每年7-9月份之间要为全国各种行业的企业职业新人（应届大学毕业生为主）讲授《职业化素养》《职业生涯规划》《职业心态塑造》等素质类课程，尤其是华润集团、中国移动、招商银行、福田集团等企业是多次去培训，对于职场新人的培训有一些心得： 1、请记住，自从你走出学校，进入这家企业，以前在学校任何的荣誉和经历已...

现在培训业的现状是：讲师课酬费年年看涨，而企业终端内训价格年年看跌，培训咨询公司被压在中间，在夹缝中求生存，越来越不容易，如何在激烈的市场中突围？如果树立自身的培训品牌？如何走出价格战的怪圈？值得思考。　　限制约束现在培训公司的发展，与现有的培训业态有密切关系，培训公司在以下方面显示出无奈，继续发挥...