非现金激励与辅导

 破冰：请把灯打开！

**讲 非现金激励的“两大”认识

1、 非现金激励VS现金激励

2、 非现金激励的可行性探讨（必要条件）

3、 非现金激励的正确认知

l 案例：一场成功的激励事件

4、非现金激励与管理者的领导力

第二讲 非现金激励的“三项”氛围

1、 选准对象

l 研讨：谁是激励对象？

2、 了解需求

l 分享：期待的选择

3、 满足需求

l 案例：马斯洛需求理论新解

第三讲 非现金激励的“四件”法宝

1、 信任

l 工具：信任金字塔

2、 尊重

l 案例：积极的反馈

3、 关怀

l 工具：七新关怀圈

4、 荣誉

l 工具：三卡一本

l 测试：现场测试学员在日常工作中的非现金激励的能力

第四讲 非现金激励核心的“五种”辅导

l 案例：非现金激励大全

1、 自我激励——高境界

2、 目标激励——职业规划

3、 授权激励——管理“猴子”

4、 参与激励——注重过程

5、 情感激励——日常工作

l 经典案例及工具方法分享