企业人才梯队建设

**单元：基于战略的企业人才开发系统

l 案例讨论：无法扩张的某集团

l 企业三大开发系统

l 案例讨论：砸瓶子还是造盖子

l 人才梯队建设的责任分工

第二单元：人才梯队建设的基础

l 任职资格管理

l 案例分析：如何运用任职资格进行评价？

l 关门盘点：

人力资源主导盘点

关门盘点的流程和注意事项

l 开门盘点：

业务部门圆桌会议盘点

开门盘点的流程和注意事项

l 开门盘点与关门盘点的优劣势对比

l 模拟练习：定义核心素质模型

l 五级双通道理论

第三单元：案例分享

l 案例分析：某公司的后备人才选拔方式

l 案例分析：某公司的培养计划

l 人才梯队培养方式汇总分析

l 模拟练习：为下属制定学习护照

第四单元：企业实操辅导