《企业员工职业生涯规划》的教学方案包括如下的五个模块，此模块设计来源于众多人力资源讲师在自身的生涯规划教学、全球职业规划师课程本土化过程中的核心理念与思想。老师将学习生动活泼的教学方式，形式多样的课堂活动、案例分析、小组讨论、影视教学、图片、音乐、冥想、情景模拟、角色扮演、参观实习、调查等多种活动实现学生的科学职业生涯规划。模块 职业规划的基本概念为什么要制...