《超级执行力训练营》——高效执行

讲师:何兴胜 发布日期:10-30 浏览量:736


《超级执行力训练营》——高效执行

主讲:何兴胜





【适合对象】:

适用于企业中层、基层管理人员



【课程方式】:

理论传授+案例分析+情景体验+角色扮演



【所需课时】:

6小时(1天)



【课程目标】:

执行力——企业发展的关键!如何提升企业执行力是每位企业领导者面临的一项极其重要

的问题。如何有效的解决和预防这些执行中的难题,成了企业领导者的当务之急!本课

程根据企业实际存在的执行力缺乏现象,引进美国西点军校倡导的没有任何借口的执行

态度和执行精神,结合世界500强企业的管理经验设计而成,旨在为企业打造一支训练有

素、高效执行的管理团队,全面改善企业绩效,全面提升企业综合竞争力!



【课程提纲】:

第一章、执行关系企业成败

1.什么是执行力  

2.为什么执行,谁去执行

3.企业执行力低下的表征                  

4.从自己开始、树立完美执行的典范

5.赏罚分明——在是非错对之间建立一个明确的界限和标准



第二章、执行力不等于执行能力

1.执行力的实质                  

2.执行力的特征

3.高效执行三大关键点            

4.执行的要义

5.有效推行制度的创造性方法



第三章、强化执行理念

1.坚决执行,马上行动       

2.执行没有任何借口

3.执行旨在结果导向    

4.执行力的差距是责任心的差距  

5.承担责任——勇于面对挑战,责任到此,就要百分百地执行到底

6.知行合一——完善执行体系,形成统一标准,我们只发出一种声音



第四章、革除四大陋习

1.“讲过了”与“订”                    

2.“我不会”与“练”

3.“不可能”与“逼”                

4.“找借口”与“没有任何借口”



第五章、界定主体职责

1.基层员工的执行职责

2.中层干部的执行职责

3.高层领导的执行职责



第六章、高效执行管理流程

1.目标设定-目标管理

2.编制计划-计划管理

3.执行管控-关键点管理

4.检查跟进-辅导与纠偏

5.调整改善-保持与优化







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