第五课 职业素养

第五课 职业素养

（课时：0.5天）



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目前中国不少企业里普遍存在着这样一类员工：由于自身职业化程度不高，导致工作

目的不明确，工作目标不清晰，工作方法不恰当，工作习惯不合理，与此相伴的是工

作责任心不强，进取心不够，忠诚度不高，最终导致其在工作中长期难以成长，职业

生涯难以进步，工作能力难以提升，工作心态难以积极，其最终的结果很可能是跟不

上社会和企业的发展乃至被企业所淘汰。

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作为一家企业，如果企业中普遍存在一些职业化程度不高的员工，则必然导致企业经

营效率下降，市场竞争力减弱，企业文化涣散，进而损害企业的经营利益，阻碍企业

的健康发展，甚至危及企业的生存。

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本系列课程从职业心态、职业能力、职业礼仪、职业素质、职业生涯规划、人际交往

与沟通、时间管理、压力与情绪管理等八大方面针对企业员工进行全面的职业化塑造

，以期达到企业期望的人才标准，赢得良好的企业经营效益。同时，也能使员工自身

在企业中不断进步和成长，获得个人长远的职业发展。



← 正确认识工作的意义和目的，让员工能积极努力地投入工作

← 学习科学的工作方法，提高员工的工作技能

← 掌握时间管理的技巧，提高工作效率

← 学习职业生涯规划的方法，让员工获得长远持续的职业发展

← 塑造职业素养，提升职业道德，增强员工敬业度和企业凝聚力

← 学习职业礼仪，掌握人际交往的技巧，打造和谐上进的团队

← 培养健康的职业心态，学会排解工作压力的方法，使员工能积极快乐地投入工作



← 适合企业各级员工，尤其是新员工及中基层管理干部

← 希望提升自身职业素养、快乐工作的各界职业人士





❑ 专题讲授 / 实战指导 / 工具方法 / 案例分析 / 视频赏析 / 现场讨论 /

师生互动



一、职业道德

1、职业道德的概念

2、敬业

3、忠诚

4、尽责

5、守信

6、正直

二、职业素质

1、一则招聘启事的启示

2、职业素质的概念及分类

3、身体素质

4、心理素质

⑴ 情绪

⑵ 情商

⑶ 信心

⑷ 意志力

5、人格



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课程意义



课程收益



课程对象



教学方式