心理类4《心动力:心理学在客户服务中的应用》(2天)
讲师:胡鹏飞 发布日期:05-24 浏览量:711
【课程背景】
随着现代科技水平高速发展,人们内心的需求也日益增加。银行业在社会金融行业
中占有绝对的地位,依靠高效、高水平的服务使广大消费者得到满足。作为银行从业人
员需要研究客户的心理,满足客户的心理需求,提供具有针对性的服务,更要管理好自
己的心情,处理好自己的烦恼,才能提升整个银行服务水平。
本课程通过学习行为心理学的一些内容,并加以练习,更好的了解人的外在表现所揭示
的内在动机和信念,让我们的工作更到位。一方面是了解我们自身的行为动机,每个人
都有不一样的关注点,另一方面了解对方的内在需求,做到有的放矢。
【课程特色】
以往的培训,更多的都是关注客户的心理,满足客户的要求,但很少关注我们自己员工
的心理,本课程将从心理的角度,先让员工与自我和解,最终达到与他人和谐,只有满
意的员工,才有优质的服务。
【课程收获】
← 管理好自己的情绪,提升情商,加深与客户交流
← 理解正常的防御机制以及背后的真正心理动机
← 运用心理咨询的核心技能提升表达与倾听的能力
← 运用肢体语言加深与客户的人际关系,处理好冲突
【课程相关】
教学形式:课前材料阅读+理论知识讲解+情境案例分享+互动研讨+工具练习
课程对象:运营主管、大堂主管、会计主管、柜员、大堂经理等
课程时间:2天
← 【课程大纲】
第一部分:动机心理——了解服务的真谛
优质的服务,不在乎你做了什么,而在乎客户认为你做了什么?了解客户的行为,了
解行为背后的动机,真正满足客户的需求,才是我们服务的本质。
← 人类三大最基本的动机
← 服务的最低需求——解决问题
← 服务的最高需求——美的欣赏
← 马斯洛需求与服务水平
← 不同年龄对服务的需求差异(老年,中年,青年)
← 利用个人影响力提升服务价值
案例讨论:不同情境下对服务的需求?
案例讨论:服务标准化与人性化的区别?
案例讨论:从人性角度看最差的服务与最优的服务
第二部分:情绪心理——处理事情先处理心情
处理事情之前必先处理心情,因为情绪总是控制我们的大脑,在积极的情绪下,客户
可能是天使;但在消极的情绪下,也可能是混蛋,积极情绪才能让客户如沐春风。
1、了解情绪
← 情绪的三种成份
← 情绪的分类
← 如何面对负面情绪
← 负面情绪的价值
← 负面情绪三部曲:愤怒、焦虑、悲伤
← 情绪的表达
情景演练:你的负面情绪来源于哪里
情景演练:如何缓解大堂排队顾客的愤怒
案例讨论:客户生气时为什么喜欢大吼大叫
案例讨论:上了一天班,非常烦,回家如何表达负面情绪
案例讨论:客户的愤怒背后真正原因是什么?
2、情绪与生理唤醒
← 交感神经系统
← 副交感神经系统
← 化学物质如何影响情绪
情景演练:如何在工作场所保持精神的状态?
案例讨论:气冲冲投诉的客户如何处理?
案例讨论:工作压力大时如何释放压力
3、情绪与行为表达
← 你的行为决定你的态度
← “相由心生”有科学依据吗
← 写日志
← 呼吸与放松
案例:如何利用身体改变自信?
案例:晨会如何开才有效?
情景:微笑与情绪之间的关系?
4、情绪与主观认知
← ABC模型
← 识别错误的想法
← 对B如何进行辩驳
← 对错程度
案例讨论:如何运用ABC改变对客户的态度
情景演练:理性情绪疗法处理负面情绪
情景演练:如何应对同事的坏脾气
第三部分:沟通心理——有礼有节处理客户异议
有一天客户急匆匆跑来跟你说有一件事要求你办,而你明知道根据公司制度这件事
你是办不了的,你怎么办。为什么?
1、理性的表达
← 讲述
← 表达
← 讨论
← 解释
工具练习:快速表达观点
2、打开沟通之窗建立信任
← 扩大公开区
← 展示隐私区
← 反馈盲区
← 激励潜能区
情景案例:你与客户为什么认识不一致
情景演练:客户的要求我们明白吗?
3、交流重情感
← 表达关怀
← 注重沟通氛围
情景案例:如何处理危机事件
视频案例:客户的投诉原因在哪里
4、基于需求的表达
← 观察
← 感受
← 需要
← 请求
小研究:两组看不清投影的哪组更满意
现场模拟:3F倾听演练
视频:女士的需求点在哪里
5、沟通过程心理
← 互惠
← 投入
← 说服
← 群体影响
← 权威的塑造
案例讨论:如何利用锚定技术向客户营销产品
情景演练:如何利用互惠建立与客户的关系
工具演练:如何利用BYRF工具
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