攻击型团队成员,易怒、敏感、倾向于胁迫成员服从;冷漠拒绝...
《职场通用沟通技巧-人际沟通分析学》   课时:18H
职场通用沟通技巧-人际沟通分析学张良全【课程背景】在企业管理和生产实践中,常常遇到各种让管理者左右为难的沟通困境:甲方客户由于自己操作失误,却甩锅给乙方,停止付款还倒打一耙;上级分配的任务违规或超出能力,下属任性不服从安排事事讲条件;遇到工作挫折,优秀下属闹情绪,鲁莽辞职不听劝;暴躁攻击型团队成员,易怒、敏感、倾向于胁迫成员服从;冷漠拒绝型团队成员,漠不关心...
高效沟通技巧(员工版)   课时:12H
高效沟通技巧【课程背景】人与人之间最重要的是什么?沟通!没有沟通,世界将会一团糟。领导和员工之间最重要的是什么?沟通!没有沟通,企业将会陷入混乱停顿的状态。拥有多年华为技术,中兴通讯等500强企业管理经验的冯南石博士,将会给您解答在企业管理沟通中遇到的各种问题和解决方案。一个好的教导老师可以建筑人的能力基础,一个好的学习课程可以建筑人的能力栋梁。人与人之间最...
高效沟通技巧(含商务呈现与客户宣讲)   课时:12H
高效沟通技巧【课程背景】人与人之间最重要的是什么?沟通!没有沟通,世界将会一团糟。领导和员工之间最重要的是什么?沟通!没有沟通,企业将会陷入混乱停顿的状态。拥有多年华为技术,中兴通讯等500强企业管理经验的冯南石博士,将会给您解答在企业管理沟通中遇到的各种问题和解决方案。一个好的教导老师可以建筑人的能力基础,一个好的学习课程可以建筑人的能力栋梁。人与人之间最...
《全脑沟通技巧与解决问题方法》(HBDI)   课时:12H
全脑沟通技巧与解决问题方法课程概述:人们在相互的沟通和解决问题的过程中常常遇到一些困惑:他/她的想法为什么那么奇怪?为什么不讲逻辑?为什么一会儿一个想法?为什么无法和他/她沟通?遇到问题如何解决?如何有效地合作来解决问题?解决问题有哪些方法和技巧?……本课程来为你解决这些问题。本课程采用NedHerman博士的全脑思维和全脑漫游模型,区分人的四种思维模式,即...
《高效商务沟通技巧》   课时:2H
《高效商务沟通技巧》课程大纲【课程介绍】:在现实生活中,人际交往无处不沟通无处不协调,企业管理需要高效沟通发挥工作绩效,夫妻关系需要情感交流经营幸福家庭,人际交往需要信息交流建立人脉财富,父母家人需要沟通关爱尽到子女孝道……可见人生在世,沟通是第一重要生产力。什么是沟通?沟通人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程,以求思想达成一致和感情的通畅。...
《营销心理学与客户沟通技巧》   课时:1H
《营销心理学与客户沟通技巧》课纲【课程介绍】越来越多的企业发现:销售人员业绩长期得不到提升甚至不断下降、面对激烈的市场竞争,一到公司就感受到士气低落、消极抱怨,这是在销售因压力过大而没有树立热情巅峰心态,出现了丧失信心、痛苦压抑、情绪消沉等不良心理状态,导致销售人员频繁跳槽,人才流失等严重影响。其实中国市场内需强劲,企业要实现降本增效,提升销售业绩,必须加强...
《高效沟通与社交艺术》   课时:1H
《高效沟通与社交艺术》课程大纲【课程介绍】:在现实生活中,人际交往无处不沟通无处不协调,企业管理需要高效沟通发挥工作绩效,人际交往需要信息交流建立人脉财富,夫妻关系需要情感交流经营幸福家庭,父母家人需要沟通关爱尽到子女孝道……可见人生在世,沟通是第一重要生产力。什么是沟通?沟通人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程,以求思想达成一致和感情的通畅...
《客户高效沟通与情商修炼》   课时:1H
《客户高效沟通与情商修炼》课程大纲【课程介绍】“人生不如意十之八九”,当情感遭遇纠结,职业出现倦怠,婚姻出现不和,生活诸多不顺时,那种焦虑、担忧、痛苦、无助,你懂得……负性情绪会导致人们工作生活消沉,甚至引发头疼、失眠、高血压等疾病。情绪从来不是问题的本源,问题的根源往往来自人们对情绪了解不够,加之潜意识的作用,让不少人沦为情绪的奴隶,严重影响了健康、情感和...
《高效沟通艺术》   课时:2H
《高效沟通艺术》课程大纲【课程介绍】:在现实生活中,人际交往无处不沟通无处不协调,企业管理需要高效沟通发挥工作绩效,夫妻关系需要情感交流经营幸福家庭,人际交往需要信息交流建立人脉财富,父母家人需要沟通关爱尽到子女孝道……可见人生在世,沟通是第一重要生产力。什么是沟通?沟通人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程,以求思想达成一致和感情的通畅。影响...
《团队凝聚力培训》课程 责任心、执行力、高效沟通技巧提升   课时:3H
《团队凝聚力培训》课程大纲责任心、执行力、高效沟通技巧提升训练【课程介绍】:在竞争日趋激烈的市场环境下,企业要想获得持续的发展,除了要制定正确的战略决策外,另外一个重要的就是必须提升团队凝聚力和执行力。作为企业管理者您是否还在为以下这些问题而困惑?团队协作不配合,没有凝聚力,战斗力弱!员工感觉没有内在动力,工作责任心不够!安排人员做点事情总是推三阻四!同事之...
商用车客户需求发掘与沟通技巧   课时:12H
商用车客户需求发掘与沟通技巧主讲:吴昌鸿课程背景:商用车销售,在产品同质化严重、供应商良莠不齐的情况下,如何突出重围,不陷于无谓的价格战之中,将是企业业绩成长的关键。而且商用车往往是大客户销售,涉及的金额比较大,参与的人员比较多,销售与采购周期就拉得也很长,同时所销售的产品方案等相对复杂,竞争又异常激烈,这都增加了销售的复杂性和难度。销售人员面对订单好像进入...
《高效沟通》360度无死角沟通实战训练   课时:18H
《高效沟通》课程大纲---360度无死角沟通技能训练课程概述:通过《高效沟通》课程的学习,帮助学员全面提升企业中层领导者、管理者和骨干人员的沟通技能;帮助学员全面掌握心理学沟通的3个重要环节、3大原则、4个支点、性格判断、肢体语言和6个步骤,帮助学员剖析在与上司、与跨部门、与下属、与客户沟通时,对方的心理活动,高效的处理冲突、运用肢体语言、性格判断、对方语气...
《职场高效沟通》-2天   课时:12H
职场高效沟通课程背景:两个人在交流时,其实是六个人在交流:你以为的你,你以为的他,真正的你;他以为的他,他以为的你,真正的他。可见,这里边会有多少误会,会有多少误解你总在和“你以为的他”交流,你知道“真正的他”的想法吗如何才能做到化繁为简的沟通?美国著名学府普林斯顿大学对1万份人事档案进行分析,结果显示:“智慧”、“经验”和“专业技术”只占成功因素的25,其...
《微商成交中的实用沟通技巧》   课时:6H
《微商成交中的实用沟通技巧》课程背景:微商是基于互联网渠道的销售渠道,沟通交流是其不可或缺的交易手段。但是在现实操作中,往往只在乎“易”,而忽略了与客户的“交”。因此本课程从微商的工作模式出发,结合客户心理学与销售学,使用促动技术,激发学员主动性,为众多微商朋友们解构,如何与客户更好地沟通交流。课程覆盖售前、售中、售后全过程,力求实现不销而销的业务成功之路。...
星“服务”“心”动力--服务礼仪与沟通技巧   课时:6H
《“星”服务、“心”体验:服务礼仪与沟通技巧》【课程时间】1天【培训对象】一线基层管理人员和服务人员【培训模式】60-70实践练习和操作为主,30-40理论讲授为辅。【课程背景】服务人员的形象与素养是公司的广告牌。现代社会的发展,任何公司的产品和文化都在逐步地人格化。不能够展示出高度职业化的形象与礼仪规范,就等于向客户宣告:“我们不能满足你们的质量和服务要求...
服务意识与沟通技巧训练   课时:12H
《服务意识与电话服务技巧训练》【课程收益】1、让客服人员意识到服务的重要性,使得从心里真正重视客户、关注客户、为客户提供满意到满溢的服务。2、掌握客户服务的规范化语言,高意识服务的沟通方式方法与人性化技巧,满足客户日益提高的客户服务需求。3、掌握与客户建立友好合作关系的技巧,不断提高员工自身素质,实现高质量的服务。4、掌握处理客户投诉的窍门,从容应对客户投诉...
管理者综合能力提升系列——高绩效沟通技巧   课时:12H
《管理者综合能力提升系列——高绩效沟通技巧》授课大纲【课程背景】不可否认,沟通是人类社会的重要交流方式,无论是日常生活还是工作学习,我们都需要与别人进行沟通。然而在实际工作中又有多少人存在着沟通的误区,导致无法预期效果,从而影响了企业战略目标的达成,所以“企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。”这是一个到目前为止企业管理者不可回避的话题。上下级缺少沟...
高绩效沟通技巧   课时:12H
《高绩效沟通技巧》授课大纲【课程背景】不可否认,沟通是人类社会的重要交流方式,无论是日常生活还是工作学习,我们都需要与别人进行沟通。然而在实际工作中又有多少人存在着沟通的误区,导致无法预期效果,从而影响了企业战略目标的达成,所以“企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。”这是一个到目前为止企业管理者不可回避的话题。上下级缺少沟通会造成领导的决策不能得到...
职场人士有效沟通技巧   课时:12H
《职场人士的有效沟通》培训师杨森【课程背景】——为什么下属对工作安排的理解和执行力总是不到位?——为什么部门之间的协作总是出问题,互相扯皮,效率低下?——为什么员工情绪低落,有话不敢说,团队的气氛总那么压抑?——为什么有些员工很努力,心态也不错,但业绩总是不够好?——为什么企业文化和价值观无法推行?出现这些问题的根本原因就在于:沟通!良好的沟通能使:生活幸福...
出色沟通技巧
出色沟通技巧【课程背景】在这个竞争激烈的社会中,我们需要学会与别人进行有效沟通,因为有效的沟通是伴随我们成功的第一步,不仅在人际交往中,在以后的工作和学习中都需要有效的沟通。沟通不仅是一种手段,更是一种技巧。善于跟长辈沟通的人,会得到长辈的赏识和称赞;善于跟同龄的人沟通的人,会得到他人的尊重和青睐;善于跟孩子沟通的人,会生活的幸福。【培训收益】让学员了解沟通...
《高效沟通训练(心理学)》   课时:12H
《沟通力训练》【课程对象】企业员工【课程时长】1-2天【课程方式】讲师讲授、游戏、小组讨论、案例分析、现场练习、角色扮演、实战演练等方式结合使培训效果达到最好【课程目的】1、让员工了解沟通的要素2、让员工了解沟通的误区3、培养训练员工沟通能力4、DISC性格解析5、用DISC方法搞定客户【课程大纲】一、沟通的要素1、漏斗原理(1)你说的和对方听的(2)游戏环...
海外高层客户影响力与客户沟通技巧
|海外高层客户影响力与客户沟通技巧||课程大纲|||开篇研讨:|||海外营销团队面临的挑战与解决之道|||我方核心优势:品牌、客户积累、大数据沉淀|||、支撑资源整合、端到端服务、产品与服务定|||制化...|||大客户营销的演进之路:前瞻性地深入研究客|||户战略与实施,提供差异化服务,让客户持续赢|||利...||||||第一部分高层客户影响力的基本思想...
《新生代员工的管理与沟通技巧》   课时:12H
新生代员工的管理与沟通技巧课时设计:两天(共12小时)培训对象:企业中、高、基管理人员、生产一线主管、班组长(培训主体)、新生代后备干部。课程背景:面对个性鲜明、思想开放的新生代员工,许多管理者在头痛,在管理上他们也无所适从,觉得沟通难、管理难、培养难。如何让新生代迅速能转变思想观念,具备将来为企业挑大梁的能力和责任感,成为企业管理者不得不重视的首要用人课题...
《管理者高效沟通技巧》   课时:12H
《管理者高效沟通技巧特训》课程大纲学员收益:1.了解沟通的基本结构;2.有效利用肢体语言,提高沟通能力;4.熟悉高效沟通的步骤;5.掌握人际风格沟通技巧;6.提高与上司的沟通质量;7.改善与下属的沟通方法;8.通过沟通改善与其它部门的工作关系;9.通过高效沟通赢得客户;10.掌握会议沟通技巧。培训对象中、基层管理人员,基层职员。培训时间二天。培训导师钟虹添博...
销售沟通技巧与成交方法   课时:6H
销售沟通技巧与成交方法(一天定制版)第一部分销售沟通技巧一、销售基础知识篇1、销售到底是什么2、买卖是什么:销--自己(形象,气质)售--观念(转换思想,观念)买--好处(相信产品带来的好处)卖--感觉(感觉来自于“心”)3、销售基本功:望、闻、问、切共性:对症下药望:从客户的束装打扮,包括身上的饰物,携带的手包,通信工具,判断文化素养,职业,兴趣爱好,购买...
深度沟通技巧   课时:6H
《深度沟通技巧》【课程说明】说对话才能做对事。而沟通,不仅仅是说话;无论是在战略执行中,还是在商务谈判中,甚至同事关系的处理方面,良好的沟通是前提;智慧、专业技术和经验只占成功因素的25,其余75决定于良好的人际沟通。【培训收益】◆掌握自己的沟通现状,了解沟通过程模式及沟通的障碍;◆深入理解学会与不同性格的人员的沟通技巧;◆分析沟通的主要障碍、困难、冲突起源...
高效沟通 赢在执行(体验式培训课纲)   课时:6H
高效沟通赢在执行体验式培训课程【课程特色】关于体验式学习课程包括一天的课程:导师授课、体验式活动和学员分享,它是在体验式学习的基础上进行。体验式学习并不是革命性的理论,而是一种自然学习的方法。就如你学会如何走路、说话、使用筷子、学会游泳、骑自行车的方法。在你生命的前五至十年正是透过此种学习方式学到了各类知识和技能——专家认为这种方式的学习占了一生所学的90。...
《执行力、沟通技巧及阳光心态》课纲   课时:6H
执行力、沟通与阳光心态课程大纲:第一讲沟通及跨部门沟通(沟通技巧)一、沟通三要素;二、怎么听,如何问,这样讲;三、同理心沟通;四、三个层级的沟通方法:1、汇报工作--如何与上级领导沟通2、合作共赢—如何与平级沟通3、支持鼓励—如何与下级沟通五、怎么做好跨部门沟通;1.推倒部门墙2.跨部门沟通的改进,如何解决如下问题六、跨部门沟通、合作的关键因素1.树立共同的...
沟通技巧大纲   课时:6H
沟通技巧大纲(1天)第一章沟通的定义1.工作和生活中常见的沟通问题与后果2.沟通的定义3.沟通的三要4.沟通的双项性5.常见的单向沟通及后果6.沟通的两种方式7.肢体语言沟通的作用与特点8.信任是沟通的基础第二章沟通与人际关系人际沟通的动机相互交谈反馈、倾听、谈吐、争论水平沟通(同级沟通)水平沟通为什么难?水平沟通的三种方式水平沟通的要点第三章工作中上下级的...
《沟通技巧大纲》
沟通技巧大纲培训内容:第一章沟通的定义1.工作和生活中常见的沟通问题与后果2.沟通的定义3.沟通的三要4.沟通的双项性5.常见的单向沟通及后果6.沟通的两种方式7.肢体语言沟通的作用与特点8.信任是沟通的基础第二章沟通技巧1.有效发送信息的五要素。时间,地点,内容,对象,方法2.聆听的五种层次3.有效聆听的过程及特点4.反馈的定义5.反馈的特点6.JOHAR...
《高效沟通与协调》   课时:6H
高效沟通与协调【课程学时】1天【培训对象】经理团队、中层领导【课程目标】通过深入讲解和训练:1)使学员掌握专业的沟通技能,包括人际沟通技能、管理沟通技能,小组沟通技能和跨部门沟通技能,这是同事之间工作协调的基础;2)了解人的本性方面的内涵并在此基础上建立个人影响力【授课方式】讲授+现场演练+讲师点评+案例+视频【课程大纲】可能存在的问题作为部门主管,中层领导...
《沟通技巧和消费心理学》   课时:6H
《话中有术——沟通、消费心理学及奢侈品营销话术训练》如何降低被客户拒绝的概率?怎样提高沟通和营销成功率?客户抱怨、挑剔时怎么办?怎样说“不”更委婉?——请让沟通技巧、心理学和“话术”来帮你!课程收益•知道商业场所沟通的基本原则;•学习并掌握奢侈品销售话术极其准备工作;•了解奢侈品消费心理学,熟悉消费者心理活动特点及其规律;•掌握销售开场白话术,学习产品介绍话...
《沟通无碍—高效沟通技能提升》   课时:12H
沟通无碍——高效沟通技能提升课程背景:沟通是企业人员最重要的基本技能,企业员工工作内容中大部分的时间都是与他人进行沟通,而如果企业间沟通不畅可能导致员工大量工作重复,积极性下降,不愿承担责任,部门之间相互推诿。商业环境下能简明、有效的交代自己的意思,又能清楚地了解别人的用意,并且能让他人积极的配合你的工作,就会极大地提升企业的工作效率。本课程从沟通的重要性出...
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