《教练式领导力——一种提高领导力、赋能企业员工的有效方法》
《教练式领导力》—— 一种提高领导力、赋能企业员工的有效方法主讲:张永军教授【课程背景】建百年老店,保基业长青,就必须持续给员工赋能,提升素质能力,以提高其创新、创效水平。这正是“教练式领导方式”的应用目的。教练式领导力是一种用于人员开发和帮助员工quot; 员工自主实现工作目标的领导模式,它使员工quot; 员工在组织中能以最大的热情和创造力来工作,并把个...
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