《高效能员工的基本素质训练》

高效能员工的心态管理

1） 你的心态是积极的，还是消极的？

2） 选择积极心态

3） 每日心态管理的8个方面

4） 心态管理评估方法

1、 个人的目标管理

1） 为什麽要设定目标

2） 目标设定的范围

3） 制定目标以终为始

4） 设定目标的5项原则（SMART)

2、 如何设定目标

3、 分解目标的六大步骤

4、 达成目标的两大方法

5、 四条重要建议