《业务转型》沙盘

讲师:魏建华 发布日期:07-20 浏览量:35


《业务转型》经营沙盘

主讲:魏建华老师

【课程背景】

企业在发展的过程中,常会遇到几个必须解决的经营问题:

如何创造利润?——如何让大部分人考虑怎么花钱转为考虑怎么创造利润?

靠什么发展?——技术、人才、资金都缺怎么办?

如何实现可持续发展?——未来的变局如何通过战略转型应对?

只有解决好这些问题,企业才有可能在激烈的市场竞争中站住位,卡住位。

但是,大多数企业由于缺乏清晰的战略定位,基于变局的业务转型规划,系统性的解决思路,或是对相关理论、方法、工具在实操层面的错误理解等因素,往往难以回答好上述问题,导致企业呈现各式各样的问题:

缺乏清晰的战略定位,缺乏应对新时代的战略转型

看不清行业未来发展趋势,往往逆势而为,资源错配;

缺乏健康的业务或者组合,短期利益与长期利益得不到平衡;

缺乏清晰的商业模式,不能形成商业闭环;

研发、采购、生产、销售等只能、流程没有形成良性循环;

目标、决策制定不科学,缺少数据化经营分析的决策依据;

目标、能力、意愿能有达成协同,团队缺少清晰一致的方向。

…….

【课程收益】

分析宏观趋势,企业的经营需要顺势而为进行战略定位,应对新时代的战略转型;

业务模式重构,构建在存量博弈环境下的应对策略;

多重复杂的市场变化,全面升维的经营实战考验;

团队协作和决策能力提升,以结果为导向,平衡短期利润和长期持续发展;

持续的自我复盘和总结能力,形成内驱力、学习力、成长力;

由传统的讲授和倾听,上升到做和会,融和通,构建三层面学习能力

多种经典模型和工具的掌握以解决企业实际问题。

【课程特色】

干货,只讲案例不讲段子;科学,逻辑清晰,知识体系完善;实战,学之能用,和工作场景结合度高;投入,案例精彩,场景带入感强。

【课程对象】

董事长、总裁、总经理、常务副总经理、总裁助理、财务副总、销售副总、人力副总等高管人员以及中层以上管理层

【课程时间】

1-2天(6小时/天)(6小时体验课,9小时浓缩课,12小时标准课)

【课程大纲】

企业经营的全局观

1、如何提升企业经营的全局观?

2、本课程的核心理论基础

平衡积分卡

战略地图

战略中心型组织

战略定位和业务转型

沙盘模拟的场景导入

沙盘模拟背景介绍

沙盘模拟的关键任务和评估标准

小组讨论:组团队、定口号、明分工

二、财务数据分析提升数字化决策能力

三大财务报表的初步认知

案例:用财务语言记录生活场景

独创的非常六加一财务分析模型(1.5,2天转享)

案例:财务分析如何助力企业经营决策

基于杜邦分析认知企业经营的三大能力(1.5,2天转享)

基于熟悉规则的计划经济情景下的沙盘模拟

三、熟悉规则为主的第一轮沙盘模拟

沙盘模拟整体规则介绍

团队启动资金预算

完成第一季度模拟,目的熟悉规则

第一季度复盘

顺势而为是业务转型的核心要诀

宏观环境分析与应对策略

大变局下如何进行战略转型

案例:经典上市公司案例分析

四种市场策略与应用场景

案例:金富科技,小瓶盖也能做出大生意(1.5,2天转享)

行业分析决定了资源配置方式(2天转享)

最新研报解读,分析行业趋势,探寻业务转型的方向

业务组合是企业可持续发展的关键保障

案例:业务组合与企业兴衰

业务转型如何获得内部流程的支撑?

企业价值链模型介绍与价值创造流程分析

主营业务流程与支持流程如何实现开源与节流

检验流程设计好坏的两个标准

资源浪费与短板是企业经营的两个孪生兄弟,如何形成的?(1.5,2天转享)

深度理解效率与效益的内在关系,协同的效率是效益的保障(2天转享)

全面竞争的第二轮沙盘模拟

沙盘模拟与复盘

决策模型三要素,如何决策是否融资

战略解码,竞争格局是如何决定资源配置,从而影响业务转型

自我画像、定量分析,理解效率如何影响效益

组织变革如何帮助业务转型的落地(1.5,2天转享)

组织架构图重建

业务流程梳理

八个只要

渐入佳境的的第三轮沙盘模拟(1.5,2天转享)

深刻理解竞争格局如何影响资源配置

沙盘模拟与复盘

财务数据分析与应对策略

竞争格局分析与应对策略

战略解码,战略选择如何决定结果

自我画像、定量分析,理解效率如何影响效益

竞争与合作的第四轮沙盘模拟(2天转享)

理解当前形势下相较于竞争,更要重视合作

沙盘模拟与复盘

战略解码:如何在企业经营过程中优化资源配置,提升效率,促进效益

工作坊:基于课程知识体系和实际工作当中的问题,共创解决方案

-285750391160注:时间安排

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