于珏老师的内训课程
于珏老师
用商业模式画布做内训师职业规划
用商业模式画布做内训师职业规划课程背景作为内训师你是否梦想全新的职业发展机会? 内训师都会有这样的梦想,只是大多数人缺少进行自我设计的结构化方式。面对日新月异的商业模式变化,使我们面对着前所未有的重大职业和生活机遇。用商业思维模式来分析内训师职业生涯,从而帮助你更好的经营你的人生。 对于大多数来说,总感觉商业模式离自己很遥远。但是你有没有想过自己是一个企业,...
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优秀培训师如何做好PPT及演示
第二颜值管理——培训师如何做好PPT及演示课程说明优秀的培训师以讲台为舞台,纵横捭阖、挥斥方遒。形象和着装是培训师的第一形象,演示文稿(PPT演示)就是培训师的第二形象。作为培训师你的思想、见解、知识等信息都将通过公开演示呈现传播出去。今天,相当一部分培训活动还需要经常借助PPT演示工具进行呈现,PPT演示对培训师的呈现的成功与否至关重要。然而,相当一部分培...
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商务演讲与工作汇报
商务演讲与工作汇报课程背景商务演讲与工作汇报课程主要内容为演讲、汇报的逻辑思路、逻辑结构、主次顺序,使语言表达更加条理清晰、结构完整。核心内容是使我们在工作汇报呈现、演讲表达时呈现逻辑清晰的结构:解决我们思维混乱,表达不清的核心痛点问题。基于本课程都是原理和技巧性内容,重在练习和演练,能使学员能够迅速提升实践的应用,本课程30内容讲授,25案例研讨,30学员...
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商业模式画布2天版
商业模式画布训练及应用课程背景面对日新月异的商业模式变化,使我们面对着前所未有的机遇和挑战。如何进行结构化的设计呢?用商业思维模式来分析,从而帮助你更好的经营你的人生。 商业模式画布是一种可视化的结构分析工具。商业模式画布是行动学习中常用到的工具之一,也是促动师们必须掌握的工具之一。商业模式画布能让全员看到同一幅画面,憧憬同一个愿景,启动了从战略到执行的行动...
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商业模式画布一天版
商业模式画布训练及应用课程背景面对日新月异的商业模式变化,使我们面对着前所未有的机遇和挑战。如何进行结构化的设计呢?用商业思维模式来分析,从而帮助你更好的经营你的人生。 商业模式画布是一种可视化的结构分析工具。商业模式画布是行动学习中常用到的工具之一,也是促动师们必须掌握的工具之一。商业模式画布能让全员看到同一幅画面,憧憬同一个愿景,启动了从战略到执行的行动...
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思辨与问题决策
《思辨与问题决策》©国作登字-2022-A-10255075课程背景《思辨与问题决策》是问题分析与解决的升级版本,在世界500强企业中超过200家企业的将此设定为领导力必修训练科目。随着市场竞争的日益加剧,必然使企业和团体面临的问题越来越多。认识问题、决策以及解决问题,日益成为当今企业和团体面临的重要课题。问题意识强、决策果断有效且解决问题能力强的管理人员,...
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结构化表达与沟通
结构化表达、沟通与演示课程背景结构化思维与高效表达技巧课程理论来源,前麦肯锡顾问芭芭拉•明托《金字塔原理-思考,写作和解决问题的逻辑》,主要介绍思考和表达的逻辑思路、逻辑结构、主次顺序,使写作更有条理清晰、结构完整。其核心内容就是使我们在工作写作,汇报呈现,表达能够,呈现逻辑清晰的结构:解决我们思维混乱,表达不清的核心痛点问题。基于本课程都是原则和技巧性内容...
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结构化思维训练
结构化思维训练课程特色本课程从实战中积累的经验印证结果,从心理学与行为科学的角度改善思维,从生活中汲取的养分来获取认同。课程深入浅出、风格新颖、活跃,内容充实缜密、极富感召力。采取幽默、生动的语言,寓教于乐的方式,以及重视和学员之间的互动交流来激发学员以达到最佳的授课效果。课程收益 参加此次培训,受训学员将: 了解大脑的思维结构 掌握开发思维效率的方法 掌握...
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U型思考
U型思考-关键时刻做出正确决策课程亮点本质思考能力是职场人的核心能力相同行业,为啥他总能先发现机会同样汇报,为啥他总能先看到本质同样课程,为啥他总能最快速掌握同样年纪,为啥他总能更赢得信任你的价值与你解决难题的能力成正比人生中的遗憾,往往是关键时刻,没有本质思考,而是错误的用了直线思考,造成不可挽回的后果。U型思考,提供洞见从核心问题到洞见本质,帮助你在关键...
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创新及盒内创新理念训练
创新与盒内创新理念训练课程特色创新思维的培养对个体的人来讲,就是将自身蕴涵的巨大潜能充分的发挥出来解决问题,良好的创新素质可以更好地解决自身面对环境中的困难和矛盾,也更可以解决人类共同面临的又是用一些常规方法难以解决的问题。在这里,在经贸系开设创新思维训练课程,除了上述共有的目标,还有针对性的目的,即培养出在自己专业领域勇于突破、勇于创新的人才。课程通过探索...
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党建TTT
党建课程设计与开发课程背景:党课是党组织对党员进行思想政治教育和党的基本知识教育的主要形式,也是开展党支部工作的重要载体。习近平总书记说:“中国的今天,是中国人民干出来的”。党有号召、团有行动是百年一贯的优良传统,任何时候,我们都要把实干当做一切工作的逻辑起点,想要讲好一堂党课,首先应充分认识到,党建学习教育不是孤立的单项工作,而是党的组织力、引领力、服务力...
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关键的对话有效沟通
关键有效的对话——双赢思维高品质沟通©课程背景:在当今的企业中,组织内部的沟通是否顺畅,已经成为能否激发组织智慧和活力的关键因素,更直接关乎组织未来的发展。然而,并不是所有的人都能够做到有效沟通,都能在与上级,下级和平级的沟通中做到游刃有余,他们有时会陷入种种沟通误区。语言上让人感到信服,感到有力量。有效的沟通需要语言的操练的。作为团队的一员是需要关注的,并...
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《语言表达与沟通艺术》
语言表达与沟通艺术课程背景:说话像个领导,不要误解为中国人常认为的官腔。这里的“领导”是指语言上让人感到信服,感到有力量。有效的领导力是需要语言的操练的。领导者需要关注的,并且练习语言的质量、特点以及有力量。因为领导者的语言表达与沟通艺术,有责任提供现在和未来的意图,解释复杂的交易,展现面对不利情形下的决心,清楚了表达其他人没有注意到的事情,拜访那些支持承诺...
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《无领导小组讨论》
《无领导小组讨论》培训大纲课程说明无领导小组讨论指由一组应试者组成一个临时工作小组,讨论给定的问题,并做出决策。由于这个小组是临时拼凑的,并不指定谁是负责人,目的就在于考察应试者的表现,尤其是看谁会从中脱颖而出,但并不是一定要成为领导者,因为那需要真正的能力与信心,还需有十足的把握。无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测评技术。评价者或者不给考生指定...
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《无微不至——微视微课课纲》
无微不至——微课(微视频)的设计与开发全民已经进入微时代:随着新技术发展,中国引来了移动互联网浪潮。在地铁、车站、甚至饭桌上你有没有看到身边的男男女女拿着手机看信息,学英语,上微博,玩游戏。于是微博、微信、微电影、微小说、微学习出现了,当下的中国悄然进入了一个微时代。在此背景下,学习也进入微时代,简称微学习,即碎片化学习,一次学习一点,只学最主要的,随时随地...
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《演讲与表达技巧.
公众演讲与口才训练课程背景:工作中,很多人都需要在某些正式、非正式场合进行公开讲话。演讲能力,正日益成为职场人士的成功的必备素质之一。然而,因缺少表达与演讲能力的训练,很多人会出现:说话语句顺序混乱;不能清晰表达自己的意图;不知如何准备演讲的内容;不知如何用最短的时间讲清重点;讲话时怕听众目光或不会目光交流 ;内心恐惧,害怕在公众面前表达;与人沟通力不从心;...
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《演讲与表达技巧》
演讲与表达技巧课程背景:工作中,很多人都需要在某些正式、非正式场合进行公开讲话。演讲能力,正日益成为职场人士的成功的必备素质之一。然而,因缺少表达与演讲能力的训练,很多人会出现:说话语句顺序混乱;不能清晰表达自己的意图;不知如何准备演讲的内容;不知如何用最短的时间讲清重点;讲话时怕听众目光或不会目光交流 ;内心恐惧,害怕在公众面前表达;与人沟通力不从心;才华...
于珏老师
《优秀培训师如何做好PPT演示》
第二颜值管理——培训师如何做好PPT演示课程说明优秀的培训师以讲台为舞台,纵横捭阖、挥斥方遒。形象和着装是培训师的第一形象,演示文稿(PPT演示)就是培训师的第二形象。作为培训师你的思想、见解、知识等信息都将通过公开演示呈现传播出去。今天,相当一部分培训活动还需要经常借助PPT演示工具进行呈现,PPT演示对培训师的呈现的成功与否至关重要。然而,相当一部分培训...
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《思维导图应用》
职场精英思维导图训练课程背景著名科学家爱因斯坦曾说:“想象力比知识更重要,因为知识是有限的,而想象力概括着世界上的一切。”今天,右脑被誉为“创造之脑”,创造活动所需要的想象、灵感、直觉、激情等主要是右脑功能的作用,美国著名心理学家奥斯丁的研究发现:如果把右脑调动起来与左脑合作,会使大脑的总能力和总效增加5-10倍。 众所周知,右脑倾向于形象思维,左脑倾向于抽...
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《团队建设执行力》
团队建设执行力(1天)课程背景本课程为于老师版权课程《企业教练实战》中一个部分,企业教练实践课程运用九点领导力及九点领导技巧配合以教练落地工具,从管理学的角度诠释“教练”及“教练”在管理实践中扮演的角色,将教练步骤与教练工具相结合。参加者会重点学习教练能力、教练步骤、落地实践工具等。通过学习及导修,系统地掌握教练实践工具。企业教练实践是个工具+案例+体验+实...
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《团训》
《领导力素质》 ——团队训练一 领袖课程《领导力素质》 课程背景 ➢ 您团队成员的动力到哪去了?还有潜力可挖吗? ➢...
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《问题分析与解决》
《问题分析与解决》课程背景《问题分析与解决》课程是世界500强企业中超过200家企业的基础训练科目。随着市场竞争的日益加剧,必然使企业和团体面临的问题越来越多。认识问题和解决问题,日益成为当今企业和团体面临的重要课题。问题意识强且解决问题能力管理人员,就能及时发现问题、解决问题,促进企业和团体健康成长;没有问题意识和解决问题能力弱的管理人员,就会因为意识不到...
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《师动力》
430530-572135right-930275师动力教练型培训师教程©Advisor MotivationCoaching in Training the Trainer©于珏老师版权课程center-504825目录 TOC \o "1-3" \h \z \u 课程说明 PAGEREF _Toc20073038 \h 3课程对象 PAGEREF _To...
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《师动力教练型培训师教程》
430530-572135right-930275师动力教练型培训师教程©Advisor MotivationCoaching in Training the Trainer©于珏老师版权课程center-504825目录 TOC \o "1-3" \h \z \u 课程说明 PAGEREF _Toc20073038 \h 3课程对象 PAGEREF _To...
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《教练型培训师教程》
教练型培训师教程——标准版【课程说明】当今的市场竞争就是人才的竞争。企业越来越重视培训的重要性以及培训能够对实现企业战略目标的作用。培训师不但只是培训中的关键人物。培训师还是企业先进文化的传播者、企业文化建设者、参与者;人力资源的开发者、企业培训项目的研发者、创新者、企业培训资源整合者。培训师更是一名教练对学员向内挖掘潜能,向外发现可能性。要充分的发挥教练型...
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《教练型培训师教程课程开发》
教练型培训师教程——课程开发与设计【课程说明】当今的市场竞争就是人才的竞争。企业越来越重视培训的重要性以及培训能够对实现企业战略目标的作用。培训师不但只是培训中的关键人物。培训师还是企业先进文化的传播者、企业文化建设者、参与者;人力资源的开发者、企业培训项目的研发者、创新者、企业培训资源整合者。培训师更是一名教练对学员向内挖掘潜能,向外发现可能性。要充分的发...
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《教练型培训师教程课堂呈现》
教练型培训师教程——课堂呈现与控制【课程说明】当今的市场竞争就是人才的竞争。企业越来越重视培训的重要性以及培训能够对实现企业战略目标的作用。培训师不但只是培训中的关键人物。培训师还是企业先进文化的传播者、企业文化建设者、参与者;人力资源的开发者、企业培训项目的研发者、创新者、企业培训资源整合者。培训师更是一名教练对学员向内挖掘潜能,向外发现可能性。要充分的发...
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《结构化沟通》
结构化沟通课程背景:说话像个领导,不要误解为中国人常认为的官腔。这里的“领导”是指语言上让人感到信服,感到有力量。有效的领导力是需要语言的操练的。领导者需要关注的,并且练习语言的质量、特点以及有力量。因为领导者的语言表达与沟通艺术,有责任提供现在和未来的意图,解释复杂的交易,展现面对不利情形下的决心,清楚了表达其他人没有注意到的事情,拜访那些支持承诺和标准的...
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《精彩的路演五步法》
精彩路演的五步法课程背景路演在两年前还较为陌生,现在却成为一个使用频率较高的词。这一新型宣传推广模式,在中国刚一出现不仅得到了上市公司、券商、投资者的关注和青睐,也引了其他企业的广泛关注和浓厚兴趣,并效仿证券业的路演方式来宣传推广企业的产品,形成时下盛行的企业“路演”。路演不仅被企业成功地移用,其概念和内涵已改变和延伸。现在很多企业的产品或服务都开始积极采用...
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《培训关键环节管理实践》
培训关键环节管理实践培训目的为贯彻、落实国家培训质量标准,针对影响培训质量与效果的关键环节,结合各类企业培训活动中的热点与难点问题,举办此项目培训,以期突破企业培训活动发展过程中的瓶径,促进培训管理工作的流程化、规范化、简约化和实用性,帮助企业提升培训的质量与效果。培训目标1.明确并控制好企业培训活动关键环节;2.掌握并执行好培训需求的分析与评估;3.清晰并...
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《如何用商业模式画布做个人职业规划》
如何用商业模式画布做个人职业规划课程背景你是否梦想全新的职业发展机会和生活机遇? 我们都会有这样的梦想,只是大多数人缺少进行自我设计的结构化方式。面对日新月异的商业模式变化,使我们面对着前所未有的重大职业和生活机遇。用商业思维模式来分析个人职业生涯,从而帮助你更好的经营你的人生。 对于大多数来说,总感觉商业离自己很遥远。但是你有没有想过自己是一个企业,你的商...
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《创新思维与问题解决》
创新思维与问题解决培训时间3小时培训方式本课程运用思维导图对内容进行结构化的设计,充分运用左右脑的机能,利用记忆、思维等规律,协助学员在教练技术理论实践中在科学与艺术、逻辑与实践之间有效均衡,开启全脑思维的潜能。采用行动学习和教练技术的训练理念,将体验与互动贯穿始终。通过理论+实践+案例+练习+辅导的形式,以目标为导向,分享经验心得、注重行为转化,解决学员关...
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《高品质沟通》
高品质沟通课程背景:说话像个领导,不要误解为中国人常认为的官腔。这里的“领导”是指语言上让人感到信服,感到有力量。有效的领导力是需要语言的操练的。领导者需要关注的,并且练习语言的质量、特点以及有力量。因为领导者的语言表达与沟通艺术,有责任提供现在和未来的意图,解释复杂的交易,展现面对不利情形下的决心,清楚了表达其他人没有注意到的事情,拜访那些支持承诺和标准的...
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《公众演讲与口才训练》0.5天版
公众演讲与口才训练课程背景:工作中,很多人都需要在某些正式、非正式场合进行公开讲话。演讲能力,正日益成为职场人士的成功的必备素质之一。然而,因缺少表达与演讲能力的训练,很多人会出现:说话语句顺序混乱;不能清晰表达自己的意图;不知如何准备演讲的内容;不知如何用最短的时间讲清重点;讲话时怕听众目光或不会目光交流 ;内心恐惧,害怕在公众面前表达;与人沟通力不从心;...
于珏老师
《公众演讲与口才训练0.5天版》
公众演讲与口才训练课程背景:工作中,很多人都需要在某些正式、非正式场合进行公开讲话。演讲能力,正日益成为职场人士的成功的必备素质之一。然而,因缺少表达与演讲能力的训练,很多人会出现:说话语句顺序混乱;不能清晰表达自己的意图;不知如何准备演讲的内容;不知如何用最短的时间讲清重点;讲话时怕听众目光或不会目光交流 ;内心恐惧,害怕在公众面前表达;与人沟通力不从心;...
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《教练技术一阶段》
《领导力素质》 ——教练型领导力一阶段 领袖课程《领导力素质》 课程背景 ➢ 您团队成员的动力到哪去了?还有潜力可挖吗? ➢ 您怎样...
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《教练实战CP》
企业教练实践©(教练型领导力)Enterprise Coach Practice©课程背景企业教练实践课程运用九点领导力及九点领导技巧配合以教练落地工具,从管理学的角度诠释“教练”及“教练”在管理实践中扮演的角色,将教练步骤与教练工具相结合。本课程为教练型领导力核心课程。参加者会重点学习教练能力、教练步骤、落地实践工具等。通过学习及导修,系统地掌握教练实践工...
于珏老师
思维导图应用
思维导图应用课程背景著名科学家爱因斯坦曾说:“想象力比知识更重要,因为知识是有限的,而想象力概括着世界上的一切。”今天,右脑被誉为“创造之脑”,创造活动所需要的想象、灵感、直觉、激情等主要是右脑功能的作用,美国著名心理学家奥斯丁的研究发现:如果把右脑调动起来与左脑合作,会使大脑的总能力和总效增加5-10倍。 众所周知,右脑倾向于形象思维,左脑倾向于抽象思维,...
于珏老师
无微不至——微视微课课纲
无微不至——微视微课的设计与开发全民已经进入微时代:随着新技术发展,中国引来了移动互联网浪潮。在地铁、车站、甚至饭桌上你有没有看到身边的男男女女拿着手机看信息,学英语,上微博,玩游戏。于是微博、微信、微电影、微小说、微学习出现了,当下的中国悄然进入了一个微时代。在此背景下,学习也进入微时代,简称微学习,即碎片化学习,一次学习一点,只学最主要的,随时随地借助移...
于珏老师
语言表达与沟通艺术
语言表达与沟通艺术课程背景:说话像个领导,不要误解为中国人常认为的官腔。这里的“领导”是指语言上让人感到信服,感到有力量。有效的领导力是需要语言的操练的。领导者需要关注的,并且练习语言的质量、特点以及有力量。因为领导者的语言表达与沟通艺术,有责任提供现在和未来的意图,解释复杂的交易,展现面对不利情形下的决心,清楚了表达其他人没有注意到的事情,拜访那些支持承诺...
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教练型培训师教程标准版
教练型培训师教程——标准版【课程说明】当今的市场竞争就是人才的竞争。企业越来越重视培训的重要性以及培训能够对实现企业战略目标的作用。培训师不但只是培训中的关键人物。培训师还是企业先进文化的传播者、企业文化建设者、参与者;人力资源的开发者、企业培训项目的研发者、创新者、企业培训资源整合者。培训师更是一名教练对学员向内挖掘潜能,向外发现可能性。要充分的发挥教练型...
于珏老师
教练型培训师教程课程开发
教练型培训师教程——课程开发与设计【课程说明】当今的市场竞争就是人才的竞争。企业越来越重视培训的重要性以及培训能够对实现企业战略目标的作用。培训师不但只是培训中的关键人物。培训师还是企业先进文化的传播者、企业文化建设者、参与者;人力资源的开发者、企业培训项目的研发者、创新者、企业培训资源整合者。培训师更是一名教练对学员向内挖掘潜能,向外发现可能性。要充分的发...
于珏老师
精彩的路演五步法
精彩路演的五步法课程背景路演在两年前还较为陌生,现在却成为一个使用频率较高的词。这一新型宣传推广模式,在中国刚一出现不仅得到了上市公司、券商、投资者的关注和青睐,也引了其他企业的广泛关注和浓厚兴趣,并效仿证券业的路演方式来宣传推广企业的产品,形成时下盛行的企业“路演”。路演不仅被企业成功地移用,其概念和内涵已改变和延伸。现在很多企业的产品或服务都开始积极采用...
于珏老师
教练型培训师教程
教练型培训师教程——课堂呈现与控制【课程说明】当今的市场竞争就是人才的竞争。企业越来越重视培训的重要性以及培训能够对实现企业战略目标的作用。培训师不但只是培训中的关键人物。培训师还是企业先进文化的传播者、企业文化建设者、参与者;人力资源的开发者、企业培训项目的研发者、创新者、企业培训资源整合者。培训师更是一名教练对学员向内挖掘潜能,向外发现可能性。要充分的发...
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现场管理法——6S
一、6S概述1.6S的内容2.6S的方针3.6S的目标4.6S实施的总则二、6S实施的内容及方法1.安全A内容是将工作场所会造成安全事故的发生隐患源予以排除或预防。个人人身安全意识的建立。B安全管理的目的保障员工的安全,保证生产正常运转,减少经济损失,紧急对应措施。C执行的方法安全隐患识别,实行现场巡视。安全宣传、安全教育、安全检查。2.整理A内容就是将工作...
于珏老师
6T现场卓越管理法(餐饮业版)
Oslash;6T的诞生Oslash;6T的目标Oslash;6T的宗旨Oslash;6T的组成Oslash;常见的误区Oslash;天天处理1.定义2.目标3.执行重点4.改善重点Oslash;天天整合5.定义6.目标7.执行重点8.改善重点Oslash;天天清扫9.定义10.目标11.执行重点12.改善重点Oslash;天天规范13.定义14.目标15....
于珏老师
“八项规定、六条禁令”后的餐饮业
1、导言“八项规定、六条禁令”对餐饮业的影响2、从多学科多角度的角度期分析餐饮业Oslash;从经济学的角度a分析餐饮业市场供需关系b现阶段餐饮市场竞争的热点Oslash;从营销学的角度a重新进行市场细分的重要性b分析餐饮业的目标客户群体c客户群体的从生理到心理的四层次d用户模式的建立Oslash;从人力资源的角度a分析餐饮业从业人员b人力资源到人力资本3、...
于珏老师
成为职场的VIP——8590后新员工职业化培训
导论1、解读三大关键词Oslash;职场人Oslash;职业经理人Oslash;个人职场含金量2、职场中的四种人CAI3、你的人力资本Oslash;保值与升值Oslash;升值VS升职一、心态管理1、孝道意愿Oslash;家庭中的孝道如何才是真心实意的孝敬父母?何以立身、立功以显父母?Oslash;职场中的孝道企业与家员工的责任感员工对企业的忠诚2、心态Os...
于珏老师
私人定制—打造特色化的餐饮服务
一、导言l我们的客人都有谁l我们对客人的定位二、餐饮服务的特点l无形性l一次性l同步性l多样性l差异性三、服务中的十七种意识l安全意识:掌握安全知识,树立安全意识,发现事故隐患及时处理解决。l服从意识:服务从领导安排的工作,即使不合理也应先服从后上诉。l配合意识:配合领导,本部门同事及其它部门的工作。l创新意识:在工作中为更好的提高业务技能不断创新、更新,为...
于珏老师
赢在团队——团队的凝聚力和战斗力
一、导言人生与事业的总指导l周易上经——乾卦1.自然发展的规律2.人生的历程l成败的循环1.个人成败得失的循环2.企业的成败循环l人的文化—知己知彼,百战不殆1.工农之位2.干部之成3.士者之位4.王者之道5.危邦不入二、核心竞争力——团队l用国粹文化精华解读在系统支持下的团队1.从博戏的用具麻将中解读在系统支撑下的团队2.从国粹京剧中看在系统支撑下的团队3...
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