王鲁老师的内训课程
王鲁老师
创新力觉醒:创新思维提升训练营
课程背景在当今快速变化的市场环境中,企业面临着前所未有的挑战和机遇。为了保持竞争优势,企业需要不断创新,寻找新的增长点。然而,传统的思维模式往往限制了我们的想象力和创造力,导致我们难以看到新的机会和可能性。因此,培养员工的创新思维能力显得尤为重要。本课程旨在帮助学员打破思维定式,掌握创新思维的方法和技巧,从而能够在工作中灵活运用,为企业创造更多的价值。课程目...
王鲁老师
定.拆.追.达-目标破解达成法 ——从目标制定与拆解到绩效追踪与达成
管理者经常会面临的痛点:1、公司管理层大多从一线晋升上来,缺乏带团队的经验,没有从技术执行的角度转变为管理者的角度,团队管理及效率不佳,管理能力需要提升;2、公司绩效对员工的工作推动需加强;3、公司管理者对于如何明确地制定目标、拆解目标,对齐目标,如何协同整个团队、追踪绩效,以及在目标达成后如何进行复盘的技能不了解,导致无法对下属目标达成进行及时激励与管控,...
王鲁老师
魅力口才——表达力提升特训营
课程背景:在这个信息爆炸的时代,口才表达能力已经成为青年职工必备的核心竞争力。无论是职场沟通、商务谈判还是公众演讲,优秀的口才表达都能让你在激烈的竞争中脱颖而出。然而,许多青年职工在口才表达方面仍面临诸多挑战,如缺乏自信、语言组织能力不足、应对突发状况的能力有限等。因此,提升青年职工的口才表达能力,已经成为一项紧迫而重要的任务。本课程正是在这样的背景下应运而...
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开启成功管理之门—— 管理层角色认知与管理能力升级
课程背景:随着企业的快速发展和市场竞争的日益激烈,管理层在组织中发挥着越来越重要的作用。他们需要具备全面的角色认知、团队管理和业务发展等方面的能力,以推动组织的可持续发展。为了帮助新晋管理层更好地适应角色,提升管理能力,本课程通过培养新晋管理层的角色认知、团队协作、人员管理和业务发展等方面的能力,以应对复杂多变的商业环境!课程收益:理解和认知管理角色,建立正...
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结构化思维 —懂原理、能解题、会表达
课程背景:您在工作岗位中是否也存在这样的问题?你是否每天都会面临各种复杂的问题和挑战,没有头绪,不能透过现象看本质,无法解决问题;在表达或报告时,不能发表明确的观点,无逻辑性,缺乏说服力;在沟通的时候,没有重点,思路不清废话连篇。我们需要具备结构化的思维能力,去解决以上挑战!本课程结合实际案例和实践活动,帮助学员掌握结构化思维的核心方法,培养学员的结构化思维...
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《汇报解码-工作汇报型PPT设计》
课程收益:随着信息时代的到来,工作汇报已经成为工作中必不可少的一环。而一个好的工作汇报往往需要有清晰、简洁、有逻辑性的PPT来支持。因此,掌握工作汇报型PPT设计技巧成为了职场中的一项重要能力。本课程旨在帮助学员掌握工作汇报型PPT设计的基本原则、技巧和方法,提高工作汇报的效果和影响力,使学员能够在职场中通过PPT更好地展示自己的工作成果和观点,并提升自身的...
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思维导图方法论与实践应用
课程背景:思维导图,是一种利用图形化方式表达信息的有效工具,它可以模仿生物脑组织的结构,帮助人们更好地理解和记忆信息。通过思维导图,可以将复杂的信息简化为易于理解的可视化图形,使得人们可以快速地获取和记忆信息。思维导图的应用范围非常广泛,可以用于问题分析、决策制定、学习、记忆、展示等等。在工作中,思维导图可以用于组织思路、制定计划、解决问题、提高工作效率等。...
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实战演讲力——公众表达与演讲
课程背景:演讲:一个让自己成才的必备的技能!从会议发言到述职报告,从自我推介到商务谈判,演讲无处不在,无时不在。你想大展拳脚,得到更好的职业发展,就必须拥有一副好嘴皮子:凝聚人心、宣传动员、激励员工、谈判说服……仅凭专业能力已经远远不够!能够自如的公众表达与演讲,才能真正跻身职场的精英之列!然而,在实际操作中,很多人经验虽然丰富,但表达能力欠佳,逻辑混乱,缺...
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五步破题—问题分析与解决方法论
课程背景:在企业的发展历程中,在个人的工作岗位上,以及在每日的生活学习中,我们都会面临各种各样的问题。问题就在那里,无法逃避,不解决将成为重大隐患。能否高效的并高质量的分析与解决问题,是优秀职场人、管理者必须面对的挑战。而有时我们解决问题的方法往往是低效的,甚至无效,浪费大量的时间和成本。有没有一套体系化的解决问题的思维及工具,能够让我们有效的分析问题,从而...
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塑造职场竞争力——结构化工作报告
课程背景结构化工作总结是一种以结构化思维为基础,通过系统的方法和步骤,对工作成果、问题和改进措施进行全面梳理和总结的方法。在当今快节奏的工作环境中,掌握结构化工作总结的技巧对于提高工作效率、优化资源配置和促进个人职业发展具有重要意义课程目标掌握结构化工作报告总结的基本理念和方法培养学员运用结构化思维进行工作总结的能力提升学员的工作效率和自我发展能力课程收益学...
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管理思维基本功之-从角色转变到目标落地思维
当下面临的痛点:1、公司管理层大多从一线晋升上来,缺乏带团队的经验,没有从技术执行的角度转变为管理者的角度,团队管理及效率不佳,管理能力需要提升;2、公司绩效对员工的工作推动需加强;3、公司管理者对于如何明确地制定目标、拆解目标,对齐目标,如何协同整个团队、追踪绩效,以及在目标达成后如何进行复盘的技能不了解,导致无法对下属目标达成进行及时激励与管控,及时调整...
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极速上手——短视频的拍摄与剪辑
课程背景:短视频已成为人们工作、学习、生活的一个必不可少的工具,学会拍摄与剪辑短视频将成为一个职场人必备技能之一。短视频作为当今社交媒体的主流形式,也必将成为企业分享获取信息的重要渠道。通过学习短视频的拍摄和剪辑,可以运用图像、音频、文字等多种方式更生动、直观、易懂的传递信息;第二,通过学习短视频的拍摄与剪辑,员工可以根据业务需求,自主制作视频,快速赋能业务...
王鲁老师
驾驭直播——TTT打造充满吸引力的直播课
课程背景:随着直播技术的不断发展,培训开始进入到了一个新的模式-直播课。除了集中式的面对面的授课之外,越来越多的企业开始进行了直播课,这种授课方式能够更快的,频次更高的传播企业的成功实践经验,能够在培训运营上,数字化落地:让学员有线上的学习留痕,更灵活的学习时间。除此之外,直播课能够帮助企业节省大量的培训成本,节省集中面授培训产生的差旅费,住宿费用等。然而直...
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引人入胜——创作走心的短视频
课程背景:随着“兴趣电商”抖音,快手等短视频平台的,全网霸屏,全国,乃至全世界的流量涌入短视频平台!抖音日活7个亿!越来越多的企业意识到,短视频已成为不可或缺的新的增强品牌影响力及营销的渠道,企业开始通过短视频传播的途径,增强自己品牌的影响力;开始孵化企业自己内部的员工成为以企业内容为主的知识达人,品牌IP。此课程帮助企业精英,员工IP群体,梳理,整合,归纳...
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五招成课——TTT之课程开发与设计
课程背景:个人有好经验,但均为碎片化的经验点,未形成体系化内容。此课程帮助企业业务骨干,核心管理人员,梳理,整合,归纳最终提炼出自身的知识内容,形成可学习的课程。个人能力强,而不能为组织所用,出现业务局部好,整体弱的情况。即,个人能力强而组织能力弱,通过学习本课程的方法论,推动企业沉淀核心业务实践经验,增强组织能力。组织知识体系化。组织的核心竞争力之一,就是...
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七步创视——TTT之视频微课创造训练营
课程背景:WHY:为什么要学习做视频微课?赋能于人:1)为企业沉淀核心方法论:企业的核心流程/成功经验用文字或课件培训的方式,不易传播,难理解,不好复制,成本高,效率低;2)教会更多人才技能方法:通过视频模式,便于推动业务成功经验高效的传播(通过手机端/PC端),让更多的学员复制成功;3)打造全员学习氛围:学员在工作空余时间,打开手机随时随地,想学就学;视频...
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驾驭讲台-TTT之内训师授课技巧提升
课程背景:企业的核心竞争力之一就是拥有一个企业自己的知识体系,而落地本企业的知识体系,毋庸置疑就落在了企业内部的讲师身上,但企业内训师,不是职业讲师,虽然有很好的专业经验,但是,往往是“茶壶里煮饺子”倒不出来!授课时往往不能充分的把内容讲解出来,导致授课效果不佳!企业内训师,怎样能够“驾驭讲台”,讲课时不是毫无头绪,逻辑混乱;上讲台时,不因为紧张而忘词,发出...
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《极速上手——短视频的拍摄与剪辑》
极速上手——短视频的拍摄与剪辑课程背景:短视频已成为人们工作、学习、生活的一个必不可少的工具,学会拍摄与剪辑短视频将成为一个职场人必备技能之一。短视频作为当今社交媒体的主流形式,也必将成为企业分享获取信息的重要渠道。通过学习短视频的拍摄和剪辑,可以运用图像、音频、文字等多种方式更生动、直观、易懂的传递信息;第二,通过学习短视频的拍摄与剪辑,员工可以根据业务需...
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《驾驭讲台——TTT之内训师授课技巧提升》
驾驭讲台——TTT之内训师授课技巧提升课程背景:企业的核心竞争力之一就是拥有一个企业自己的知识体系,而落地本企业的知识体系,毋庸置疑就落在了企业内部的讲师身上,但企业内训师,不是职业讲师,虽然有很好的专业经验,但是,往往是“茶壶里煮饺子”倒不出来!授课时往往不能充分的把内容讲解出来,导致授课效果不佳!企业内训师,怎样能够“驾驭讲台”,讲课时不是毫无头绪,逻辑...
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《驾驭直播——TTT打造充满吸引力的直播课》
驾驭直播——TTT打造充满吸引力的直播课课程背景:随着直播技术的不断发展,培训开始进入到了一个新的模式-直播课。除了集中式的面对面的授课之外,越来越多的企业开始进行了直播课,这种授课方式能够更快的,频次更高的传播企业的成功实践经验,能够在培训运营上,数字化落地:让学员有线上的学习留痕,更灵活的学习时间。除此之外,直播课能够帮助企业节省大量的培训成本,节省集中...
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《七步创视——TTT之视频微课创造训练营》
七步创视——TTT之视频微课创造训练营课程背景:WHY:为什么要学习做视频微课?赋能于人:1)为企业沉淀核心方法论:企业的核心流程/成功经验用文字或课件培训的方式,不易传播,难理解,不好复制,成本高,效率低;2)教会更多人才技能方法:通过视频模式,便于推动业务成功经验高效的传播(通过手机端/PC端),让更多的学员复制成功;3)打造全员学习氛围:学员在工作空余...
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《五招成课——TTT之课程开发与设计》
五招成课——TTT之课程开发与设计课程背景:个人有好经验,但均为碎片化的经验点,未形成体系化内容。此课程帮助企业业务骨干,核心管理人员,梳理,整合,归纳最终提炼出自身的知识内容,形成可学习的课程。个人能力强,而不能为组织所用,出现业务局部好,整体弱的情况。即,个人能力强而组织能力弱,通过学习本课程的方法论,推动企业沉淀核心业务实践经验,增强组织能力。组织知识...
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《引人入胜——创作走心的短视频》
引人入胜——创作走心的短视频课程背景:随着“兴趣电商”抖音,快手等短视频平台的,全网霸屏,全国,乃至全世界的流量涌入短视频平台!抖音日活7个亿!越来越多的企业意识到,短视频已成为不可或缺的新的增强品牌影响力及营销的渠道,企业开始通过短视频传播的途径,增强自己品牌的影响力;开始孵化企业自己内部的员工成为以企业内容为主的知识达人,品牌IP。此课程帮助企业精英,员...
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