销售经理营销核心技能提升训练11

讲师:闫治民 发布日期:07-22 浏览量:17


营销管理与核心技能提升

闫治民

培训目标:

提升销售经理管理水平,明确销售经理角色定位,清晰工作职责,提升销售经理经营人

心能力,凝聚团队

提升销售经理作为业务教练的角色认识,以培训与辅导下属迅速提升业务技能,提升培

养人才能力

提升销售经理每日工作的计划和推进,提升下属的自我管理能力,全面提升工作效率

提升销售经理的责任心态与责任推动能力,提升领导艺术,全面提升综合素质,全面提

供团队管理能力和领导力,打造高效的狼性团队

培训时间

2天,12小时

培训对象

大区副总、区域销售经理

课程特点与形式

有高度、有深度、有广度,前瞻性、可操性、实效性

深度剖析,创新思维,实效策略,三多原则,“工具多、案例多、模拟多”

以小组积分PK形式进行小组讨论、情景模拟、互动游戏等方式,生动化教学

课程大纲

第一模块 销售经理角如何经营人心

一、销售经理为什么要学会经营人心

1、士为知己者死----中国人性特征与管理艺术

2、优秀的销售经理应该是驭人高手

3、员工心目中优秀销售经理标准

案例:小王为何要离职

二、经营人心之定好位----优秀销售经理的角色与职责

销售经理的3大职业定位

销售经理扮演的5大角色

销售经理的职责

案例:我的文章《销售经理不是救火队长》

三、经营人心之会管理---销售经理管理风格

教练型管理行为

顾问型管理行为

伙伴型管理行为

魅力型管理行为

专权型管理行为

民主型管理行为

放任型管理行为

讨论:你认为哪种管理行为模式最好?

案例:向唐僧学经营人心

专题研讨:8090后员工的领导艺术

第二模块 销售经理如何有效培养人才

一、如何选拔优秀的下属

销售团队领导者要要知人善任

案例:刘邦为何是知人善任的典范

我们应该如何选用销售人员

什么样的销售人员才是好销售人员

优秀销售人员的10大标准

优秀销售人员的性格重塑

讨论:评判一个优秀销售人员是先做人还是先做事?

案例:把冰箱卖给爱斯基摩人------我面试优秀销售人员的试题

二、如何提升下属的专业能力

提升下属能力是领导的第一责任

案例:狼的团队为何有如此强大的战斗力

案例:从诸葛亮的悲剧看人才培养

2、如何树立下属正确的心态

如何承受压力和挫折能力

正确面对压力,人生就先苦味后甜

人生没有失败,只有暂未成功

案例:狼不知道什么是失败

心得分享:面对失败的5种态度

体验式训练:要什么?没什么?

实战技能训练

客户开发能力

客户谈判能力

客户服务能力

案例:我做销售副总时是如何提升销售人员实战技能的

第三模块 日清日高---销售经理如何做好一日管理

一、销售经理一日管理的目标管理SMART系统

S(Specific)——明确性

M(Measurable)——衡量性

A(Attainable)——可实现性

R(Relevant)——操作性

T(Time-based)——时限性

现场演练:高效销售目标管理的SMART系统制订

二、销售经理一日管理之第二象限时间管理法

1. 重要又紧急

2. 紧急又重要

3. 不重要不紧急

4. 紧急不重要

现场演练:按此工具制订某日各项工作的安排顺序

三、销售经理一日管理之PDCA过程管理法

计划Plan

执行Do

检讨Check

反馈Ask Yourself

练习:运用PDCA自己的销售目标计划执行情况进行分析

案例分析:小何的一天

第四模块:销售经理如何提升员工自主管理能力

一、影响员工自主管理能力的因素

1. 目标不清

2. 懒惰习惯

3. 竞争不够

4. 危机不强

5. 流程不清

6. 能力不强

二、提升员工自主管理能力的方法

1. 鲶鱼效应加强团队PK

2. 榜样作用提升荣誉感

3. 温情管理增加归属感

4. 主人意识提升责任感

5. 给技能提升工作能力

案例:营销人员的喜报

案例:营销绩效PK制度

案例:假如我是营销总经理

案例:鱼制图问题分析与解决工具

第五模块:销售经理的100%责任系统和领袖特质

一、100%责任系统之销售经理责任心态与责任能力

1、责任首先是一种态度更是一种能力

案例:未完成当月任务的吴经理表态

2、销售经理100%责任系统打造

1. 榜样责任(做人、做事)

2. 文化责任(聚人、留人)

3. 育人责任(育人、达人)

4. 业绩责任(目标、绩效)

案例:经销经理如何实现100%目标达成

二、体现销售经理领袖特质的8个方面

1. 职业形象,充满激情

2. 德为才先,人格魅力

3. 业务扎实,绩效卓越

4. 目标清晰,坚定信念

5. 勇于付出,担当责任

6. 当好教练,授之以渔

7. 擅长沟通,有效激励

8. 结果导向,执行有力

三、领袖特质之销售经理高效的团队沟通与激励

1与上司高效沟通的10大技巧

情景模拟:如何向上司汇报工作

平级沟通有三大方法

情景模拟:平级沟通

与下级沟通的十二大策略

情景模拟:与下属沟通

4、团队激励能力提升

案例:我是如何激励员工的

情景模拟:掌握赞美艺术

情景模拟:掌握批评艺术



闫老师介绍

清华大学、吉林大学、郑州大学等总裁班特邀讲师

中国职业经理人(CPM)培训认证中心特聘讲师

中国国际品牌发展战略联合会特邀专家

国资委研究中心特邀专家

中国人本营销体系创立者

营销非战争理论和顾客心智终端理论创立者

狼性双核营销体系创立者

国内首位将营销实战课程和教练技术课程完美结合者

个人简介

国内首位将营销实战课程和教练技术课程完美结合者。营销非战争理论和顾客心智终端

理论创立者。中国人本营销体系创立者。DET式培训模式{课前诊断(diagnose)

+课中体验(experience)+课后跟踪(track)}创立者。

闫老师拥有5年市场一线实战经验,7年中高层管理经验,8年职业讲师经验。历任新加坡

建筑与贸易集团(中国)有限公司销售代表、销售经理、金星啤酒集团市场部经理及营

销副总、意大利科思敏设备(深圳)有限公司营销总监。

闫老师始终强调“实战、实效、实用”原则,在新市场开发、弱势品牌运作、营销渠道管

理、商务谈判、客户销售、终端营销、营销人员实战技能提升、狼性营销团队打造等方

面拥有丰富的实战经验,并系统研修NLP、教练技术、萨提亚模式等课程,独创富有激情

演的讲式体验培训,通过生动的案例故事、经典的游戏,寓教于乐,快乐学习,培训效

果非常突出,被誉为“当今中国最具富激情实战派讲师”。

闫老师先后在《经济日报》、《中外管理》、《销售与管理》、《销售与市场》等国内专业刊物

和网站发表论文500余篇,在中国最权威的营销类网站《中国营销传播网》、《第一营销网

》建有个人专栏,在国内举行企业内训、公开课1000多场,畅销书《职业化,生存硬道理

》、《狼道营销》作者。

培训风格

闫老师的培训富有激情,互动性强,具有很强的感染力。内容充实新颖、经典案例穿插

其中,使培训内容深入浅出,深受学员好评;

闫老师的课程注重实战、实效,以其核心精髓的内容,让学员易学易懂,学以致用。

闫老师在培训中充分运用教练技术,使学员在培训中能和老师达到最高的溶合境界。

部分客户

快消品行业:丝宝股份、哈尔滨啤酒集团、金威啤酒集团、麒麟啤酒(大连)、麒麟啤

酒、金星啤酒集团、白象食品集团、山东好当家海洋食品、山东鲁宝集团、杭州商源集

团、北京味全奶粉、梨花春酒、千禧酒业、月山啤酒集团、山西百世酒业、三剑客奶业

、岛上草奶业、叮当牛奶业、福建喜盈盈、维维豆奶、中沃饮料、金龙鱼食用油。

金融、地产、IT行业:中国移动(上海)、中国移动(河南)、中信银行、太平保险、

嘉禾保险、中国联通(河南)、中国邮政(河南)、中国邮政(山东)、三星手机、七

喜电脑、金碟软件、大有制版、日本富士通、新华商业广场、信阳步行街、神州数码。



工业品行业:青岛海尔、中国石化、九阳家电(全国巡回)、美的电器(全国巡回)、

中国再生资源开发总公司、瑞士奇石乐、科思敏(中国)、E-

STAR、安信汽贸、致同汽贸、香港兆荣集团、中建五局、澳瑞特健身器、爱仕达电器、

苏泊尔电器、帅康电器、金山化工集团、江苏斯可馨集团、徐工集团、浙江大世界家电

、上海复旦生物科技、上海金达利机构、香港天浩圆(江苏)、海宁市速美工贸、浙江三

联家电、广州斯可馨、航都(厦门)国际、津西金兰冷轧板、旭硝子汽车玻璃、上海威

益汽车用品、丰华汽车销售、晚安家居、虎霸工程机械、宏腾包装。

农资、医药行业:中化集团、新疆康地种业、心连心化肥、河北冀农集团、河南森隆集

团、河南信心药业、郑州同辉生物科技、开封依生药业、辽宁朗生药业、亚卫药业、大

亚药业

客户评价(摘自邮件、QQ留言)

闫老师您好:这次课程不仅让我系统地学会的营销计划制订与实施,更让我学会了如何

做一个职业经理人的四大关键,真是获益不浅,我会按您的教诲,做一位真正的职业经

理人,为海尔也为自己!再次感谢老师!

——海尔集团学员王志军

闫老师:您好!您的讲座受到全国首席与业务骨干的高度推崇!刚才与您的谈话也令我受益

非浅!不胜感激!闫老师博学多才,高屋建瓴,市场经验丰富,盼望着与闫老师的下一次

合作!

——丝宝股份市场部 毛家华

闫老师:对您的培训感受我只想说一句话:以往公司的培训我没有一次不课堂睡觉的,

但这次您给我们两天的培训,我几乎都没有眨过眼,我一直处于高度兴奋的状态。

——大雪啤酒某业务经理

闫治民老师:您给我们做的团队建设与营销技能方面的培训让我们受益良多,团队凝聚

力大大增强,团队实战技能大大提高,大家就象变了个人似的,身上有使不完的劲!希

望再次聆听闫老师的教诲!

——依生药业销售经理贺先生

闫老师:您给我们客户做的培训让我真正学到了东西,而且让我更加认识到生命的意义

!相信我,我会更加的成功!再次感谢!

——山东好当家海洋食品某客户

闫老师:我们作为在行业国内排名前三位的企业,我们在选择老师方面非常严谨,您是

我们这次课程选择的5位老师之一,之所以你能胜出就是你的严谨的作风和实战的风格。

课前你细致的访谈与调研,针对性的课程设计,让二天课程下来一切如我们所愿。你甚

至多我们许多学员更了解我们的企业,给我们带来的新思想、新方法,使全体学员的整

体能力得到全面提升。我们董事长课堂上当场表示再次期待你的课程,希望我们下次合

作尽快开始。——金山化工集团人力资源部 张部长

闫老师:客户营销的课程我听过很多,包括一些所谓的名师,但您所讲的客户营销课程

以全新的视角,独到的观点,实战的案例,让我作为一个客户营销为主的工业品企业营

销负责人收益匪浅。

——新乡车辆仪表有限公司 陈先生





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