新基建下的银行数字化转型创新课程背景：当前，数字经济浪潮与新基建战略深度叠加，AI、大数据、区块链等技术加速重构金融服务模式，政策层面更以中央金融工作会议将“数字金融”纳入“五篇大文章”、国家金融监管总局要求以新质生产力为核心提升数字化能力为导向，推动银行数字化转型从“可选项”转为“必答题”，而行业竞争格局持续分化，国有大行与股份制银行凭借技术赋能抢占先机，...

课程背景：“当今企业之间的竞争，不是产品之间的竞争，而是商业模式之间的竞争”——彼得德鲁克今天，随着工业技术的进步、全球竞争的激化、信息技术的飞跃、消费者生活方式的变迁，经济环境的演变，已经大大改变了商业游戏规则。中国企业正处于一个前所未有的变革时代，经营环境和竞争方式的改变已经远远超过通常的产品、技术、营销等所能操作的范畴，更不是传统思维所能解决的。现在竞...

【培训对象】党政机关、企事业单位、学校等党员领导干部、党组织书记、委员、党务工作者【课程结构】◆ 第一单元：汲取红色力量提高党课质量◆ 第二单元：传承红色基因创新党课方式◆ 第三单元：追寻红色印记用好精神食粮◆ 第四单元：赓续红色血脉现场演练党课【培训时间】1天（6小时教学）【教学方式】任选：① 现场讲座（不限人数）② 现场沙盘（20-100人） ③ 线上讲...

【培训对象】党政机关、企事业单位、学校等党员领导干部、党组织书记、委员、党务工作者【课程结构】◆ 第一单元：传承红色基因发扬光荣传统◆ 第二单元：党建引领发展党业深度融合◆ 第三单元：探索融合方式破解发展难题◆ 第四单元：提高政治站位履行主体责任【培训时间】1天（6小时教学）【教学方式】任选：① 现场讲座（不限人数）② 现场沙盘（20-100人） ③ 线上讲...

【培训对象】党政机关、企事业单位、学校等领导干部、党务工作者、团干部、团员青年【课程结构】◆第一单元：传承优秀文化赓续红色血脉◆第二单元：谈心谈话契机场景应用设计◆第三单元：心理学巧应用凝聚人心力量◆第四单元：创新工作方法提高思政能力【培训时间】1天（6小时教学）【教学方式】任选：① 现场讲座（不限人数） ② 现场沙盘（20-100人） ③ 线上讲座（不限人...

【培训对象】党政机关、企事业单位、学校等工会主席、工会干事、工会工作者【课程结构】◆ 第一单元：认知篇红色传承时代重任◆ 第二单元：管理篇科学发展稳中求进◆ 第三单元：使命篇与时俱进守正创新◆ 第四单元：行动篇凝聚人心汇聚力量【培训时间】1天（6小时教学）【教学方式】任选：① 现场讲座（不限人数） ② 现场沙盘（20-100人） ③ 线上讲座（不限人数）【培...

【课程背景】创新是趋势，人人皆需创新竞争日益激烈的今天，国家政策、市场环境、客户需求，甚至员工特点都在不断地发生变化，为此，组织需要不断传承过往好的经验、做法和工具，同时，也需要根据环境变化进行快速反应，有效地针对产品、技术、服务、管理方式和工作方式进行有效地迭代和创新。创新是能力，人人皆能创新经过大量的研究，创新这个抽象的概念具体化为5个具体可测量的能力指...

【课程背景】工作中常常遇到问题，导致工作推进缓慢，甚至工作有时会因此停滞不前，极大的阻碍了工作计划的顺利开展和目标的有效达成，而传统的思维和工作方法有时又无法有效的解决当下的问题和障碍，基于此，开拓创新的思维和方法则是有效化解难题的核心利器是保障工作顺利开展和推进的有力法宝【课程收益】u突破头脑禁锢，建立开拓式思维模式u掌握工作创新的七大模式，十五种工作创新...

课程背景：中国企业普遍出现了战略危机！要不要多元化？要不要上市？靠自己内部提升产能，或是兼并，还是外部整合？强化自己的哪一块？怎么摆脱同质化竞争？……中国企业正处于一个前所未有的变革时代，经营环境和竞争方式的改变已经远远超过通常的产品、技术、营销等所能操作的范畴，更不是传统思维所能解决的。现在竞争已经不是产品、技术、人才、营销的单项竞争了，中国企业竞争将不可...

课程背景： 互联网已经进入了下半场，传统企业正面临两大紧迫的任务：一是如何进行创新，二是如何进行组织变革。“大众创业，万众创新”的时代，一个又一个传统行业正在被互联网以“迅雷不及掩耳”之势或融合或重构或颠覆。传统企业只有尽快完成组织变革，才能适应快速变化的时代，抓住稍纵即逝的战略机遇，重新激发组织的活力。创新战略是所有企业的唯一战略，而组织变革则是创新的重要...

创新思维与创新管理【课程背景】在今天巨变而又剧变、无序而又无需的商业格局中，所有的市场规则都在进行着猛烈冲击与快速洗牌！本课程将跟你一起探讨创新与变革的规则、创新的实施计划与创新工具的使用，让创新的变革动力与解决方案，时刻帮助团队突破成长瓶颈提升竞争优势，并成为应对高度不确定性未来的决策基础！【授课时长】6小时【课程收益】了解创新及创新思维；懂得创新意识的培...

阶段式系统化技术创新辅导咨询课程【授课时长】根据项目执行情况确定【授课报价】【课程收益】与实际项目结合即可以全面掌握系统化创新方法，又可以解决实际问题。【授课对象】在研项目工程技术人员【课程特色】该课程针对企业在研项目开展咨询式培训，内容可以根据项目实际情况选择，培训师介入项目并提出指导意见。【增值收益】智能化创意产生引导软件与产品创新评判软件可以帮助企业提...

宣传推广创新课程应知目前培训的方式1.纯粹培训(PureTraining)类似于作报告，上课有一些标准案例互动演练，以训练学员思维方式，正确使用相关工具。强化逻辑与思维能力，提升解决问题能力。2.培训+简易辅导(Training+Facilitation)学员团队提出企业问题，学员依据所学方法演练可解决的问题。专家协助过滤项目、指引和指正思维方向、回答解题上...

创新工作室实战工作坊【课程优势】此课程涉及创新方法、创新管理及知识管理等内容均是对国外先进创新理论改造后的再创新，适合中国人的思维习惯，并经过大量培训后获得普遍认可。老师实战经验丰富，咨询指导能力强。有原创创新理论做指导（下图左侧所示），创新流程清晰（下图右侧所示），方法系统性强并通俗易懂，课程内容与项目完美结合，并有智能化引导创新软件辅助。【课程收益】与实...

创新教育（双创或三创课程）本课程参考CPS（创造性解决问题）、TRIZ（解决发明问题理论）、DT（设计思维）、IE（工业工程）等方法论创新思维流程，并对包括这些方法论在内的众多方法进行整合，从而形成此逻辑清晰、简明易学的创新课程。课程内容包括：发现问题（感知需求）、分析问题（需求）、设定目标、要素分析、寻找创意、原型呈现、测试评估、方案改进、成果呈现、价值体...

创新管理的方法及研讨【课程背景】企业发展离不开创新，针对创新整个过程的管理是绝大多数企业的短板。此课程是以保证企业成功创新的创新理论为依据，对创新管理、知识管理及创意管理进行诠释。【授课时长】6小时【课程收益】了解如何降低创新的风险，如何保证创新的成功，国际知名企业有哪些成功的经验，有针对性的研讨出符合企业的创新管理机制。【授课对象】企业中高层管理人员【课程...

创新能力提升技能训练【课程背景】企业和个人在遇到问题的时候经常会面临以下几个挑战：从问题发生到问题解决，花费的时间和资金远远超出可以忍受的范围；遇到一些新问题，找不到合适的当前可以尝试的方法；一些老问题解决后总是不断的重复发生，严重影响情绪和效率。所以培养、提高员工的创造性解决问题的综合能力是当务之急。从发现问题、设定目标、分析问题到多种解决问题的方法掌握及...

创新理论助力企业持续创新【课程背景】当“大众创业、万众创新”家喻户晓，创新与每个人都密切相关的时候，怎样创新成为社会关注的焦点。作为长期从事创新方法推广、培训及项目咨询的专业机构，为保障创新方法的落地，早日产生创新成果并能够持续性创新，专门为企业设计的普及型课程。【授课时长】（根据实际需求半天、一天都可以）【课程收益】了解技术创新的具体方法；了解成功创新的三...

创新能力提升技能训练【课程背景】企业和个人在遇到问题的时候经常会面临以下几个挑战：从问题发生到问题解决，花费的时间和资金远远超出可以忍受的范围；遇到一些新问题，找不到合适的当前可以尝试的方法；一些老问题解决后总是不断的重复发生，严重影响情绪和效率；解决问题的方法提出后，在执行过程中经常遇到巨大的阻力；团队解决问题的过程中，各说各话，浪费大量的时间，却无法形成...

系统化创新方法培训课程大纲（包括知识管理）培训目标：让每位学员都掌握创新方法与创新思维的技能适合对象：所有科技人员及需要提升创新技巧的人员参训条件：有亟待解决的实际问题培训方式：研讨式培训、教练式辅导（全程辅导项目）课程介绍：这个课程突出实用性，逻辑性，使学员能够很快掌握创新方法与创新思维的方法与技巧。除了创新方法概述与创新理念的讲解，大部分课程都是围绕问题...

《以患者为中心的营销创新》【课程背景】随着医药行业转型不断深入，相关政策法规的不断出台，“三医联动改革”、“临床路径管理”、“药占比及限量限方”、“价格公示”、“招标及医改”、“两票制”、“营改增”等，企业利润空间越来越受挤压，专业学术营销是必由之路。作为药企营销的中坚力量，如何把控辖区市场竞争格局？探索出可持续发展机会！如何制定切实可行的战术行动计划（PO...

数字化赋能之零售银行转型与业务创新课程背景：当前，零售业务客户是社会经济发展的主力军、就业的主力军、创新的重要源泉，创新性的零售业务发展，对于保持我国的经济持续、快速、协调、健康发展，构建社会主义和谐社会和金融业务平稳发展具有十分重要的意义。在银行步入迅猛化发展的今天，零售客户维护过程中，也遇到了诸多问题，例如：-客户们去网点变少了-银行业务智能化发达了-银...

《创新思维》课纲课程大纲：第一单元　思维创新一、创新能力的含义（一）创新与创造（二）创新能力二、常见思维障碍（一）习惯性思维障碍（二）直线型思维障碍（三）权威型思维障碍（四）从众型思维障碍（五）书本型思维障碍（六）自我中心型思维障碍（七）自卑型思维障碍（八）麻木型思维障碍三、发散思维与收敛思维（一）发散思维的类型　　1.逆向思维　　2.横向思维　　3.颠倒思...

《创新能力培养》课纲课程大纲第一单元　思维创新一、创新能力的含义（一）创新与创造（二）创新能力二、常见思维障碍（一）习惯性思维障碍（二）直线型思维障碍（三）权威型思维障碍（四）从众型思维障碍（五）书本型思维障碍（六）自我中心型思维障碍（七）自卑型思维障碍（八）麻木型思维障碍三、发散思维与收敛思维（一）发散思维的类型　　1.逆向思维　　2.横向思维　　3.颠倒...

《“手”的较量--创新营销客户思维与销售行动落地》主讲：关家驹老师【课程背景】在VUCA的时代，我们走过了四代的商业文明，迭代至今，互联网的革命已经开始从行业渗透至产业，进而影响到了我们生活的每一个领域。经营管理者的视角也从市场管理简单的设计，生产，交易，演变到今天的变革商业模式，挑战式销售，期间的变化可谓是多元的、迅速的，但是我们所有的管理动作都在围绕着一...

《创新思维和问题解决》【课程背景】31108652540在日常工作过程中，我们都需要运用思维模式去解决各种问题，但却常遇见许多难题，如：思维不完整，在解决问题时难以作全面思考；偏重于逻辑思维，容易造成决策缓慢刻板；偏重于发散思维，虽处事灵活、决策快，但风险大。创新素质的培养对员工个体来讲，就是将自身蕴涵的巨大潜能充分的发挥出来解决问题，良好的创新素质可以更好...

“境阶课栈·锻星®”企业运营管理与创新实践沙盘模拟在未知中探索，在探索中创新，在运营中进化主讲：赵猛课程模型-398780146050课程内容概览本课程以情景沙盘为核心载体，聚焦企业管理与创新实践，通过“星际拓荒”的沉浸式体验，让学员在资源约束、信息不确定、环境动态变化的模拟场景中，完成从“经验依赖”到“创新驱动”的思维跃迁。——这正是「境阶课栈·星际拓荒®...

境阶课栈·锻星｜596计划：创新突破与自主研发沙盘在历史中看见创新的真相，在博弈中淬炼突破的勇气主讲：赵猛课程模型-95250166370课程内容概览本课程以情景沙盘为核心载体，聚焦创新思维与突破能力，通过中国第一颗原子弹“596计划”的研发历程为背景，让学员在资源约束、技术封锁、时间压力的模拟场景中，体验从“目标确立”到“技术攻关”到“跨界协同”到“成果沉...