万盛兰老师的内训课程
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《女性魅力之学习力打造 》课程大纲——
《女性魅力之学习力打造》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:适用于中基层管理者、基层员工、新进职业人【课程背景】:当今社会已经是终身学习的时代,学习不仅仅只是学生的任务,而是我们每个人需要终身修炼的一项硬本领。然而,现实中真正能够持续学习的人少之又少,具备高效学习能力的人更是凤毛麟角。提高员工学习能力,就是在打造企业的硬实力;提高员工学习能力,就是在...
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《培育与激励下属》课程大纲——
万盛兰老师《培育与激励下属》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中高层管理干部【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】时常会有管理者抱怨:“为什么成为了团队的管理者,依然什么事都最终还是需要我来做,团队根本不给力,升职之后,自己还是执行层。”归根结底,就是团队领导者在辅导和培养下属的过程中,出...
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《企业内训师的角色认知》半天课程大纲——
万盛兰老师《企业内训师角色认知》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:职业培训师、企业内部培训师、中高层管理人员等企业相关培训负责人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程目标】了解企业内训的价值;理解企业内训师的发展轨迹和能力需求。【课程大纲】第一章 开启篇——...
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《企业内训师课程开发与呈现》课程大纲(7天)——
万盛兰老师《企业内训师课程开发与呈现》课程大纲【培训时间】:7天【培训对象】:职业培训师、企业内部培训师、中高层管理人员等企业相关培训负责人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】 中国人力资源管理协会公布的最新貂蝉结果都显示,“培训和发展”已成为求职者选择企业的首要...
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《蓝色忠诚-一位共产党员的自我修养》课程大纲——
《蓝色忠诚——一位共产党员的自我修养》课程大纲【培训时间】:1小时【培训对象】:适用于全体党员和入党积极分子【培训方式】生动授课、多媒体演示、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】开展先进性教育活动,是党的建设的一项系统工程,是提高党的执政能力、巩固党党执政基础、完成党党执政使命党重要举措。保持和发扬共产党员先进性既有内因条件,也有外因条件,起决定性作...
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《面试技巧与商务礼仪》半天课程大纲——
《面试技巧与商务礼仪》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:职场新人、大学生【课程收益】通过本课程的学习,使学员能够认识自我个人特点,激发全面提升自身素质的积极性和自觉性。通过本课程的学习,使学员能够掌握基本的求职面试技巧,提高面试成功率。学员能够掌握基本的职场商务礼仪要点,提高职业素养,养成良好的职业习...
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《目标导向型课程设计与开发》课程大纲1.5天——
万盛兰老师《目标导向型课程设计与开发》课程大纲【培训时间】:1.5天【培训对象】:职业培训师、企业内部培训师、中高层管理人员等企业相关培训负责人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】 中国人力资源管理协会公布的最新貂蝉结果都显示,“培训和发展”已成为求职者选择企业的...
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《目标导向型课程设计与开发》课程大纲——
万盛兰老师《目标导向型课程设计与开发》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:职业培训师、企业内部培训师、中高层管理人员等企业相关培训负责人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】 中国人力资源管理协会公布的最新貂蝉结果都显示,“培训和发展”已成为求职者选择企业的首要...
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《目标管理与任务分解》课程大纲——
万盛兰老师《目标管理与任务分解》课程大纲【培训时间】:1-2天【培训对象】:适用于职业经理人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】目标管理堪称是最经典和最基础的管理理论之一,只要涉及到管理,几乎离不开目标管理,德鲁克:“并不是有了工作才有目标,而是有了目标才能确定每个人的工作。”企业的使命和任务,必须...
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《跨部门沟通与冲突管理》课程大纲及讲师介绍——
《跨部门沟通与冲突管理》课程大纲及讲师介绍【培训时间】:1天【培训对象】:适用于职业经理人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】是什么让部门之间的沟通变得如此费力?为什么一件事情由一个部门主导,其余部门就成了观望者?部门之间为什么如同有厚厚的部门墙存在?如何打破部门墙?有效的跨部门沟通是打造企业执行力...
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《结构性思维与材料撰写》课程大纲——
《结构性思维与材料撰写》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中高层管理者、文秘【课程背景】:没有要点、杂乱无章的口头表达和文字表达往往都缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是他们在传递信息时没有构建一个有效的逻辑结构。“结构性思维”可以帮助我们在表达核心观点的基础上,有理有据、条理分明地证明这个观点,使我们能够做到清晰思考和准...
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《结构性思维与高效表达》课程大纲——
万盛兰老师《结构性思维与高效表达》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中高层管理者【课程背景】:没有要点、杂乱无章的口头表达和文字表达往往都缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是他们在传递信息时没有构建一个有效的逻辑结构。“结构性思维”可以帮助我们在表达核心观点的基础上,有理有据、条理分明地证明这个观点,使我们能够做到清晰思考...
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《结构性思维在职场的应用》课程大纲——
《结构性思维在职场的应用》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中高层管理者【课程背景】:没有要点、杂乱无章的口头表达和文字表达往往都缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是他们在传递信息时没有构建一个有效的逻辑结构。“结构性思维”可以帮助我们在表达核心观点的基础上,有理有据、条理分明地证明这个观点,使我们能够做到清晰思考和准确表...
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《结构性思维在职场沟通中的应用》全天课程大纲——
万盛兰老师《结构性思维在职场沟通中的应用》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中基层管理人员【课程背景】:没有要点、杂乱无章的口头表达和文字表达往往都缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是他们在传递信息时没有构建一个有效的逻辑结构。“结构性思维”可以帮助我们在表达核心观点的基础上,有理有据、条理分明地证明这个观点,使我们能够做...
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《客户活动组织实训》课程大纲
《客户活动组织实训》课程大纲【课程主题】:客户活动组织实训【培训时间】:1天【培训对象】:活动策划从业人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程特色】1.    学习掌握市场营销活动策划的基本思维模型和基本构建因素;  2.    正确认知营销活动策划中,产品、渠道、市场、消费者之间的关系,并在活动方案中灵...
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《基于消费心理学的营销活动策划》课程大纲
《基于消费心理学的营销活动策划》课程大纲【课程主题】:基于消费心理学的营销活动策划【培训时间】:1天【培训对象】:市场部、企划部、营销部中基层管理人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程特色】1.    学习神经科学在消费者心理学中的应用,了解消费者心理的“黑匣子”;  2.    剖析消费者决策的心理过...
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《即兴表达技巧》课程大纲——
《即兴表达技巧》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:职业经理人、创业者、需要即兴演讲的人群【课程背景】: 现代社会,越会说话就越容易获得机会。 扪心自问:在任何说话的场合,您都能够游刃有余地表达自己的想法吗?可能很多人的答案是否定的。比如,在公司年会上,需要说一段获奖感言;比如在酒桌饭局上,需...
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《讲解员专业讲解能力提升训练》1天课程大纲
万盛兰老师《讲解员综合能力提升训练》课程大纲【培训时间】:1天(3小时讲解+3小时演练)【培训对象】:专兼职讲解员【课程收益】提升讲解员的逻辑思辨能力,提升讲解表达技巧;帮助讲解员能够更高效编写讲解材料,更好挖掘听众的关注点、兴趣点、需求点;提升讲解员的个人形象打造,用更加专业的形象赢得听众的认可。提升讲解员的服务意识,帮助讲解员提升服务满意度,从而提升整体...
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《结构化思考——透过结构看思维与表达》2天版课程大纲——
《结构化思考——透过结构看思维与表达》课程大纲【培训时间】:1-2天【培训对象】:适用于中高层管理者【课程背景】:没有要点、杂乱无章的口头表达和文字表达往往都缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是他们在传递信息时没有构建一个有效的逻辑结构。“结构性思维”可以帮助我们在表达核心观点的基础上,有理有据、条理分明地证明这个观点,使我们能够做到...
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《结构性思维+时间管理》课程大纲——
《职场综合能力提升训练-结构思考力、时间管理》定制课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中基层管理者【课程背景】:员工作为一个企业最核心、最具竞争力的组成部分,是企业发展、腾飞的关键性因素。因此,企业是否拥有高素质的员工,直接关系着企业的成败荣辱。企业员工职场技能综合训练课程讲从时间管理、目标管理、计划管理、总结撰写、高效汇报等多个方面,提升员工职场...
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《基层干部群众工作方法与技巧》课程大纲半天——
万盛兰老师《基层干部群众工作方法与技巧》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:适用于就职于基层的干部【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好【课程目标】理解基层群众工作的工作思路;掌握基层群众工作的有效方法;强化高难度群众工作的沟通技巧;掌握基层群众工作的基本原则。【课程大纲】  ...
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《基于STAR-M模型的沟通与反馈技巧》1天课程大纲——
《基于STAR-M模型的沟通与反馈技巧》课程大纲【培训时间】:6小时【培训对象】:经理级,主任级,领班级,小师傅团队【课程背景】 在公司文化建设过程中,VSD月度之星的优秀事迹,具有很强的示范作用、带动作用和导向作用。但在实际执行过程中,我们发现较多同事在对STAR-M模型的应用上,存在较多的问题,包括认知模糊、理解不...
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《基于教练技术的向下辅导》三个半天课程大纲——
万盛兰老师《基于教练技术的向下辅导》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中高层管理干部【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】时常会有管理者抱怨:“为什么成为了团队的管理者,依然什么事都最终还是需要我来做,团队根本不给力,升职之后,自己还是执行层。”归根结底,就是团队领导者在辅导和培养下属的过...
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《基于培训技术的向下辅导》三个半天课程大纲——
万盛兰老师《基于培训技巧的向下辅导》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中高层管理干部【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】时常会有管理者抱怨:“为什么成为了团队的管理者,依然什么事都最终还是需要我来做,团队根本不给力,升职之后,自己还是执行层。”归根结底,就是团队领导者在辅导和培养下属的过...
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《基于系统化视角下的赋能型领导力提升训练》2天版课程大纲——
《基于系统化视角下的赋能型领导力提升训练》课程大纲【培训时间】:2天【培训对象】:适用于中高层管理者【课程背景】:世界500强企业通常有明确的战略规划部门专门来制定企业的战略并帮助整个企业能够以系统化的视角,共识战略。而实际上更多的企业并没有进行针对战略的系统化沟通和传递,难以形成上下同欲。因此,企业之中老板与高层之间也常常没有清晰的战略沟通、高层与中层之间...
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《管理者角色认知与服务心智模式改善》课程大纲——
万盛兰老师《管理者角色认知与服务心智模式改善》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:适用于中基层管理人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】绝大多数的管理者是从业务精英中产生的,但是做业务和做管理之间存在巨大的差异,如何实现业务精英到优秀管理者的成功转型是企业面临的重要问题。尤其是在现实的职场...
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《管理者角色认知与服务心智模式改善+有效授权》课程大纲——
《管理者角色认知与服务心智模式改善+有效授权》课程大纲【培训时间】:1.5天【培训对象】:适用于中基层管理人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】绝大多数的管理者是从业务精英中产生的,但是做业务和做管理之间存在巨大的差异,如何实现业务精英到优秀管理者的成功转型是企业面临的重要问题。尤其是在现实的职场...
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《管理者角色认知与有效授权》半天课程大纲——
《管理者角色认知、有效授权与高效沟通技巧》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:适用于中基层管理人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】绝大多数的管理者是从业务精英中产生的,但是做业务和做管理之间存在巨大的差异,如何实现业务精英到优秀管理者的成功转型是企业面临的重要问题。尤其是在现实的职场中,...
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《管理者综合技能提升》课程大纲——
万盛兰老师《管理者综合技能提升》课程大纲【培训时间】:1天1夜【培训对象】:适用于中高层管理者【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】 中高层管理者是企业经营的最强智囊团,是企业文化的最佳形象代言人。一个企业能否成功,很大程度取决于中高层管理者的个人修养与自我管...
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《红色历史—中国共产党是怎样炼成的》课程大纲——
万盛兰老师《红色历史—中国共产党是怎样炼成的》课程大纲【培训时间】:1小时【培训对象】:适用于全体党员和入党积极分子【培训方式】生动授课、多媒体演示、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】今年是中国共产党成立一百周年。在这样一个重要时间节点,集中开展党史学习教育,对于深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,从党的百年伟大奋斗历程中汲取继续前进的智慧...
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《高效能文秘工作技能训练》2天版课程大纲——
《高效能文秘工作技能提升训练》课程大纲【培训时间】:2天【培训对象】:行政经理、文秘、秘书、助理【课程收益】分析职场文秘生存原则,明晰高效能文秘工作者的底层工作逻辑学习高效能职场工作法,掌握文秘从业人员的沟通协调能力、职场写作能力、时间计划管理能力、商务礼仪等基本技能。学习结构化工作分析法,帮助学员提升全面完整的问题分...
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《给退伍军人的高情商职场工作法》课程大纲——
《退伍军人的高情商职场工作法》课程大纲【培训时间】:2天【培训对象】:退伍军人转型优秀职场人【课程收益】分析职场生存原则,明晰职场高情商工作的底层逻辑学习高情商职场工作法,掌握高情商沟通汇报技能,帮助学员提高与上级、平级与下级的沟通效率。学习结构化工作分析法,帮助学员提升全面完整的问题分析与解决能力,提升学员处理问题的...
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《公文写作》1天课程大纲——
万盛兰老师《公文写作》课程大纲【课程主题】:公文写作【培训时间】:1天【培训对象】:中基层管理人员、文秘【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程特色】1. 依托于金字塔原理,帮助学员梳理职场公文写作的基本思维逻辑;  2. 正确认知良好公文写作习惯和写作技巧的...
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《公文写作》2天课程大纲——
万盛兰老师《公文写作》课程大纲【课程主题】:公文写作【培训时间】:2天【培训对象】:中基层管理人员、文秘【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程特色】1. 依托于金字塔原理,帮助学员梳理职场公文写作的基本思维逻辑;  2. 正确认知良好公文写作习惯和写作技巧的...
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《管理者角色认知、有效授权与心智模式转换》2天课程大纲——
《管理者角色认知、有效授权与心智模式转换》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于中基层管理人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】绝大多数的管理者是从业务精英中产生的,但是做业务和做管理之间存在巨大的差异,如何实现业务精英到优秀管理者的成功转型是企业面临的重要问题。尤其是在现实的职场中,几乎...
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《高效工作管理技巧》课程大纲——
万盛兰老师《高效工作管理技巧》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于职业经理人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】一样是每天24小时,为什么有的人安排得井然有序,从容自如:而有的人从早忙到晚,废寝忘食,却依然有忙不完的工作?为什么有的企业成功?有的企业...
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《高效工作管理能力提升》课程大纲——
万盛兰老师《高效工作管理技巧》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于职业经理人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】一样是每天24小时,为什么有的人安排得井然有序,从容自如:而有的人从早忙到晚,废寝忘食,却依然有忙不完的工作?为什么有的企业成功?有的企业...
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《高效沟通汇报与数据分析基础思维》2天版课程大纲——
《高效沟通汇报与数据分析基础思维》课程大纲【培训时间】:2天【培训对象】:企业中层和基层管理者【课程背景】: 没有要点、杂乱无章工作沟通,不管是书面的还是口头的,都同样缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是在传递信息时没有构建一个有效的思维逻辑结构。有效的职场思维模式,诸如结构性思维、闭环式思...
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《高效管理能力》课程大纲——
万盛兰老师《高效的管理能力》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:适用于职业经理人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】一样是每天24小时,为什么有的人安排得井然有序,从容自如:而有的人从早忙到晚,废寝忘食,却依然有忙不完的工作?为什么有的企业成功?有的...
万盛兰老师
《高效汇报技能提升》课程大纲——
《高效汇报技能提升》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:企业中层和基层管理者,需要汇报工作项目的团队【课程背景】: 没有要点、杂乱无章工作汇报,不管是书面的还是口头的,都同样缺乏对对方的说服力、甚至降低整个组织的工作效率。 究其原因是在传递信息时没有构建一个有效的思维逻辑结构。有效的职场思维模...
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《高效会议管理》2天版课程大纲
《高效会议管理》课程大纲【培训时间】:2天【培训对象】:职场管理者、高级文秘、总经理助理【课程背景】开会,是管理工作的一种重要方法。他对集思广益,消除误解,做出决策,有重要意义。但现在,许多会议成为了一种形式,一种“累赘”。有的会议议题繁多,只议不决;有的会议拖拉严重,形成了效率低下的“大尾巴会”。有的会议,参加人数众多,无多大关系“陪绑”的现象严重。总之,...
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《对外宣讲型课程授课技巧》半天定制化课程大纲
万盛兰老师《对外宣讲型课程授课技巧》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:销售部、市场部骨干,企业内部培训师、中高层管理人员等【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】 在企业营销模式中,顾问式销售是极佳的销售模式之一,这就要求业务人员必须成为行业专家,并能够进...
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《服务意识与服务技能提升》课纲——
万盛兰老师《服务意识与服务技能提升》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:一线服务岗位人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程目标】为基层的服务员工树立正确的职业观,从心灵深处祛除职业自卑感,建立积极向上的职业心态;让员工掌握对客户服务的基本技能,掌握最高层次的客户服务...
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《服务中的高难度沟通与正念心态建设》半天课纲——
万盛兰老师《服务中的高难度沟通与正念心态建设》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:一线服务岗位人员【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程目标】为基层的服务员工树立正确的职业观,从心灵深处祛除职业自卑感,建立积极向上的职业心态;让员工掌握对客户服务的基本技能,掌握最高层次的客户...
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《高难度沟通》课程大纲——
万盛兰老师《高难度沟通》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:适用于职业经理人【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】没有特定的说辞或话题能保证谈话向前推进。打破僵局不是要“找到正确的话来说”,而是要作出实质的、根本的转变——重塑我们自身。这是麻省理工学院高人气沟通课,是拜伦教育基金潜心15年研究成果...
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《高情商沟通》1天课程大纲——
《高情商沟通》课程大纲【培训时间】:1天【培训对象】:中基层管理者、新员工【课程收益】通过对沟通原理的学习,学员能够运用结构性表达、逻辑性提问的方式提高信息表达的准确度通过对金字塔原理的学习,学员能够构建所要表达的内容的逻辑结构,明确表达的主题和目标。学员能够运用运用商务谈判中的沟通技巧和谈判能力来达成...
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《大桥工程新员工职业素养定制课纲》2天版——
万盛兰老师《大桥工程新员工职业素养提升》定制课纲【培训时间】:2天【培训对象】:适用于职场新人、应届大学毕业生【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】 企业非常需要具备有效“执行能力”和良好素质的员工,不仅自身能尽职尽责,独立完成工作目标,而且有良好的人际关系能力,能...
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《大学生“村官”履职能力提升》课程大纲半天——
万盛兰老师《大学生“村官”履职能力提升》课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:适用于就职于基层的大学生【培训方式】生动授课、多媒体演示、个体实训、角色扮演、互动交流等使培训效果达到最好【课程目标】帮助学员梳理在工作中应该坚持何种职业道德,职业道德与职业发展之间的关系;转变工作观念,构建符合新时代社会主义核心价值观的职业发...
万盛兰老师
《大学生就业指导分享》半天课程大纲——
《大学生就业指导分享》定制课程大纲【培训时间】:0.5天【培训对象】:应届毕业生【课程收益】建立积极健康的就业理念能够有效进行自我分析,找到匹配的职业方向掌握基本的求职面试技巧树立正确的创业意识【课程大纲】 第一讲 大学生就业形势分析 1. 当前大学生就业形势 2. 造成大学生就业难的原因分析 3. ...
万盛兰老师
《黛色能力——政治能力是党员骨干的生命力》课程大纲——
《黛色能力——政治能力是党员骨干的生命力》课程大纲【培训时间】:1小时【培训对象】:适用于党员干部【培训方式】生动授课、多媒体演示、互动交流等使培训效果达到最好!【课程背景】党的十八大以来,以习近平同志为总书记的中央领导集体多次强调,各级领导干部要按照德才兼备的要求加强自身修养,在不断发展的实践中提高综合素质,为实现党的政治使命和组织使命建立牢固的精神基础。...
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