《老板的AI降本增效课》
讲师:刘惠平 发布日期:09-30 浏览量:2
投 AI 的钱,你怎么知道花得值不值?
——董事长与高管的一日 AI 决策课:找准投入点,算清这本账
主讲:刘惠平老师
【课程背景】
这两年几乎每一位董事长都被问过同一个问题:你们公司用上 AI 了吗?但真能回答 AI 给我省了多少钱的老板,不到 5%。
多数企业卡在同一个地方。花了钱,买了平台,开了账号,最后只剩下写周报、改 PPT 两个用途;想再投,又怕重蹈覆辙;不投,又怕被同行甩下。于是 AI 这件事在管理层会议上反复讨论,却始终落不成一个决定。
再往深一层看,卡住的不是技术,是三件没人能说清的事:第一,AI 到底能在哪些环节省钱,一年能省多少,谁也给不出数;第二,候选场景一大堆,先投哪个、投多少,没有判断标准;第三,就算投了,怎么算成功、多久见效、什么时候该止损,没人提前定好。
这三件事不解决,AI 预算就永远是一笔糊涂账——批钱的领导心里没底,执行的部门不敢担责,最后要么拖着不投,要么投完没人敢复盘。
本课程不做技术科普,不讲模型原理,只带董事长与高管把这三件事当场解决:用一张覆盖 8 大行业真实交付数据的地图,现场测算自己企业的降本空间,排出投入优先级,并当场定下第一个试点场景与验收指标。
【课程收益】
● 测算本企业三大成本池(人力工时、返工损耗、决策延迟)的年度可释放金额区间,口径可被财务认可。
● 识别本企业最可能被 AI 改写的 3 个环节,并说明判断依据,形成《AI 降本机会清单》。
● 用频次、单价、可测性三维矩阵,把候选场景排出 A/B/C 三级投入顺序,避免首笔预算打水漂。
● 区分买工具、买咨询、派 FDE 三条路的成本与风险,选定适合本企业的投入方式。
● 输出《本企业 AI 投入决策清单》,明确第一个试点场景、投入上限、验收指标、责任人与止损条件。
【课程对象】董事长、总经理、副总裁、事业部与子公司一号位、财务负责人、运营负责人(建议 25 人以内,需含企业一号位本人)
【课程时间】1天(6小时/天)
【课程大纲】
一、AI 的钱到底该不该花?——先算清三本账
1.人力工时池:哪些时间在重复劳动里被吃掉
典型岗位:客服、报价、质检、报表、跟单
测算口径:人数乘以单次时长乘以频次乘以单位人力成本
2.返工损耗池:做错、改稿、返修的隐性成本
典型场景:质检漏检、报价出错、方案反复改稿
测算口径:返工率乘以单次返工成本乘以年发生次数
3.决策延迟池:等数据、等人、等评审的机会成本
典型场景:报价等审批、故障等工程师、方案等专家排期
测算口径:决策周期乘以单位时间资金占用
案例:佳兴玻璃出图周期从 15–30 天压到 5–10 天,释放了多少工程师时间
工具:AI 降本测算表(三大成本池自动汇总)
演练:现场测算本企业的年度可释放金额区间
二、同行动辄上百万的 AI 投入,为什么大多数打了水漂?
1.三种典型的失败姿势
买平台不买场景:工具到位了,但没人指定它接管哪个业务动作
试点不设基线:上线前没量过原来什么样,上线后说不清改善多少
项目挂在 IT:业务部门不认账,验收时没人签字
2.一张地图看懂钱该往哪儿投
制造与新特电气:故障预警加视觉质检,运营效率提升 72%
通信与天元通信:知识复用与投标应答,交付效率提升 57%
医美与君绮:前置咨询与方案生成,人力成本下降 30%
零售与晓芹海参:私域复购运营,复购率提升 55%
工具:降本增效地图(8 大行业可复制场景)
三、我企业最可能被改写的,是哪三个环节?
1.判断一个场景值不值得做的三个问题
这件事发生的频次有多高:每天、每周还是每月
做一次要花多少人力成本
做完的结果能不能数出来
2.三类场景的排序规则
A 级:高频加高单价加可测,立即投入
B 级:两高一低,放到第二阶段
C 级:低频或不可测,暂缓
工具:AI 投资优先级矩阵
演练:把本企业候选场景填入矩阵,排出 A/B/C 三级
四、买工具、买咨询、派工程师,我该走哪条路?
1.三条路的真实成本
买工具:启动快、单价低,但进不了业务流、数据出不了内网
买咨询:方向清晰、管理层易达成共识,但交报告不交结果
派 FDE:交可运行的数字员工与可验收数据,适用有明确高频场景的企业
2.怎么判断自己适合哪一条
有没有明确的、高频的、可测的场景
数据是否允许出内网
内部有没有能同时听懂业务和 AI 的人
工具:三种 AI 投入方式对照表
五、一号位怎么推,才不会烂尾?
1.三件必须由老板拍板的事
指定场景不指定部门:业务一号位挂帅,IT 做支撑
设定可验收的指标:效率、质量、财务三条硬指标
约定止损线:多久不见效就停,停了怎么复盘
2.把 AI 写进组织的两步
数字员工进编制,算进生产力口径
知识资产归公司,不归个人账号
工具:本企业 AI 投入决策清单
演练:每位学员当场填完决策清单,含试点场景、投入上限、验收指标、责任人、止损条件