课程定位基于公司战略及规划布署，建立灵活高效的组织系统和会计系统，确保战略有效落地；公司文化有效传播到最小经营单元；全员经营，自我驱动，降本增效，提升公司竞争力和盈利能力；基于内部市场化原理做到外压内传，让员工感受市场温度，培养员工经营意识，打破部门墙，减少内耗，提升协同效率，改善团队绩效；基于决策层的经营意图，有效建立目标共同体、事业共同体、命运共同体和合...