在近期某企业管理者培训中，在谈到高效团队建设的课题时，该企业总裁提到了如何激发员工的潜力的问题。这确实是个非常好的课题，现就课堂研讨的部分结果，分享如下。 一、潜力状况分析 1、什么是潜力 简单讲，潜力就是水面下的一种力，包含有精神力与能力两大部分。一个员工表现在外面的能力，有目共睹。而一个人的潜力...

引言： 　　有学者将营销与创新视为21世纪企业最重要的两大功能，作为营销团队的负责人肩负着重大的使命。大部分营销团队负责人都是营销高手，往往对作为人的客户琢磨得很透彻，客户关系建设搞得很好，却容易忽视对团队内部员工的管理与领导。管理是因人成事，营销团队负责人的主要工作应放在设法调动团队成员的力量与智...