《国企组织变革--组织变革与“六定”管理》课程背景：国企作为中国经济发展的重要支柱，在过去几十年中为国家经济发展做出了巨大贡献。然而，随着市场经济的不断深入发展，国企在管理体制、组织结构、运营模式等方面逐渐暴露出一些问题，如管理效率低下、资源配置不合理、创新能力不足等。这些问题严重制约了国企的发展和转型升级。为了解决这些问题，国企需要进行组织变革。组织变革是...

“来高效能训练营你将学到什么”1、3大主题，15个能力纬度，39个解决问题的方法论；职场实干能力模型课，提升自己解决问题的能力；项目式学习，突破自己的舒适圈；39个方法论，打破自己的边界认识，突破就要有方法；导入沉浸式通关培训情景，翻转课程，打卡全部通关密码，解锁39个能力；全程思维卡、沟通卡、效率卡、动力卡让学习成瘾；学习型团队共建，高绩效小组共创，组建自...

《激活组织--提升管理效率与组织活力》课程背景：随着市场竞争的日益激烈和组织规模的不断扩大，如何提高管理效率与组织活力已成为企业持续发展的关键问题。为了解决这一问题，越来越多的企业开始关注组织激活和管理效率提升，并寻求有效的解决方案。首先提升组织效能：激活组织意味着能够更好地利用组织内的人力资源，提高组织的整体效能。通过激活组织，可以使得员工更加积极地参与到...

《激励解码--创新激励方法、实现组织跨越式增长》课程介绍课程背景：随着时代的快速发展，企业面临着越来越多的挑战和机遇。在这个变革的时代，企业需要寻找新的管理理念和方法，以适应不断变化的市场环境。而《激励解码》课程，正是在这样的背景下应运而生，它旨在帮助企业创新组织激励方法，实现组织的跨越式增长。在当今竞争激烈的市场环境中，企业需要具备高效的组织能力和强大的激...

《组织变革--BANI（巴尼）时代下人才培养之道》课程介绍课程背景：全球主要经济体增速持续放缓，地缘政治的不确定性不断增加，当今世界正进入一个新的发展阶段。美国未来研究所的学者Jamais Cascio将这个时代的特征概括为BANI[1]，即Brittleness（脆弱性）、Anxiety（焦虑感）、nonlinearity（非线性）和Incomprehen...

《成为沟通高手实战训练营》课程背景：在日益复杂的职场环境中，有效的沟通已成为每个职场人士不可或缺的核心技能。无论是向上沟通、向下沟通，还是与同事间的协同合作，沟通都扮演着至关重要的角色。然而，很多人常常因为沟通不畅而陷入困境，导致工作效率下降，甚至影响职业发展。为此，我们精心设计了这门《成为沟通高手》课程，旨在帮助职场人士全面提升沟通能力，更好地应对各种职场...