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公开课

知议®知人知心的人际沟通技术：建立信任，商谈成功

第三版《先期产品质量策划》+第一版《控制计划》 APQP+CP

精益推进技巧&方针管理

管理者如何熟练使用微软Power BI

应对延迟退休与末等调整不胜任退出政策：企业多元化用工策略、劳动风险管理体系构建及薪酬绩效实践落地专题培训班

顾问式销售技巧训练

中层经理管理能力提升

实战商务礼仪与品质商务场景沟通

新质生产力时代人工智能行政管理应用建设与公务文书规范处理“三化”要求暨AI公文写作技能提升高级培训班

人力成本管控与组织人效提升

AI驱动下的“建体系、补短板、提能力、保合规招标采购条线管理实务与监督内生动力提升专题研讨班

EHS（环境，健康和安全）事故隐患排查

采购成本分析、削减与谈判策略

EHS专员全面技能提升（环境/健康/零事故安全生产）

采购成本分析、削减与谈判策略

关键客户关系升级与深度营销

顾问式销售技巧训练

劳动法新规下十二大必备劳动法律法规管理和三十六招实操劳动法与劳动争议处理技巧暨目标人才招聘面试与甄选难点、疑点精解高级培训班

《国务院关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》政策解读与应对暨人力资源法律风险难点、疑点精解及典型劳资案例分析高级培训班

英为®：打开工作难题新思路

高级采购谈判策略与垄断供应商应对

《建设工程工程量清单计价标准》(GB/T50500-2024)等十项标准应用解读、合同风险揭示与防范暨建设项目全过程造价管控与审计、财评实操专题培训班

新会计准则执行中热点难点问题解析

国际贸易实务高级研修班

进出口商品归类技巧及海关监管要点

新海关AEO高级认证标准精讲与内部审计

Incoterms2020贸易术语管控与进出口风险防范

劳动争议司法解释：低效不胜任工作员工日常应对、调岗调薪单方解除风险及协商解除面谈沟通技巧--HR必备疑难问题应对及解决方案

共启®合作与超越：创建高效、满意的合作

基层管理者领导力提升

青出于蓝——OTS蓝领匠人培养体系©【版权】

质量六大工具

最新《干部人事档案工作条例》解析与人事档案管理实务操作中的风险规避及信息化建设

业财融合：从会计记录到价值创造

新会计法实施暨会计准则执行中热点难点问题解析

探戈®：组织发展与业务赢利的平衡之舞

项目全过程管理控制与实践

AEO认证标准持续符合性审核与进出口活动内审

AEO高级认证标准持续符合性审核与进出口活动内审

重塑培训管理——助力组织降本增效

学德鲁克：从管理到教练（管理教练篇）

精益现场管理与现场改善

TTM--企业培训体系搭建与培训项目运营工作坊

3×3×3绩效管理与岗位能力薪酬套改设计

人力资源数字化转型0-1全盘训练营

中高层经理管理技能与领导力研修MTP

DeepSeek赋能培训管理—助力组织降本增效

人力资源数字化分析思维与决策驱动

向华为学习--采购管理与供应链提升

组织与岗位的设计、诊断和优化：支撑业务增长与效能提升

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