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《DISC行为风格与管理者识人用人》
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《沟通力特训---向上沟通与横向沟通实战剧本杀》
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《处级干部领导力与履职能力提升实战研修班》角色认知·统筹谋划·复杂局面驾驭—理论赋能与实操落地一体化方案主讲:俞平 老师【课程背景】处级干部处于组织承上启下的枢纽位置,是战略落地的关键执行层。从业务骨干走上处级岗位,很多干部面临的并非能力不足,而是角色错位:仍在用业务专家的方式做管理,用执行思维替代谋划思维,用单兵作战替代协同作战。在实际履职中,三类困境最为...
《变革领导力:冰山在融化沉浸式实战工作坊》
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《AI促进企业数智化转型:全面构建统一可控数据体系》
《AI促进企业数智化转型:全面构建统一可控数据体系》主讲:王旭刚博士【课程背景】在数智化转型的浪潮中,制造业的变革核心已从单一设备智能化,转向全流程、全要素的数据驱动升级,其中流程数智化、数据BI体系建设、数据治理,AI应用已经成为破解行业痛点、激活发展动能的关键抓手。也是企业实现数智化转型落地见效的核心支撑,更是当前行业转型实践中最迫切需要突破的重点与难点...
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/www/qg68/Public/Upload/neixun/202609/高虎《高效能员工的项目管理思维与实践》(1天).doc is not a Word Document....
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《AI赋能薪酬管理》主讲:张良方老师【课程背景】薪酬HR大量时间被核算、测算、调研、沟通等重复工作占用,用于薪酬策略与业务协同的时间不足30。面对AI,HR常陷入“不知从何入手、担心数据安全、缺乏实战工具”的困境。本课程聚焦薪酬诊断、薪酬设计、薪酬沟通、智能体与风控四大主题,采用DeepSeek(推理分析)+ WorkBuddy(本地自动化)双平台,帮助薪酬...
《转型组织与人的重塑》-1天
《转型组织与人的重塑》【课程背景】数字化转型走到深水区,一个反向的现象开始普遍出现:系统建起来了、平台上线了、数据中台也搭好了,但业务部门依旧按老办法干活,新系统躺在那里没人用。技术侧的投入没有换来组织侧的承接,转型的"最后一公里"断在了人身上。这不是执行力问题,而是组织承载力问题。过去做数字化转型,注意力都放在"选什么工具、搭什么平台"上,很少回答"这家企...
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《从国家规划找到转型起始点——新质生产力与十五五规划》【课程背景】"十五五"开局之年,政策与投资的密度远超以往任何一轮五年规划。中央政治局会议明确部署"六张网"建设,覆盖水网、新型电网、算力网、新一代通信网、城市地下管网与物流网,国家发展改革委测算仅 2026 年"六张网"及相关重点领域建设投资规模就超过 7 万亿元;"人工智能+"行动、国有企业数据效能提升...
《数字化供应链——转型升级路径与价值再造实践》-1天
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《供应链数字化转型探索与实践》【课程背景】"十五五"开局,供应链在国家战略中的位置发生了实质变化。它不再只是企业内部的成本环节,而被同时要求承担安全、韧性与智能三重使命;对央企采购供应链条线而言,降本增效、穿透式监管与数字化转型是同步压下来的三项任务。但多数企业的供应链数字化停在了"上系统":采购上了电子招标,物流上了运输管理,库存上了仓储系统,而数据不通、...
《十五五规划、AI 与供应链价值管理提升》-1天
《十五五规划下人工智能与供应链管理深度融合发展前瞻》【课程背景】十五五开局,人工智能+上升为国家战略,数据成为核心生产要素。对于大型制造业国企而言,供应链管理正从流程驱动向数据与智能驱动加速演进。本课程旨在帮助管理者穿透技术迷思,理解AI大模型与智能体在供应链关键场景中的落地逻辑,并结合国企特有挑战,前瞻性布局安全、韧性、智能的未来供应链体系。【课程收益】在...
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《供应链数字化转型实战》从战略规划到智能计划、数据中台与标杆落地|主讲:白涛【课程背景】在不确定性成为常态的全球市场下,供应链已从企业内部的成本职能,跃升为决定竞争力与韧性的战略资产。需求碎片化、订单波动加剧、地缘与ESG多重压力叠加,传统线性、经验驱动的供应链在响应速度、成本效率与协同能力上集体承压,数字化不再是选择题,而是生存题。但多数企业的供应链数字化...
《数字化生态——构筑高增长的平台生态企业》-1天
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