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增长破局：从战略定位到年度经营计划实操

经营型领导力：练兵打胜仗拿结果训战营

财务税务及资金管理

AI在工业检测中的应用及工具链

蝶变—管理者情境修炼

数字化时代企业全面质量管理提升

协同沟通:九型识人-职场高效沟通与团队协同

销售读心术—客户心理洞察与购买决策引导技巧

端到端的运营管理流程再造

项目管理最佳实践

6sigma绿带培训课程

创新思维与创新管理

全球进出口合规趋势解读与出口管制法律风险防范

抽样检验与品质保证

非职权影响力

5S与目视管理推行实战

SOP标准化作业及生产效率改善

ESG环境、社会及管治战略规划与最佳实践

国际贸易实务高级研修班

国际贸易条款合规管控与进出口风险防范技巧

进出口商品归类方法与技巧解析及归类争议解决

火眼面试官队伍训战营-选对战略性人才

系统化问题解决与决策

战略绩效：如何用绩效管理保障战略落地

供应链实战沙盘模拟训练（TFC 橙汁游戏）

凝心聚力-从个人领导力到团队领导力

VAVE价值工程研发降本10-90%工作坊

Incoterms2020贸易术语管控与进出口风险防范

决胜AI时代：企业AI战略与落地全景图

绩效激励训战营：激发组织活力重启业绩增长

精益改善项目管理实战

工厂精益管理全面突破降本增效培训

ESG报告编制与评级提级

精益降本增效六技法

尺寸链计算和公差叠加

跨部门沟通与协同

统计过程控制（SPC）

QCC品管圈操作实务

PMC-制造业生产计划与物料控制

非人力资源经理的人力资源管理

《劳动合同法》《民法典》背景下人力资源法律风险防范与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧高级研修班

价值流分析VSM实战训练

心理学2.0-心理韧性与幸福力：应对时代压力的积极心理学

战略视角下的绩效管理

测量系统分析（MSA）

以过程和风险为基础的ISO 9001 & ISO 14001 & ISO 45001 三标管理体系内审员培训

美国/欧洲几何尺寸和公差（GD&T）高级培训

前置营销—技术支持人员的商务突破

向HW学习流程体系建设与高效运营

以目标为导向的绩效考核指标设定与绩效面谈

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