《从新文风抓起—国企“短实新”公文写作进阶技巧》

《从新文风抓起—国企“短实新”公文写作进阶技巧》

主讲：高飞老师

【课程背景】

在全面从严治党向纵深发展的新形势下，文风建设已成为作风建设的重要组成部分。当前，部分国有企业在公文写作中仍存在"抄袭套用、形式主义、空话套话"等突出问题。这些文风问题不仅影响政策制定的科学性和执行效果，更损害了企业的政治形象和公信力。

随着贯彻落实中央八项规定精神的深入，国有企业亟需将文风建设与作风建设深度融合，通过系统性的公文写作能力提升，实现从"笔杆子"到"政治担当"的角色转变，为企业高质量发展提供坚实的文字保障。

【课程特色】

理论与实践深度融合。课程紧扣"文风作风一体化"主线，既深入解读中央关于文风建设的重要精神，又提供"短实新"写作规范、三阶九连环写作流程等实用工具，实现政治要求与实操技能的有机统一。

案例教学贯穿全程。运用真实案例进行警示教育和写作练习，通过高飞老师自己的写作案例和高质量的公文案例，让学员有清晰的写作认知。

互动体验式学习。设置"文风自己查一查"、现场修改练习、小组讨论等多个学习活动，通过"引发思考—提供方法—现场练习"的教学路径，确保学习效果落地。

【课程对象】

电建核电公司文字工作骨干和文秘相关人员

【课程时间】

1天（6小时/天）【课程大纲】

第一部分：思想与意识重塑——文风作风一体化的政治自觉

一、文风与作风的辩证关系：文字背后的政治担当

1. 文风即作风，文字即政治

·理论根基：习近平总书记关于文风建设的重要论述

·内在逻辑：文风是作风的"晴雨表"，文字工作是政治站位的"试金石"

2. 从"笔杆子"到"政治担当"的角色转变

·传统认知误区：把文字工作简单等同于"写材料"

·新时代要求：文字工作者首先是政治工作者

·案例解析：一起重复率达到98%的文件抄袭事件

二、劣质文件的政治危害：从文字问题看思想懈怠

1. 抄袭套用：政治意识淡漠的典型表现

·案例警示：浙江省纪委通报中批评多名干部直接复制上级文件内容

·深层剖析：

反映对上级精神的消化吸收不足

暴露对本单位实际情况的调研不够

体现政治责任感的缺失

2. 形式主义文风：官僚作风的文字映射

·具体表现：

空话套话连篇，缺乏实质内容

层层转发，简单"复制粘贴"

追求形式完美，忽视实际效果

典型案例：指尖上的形式主义——微信群通知泛滥，基层疲于应付

3. 文风问题的政治后果

·决策层面：影响政策制定的科学性和针对性

·执行层面：导致基层理解偏差，落实效果打折

·形象层面：损害企业政治形象和公信力

【学习活动】文风自己查一查

1.个人反思：结合自身写作经历，用便签写出文风方面存在的三个问题

2.小组讨论：综合小组成员情况，探讨改进措施

第二部分：“短实新”公文写作流程——三阶九连环

第一阶：充分准备

环节一 定文种

环节二 明主题

环节三 集资料

第二阶 ：深度思考

环节四 找问题（将调查研究作为文件起草的必经程序）

环节五 拓思路

环节六 理结构

第三阶 ：精准写作

环节七 拟标题

环节八 填内容（清晰抄袭和借鉴的区别）

环节九 修语言

第三部分：高效写作技巧——元素写作法

一、通知怎么写

1.喊来看

一个基础加两个注意点

2.指向行动

【案例】关于征集2026年会节目的通知

【练习】我们用5分钟时间帮他修改一下吧

通知模板怎么用

【学习活动】练一练

云南公司准备组织一次企业文化建设典型现场会，这个通知怎么写？

二、请示与报告怎么写

1.请示的三种类型

2.请示的组成部分

3.请示的正文

【案例】关于**理财产品销售奖励办法的请示

4.报告的四个特点

5.报告的五种类型

6.报告需要把握三项原则

【案例分析】关于2025年招商引资工作的报告````````

【学习活动】练练怎么写报告

向集团报告本次写作培训，要求写出前言和结尾，正文部分列出提纲

三．会议纪要怎么写

会议纪要=会议信息+行动清单+共识

1. 会议纪要的四个特点

2. 会议纪要的三种写法

【案例】综合性会议纪要

【案例】专题性会议纪要`

3.会议纪要六字诀

【学习活动】大家用10分钟时间修改一下这篇会议纪要

四、总结类材料怎么写

年终总结=工作总结+经验总结+存在的问题和不足+明年计划

工作怎么总结

总结=目标的完成情况+关键证据+具体成果

【案例】以“最美##人”活动为主线，“四爱”文化进一步弘扬`````

【案例】为增强客户服务能力，提高客户依存度`````

工作成果从何而来？

躲避两个坑

擦亮工作三法

方法一 走近看：具体化

方法二 说增量：数据化

方法三 起外号：标签化

经验总结很重要

使用方法挖到经验

使用“泥沼写作法”

前面的行动，行不通，仿佛陷入了泥沼

后面的行动，使用新方法，走出了泥沼

达成了目标

【案例】产品经理如何总结经验

存在的不足怎么写

使用“攀岩写作法”

最高山峰：要想效果最大化，目标是什么？

还有多远：距离目标还有多远，不足是什么？

最佳路径：要达到目标，打算怎么做？

【练习】市场部的业务存在缺陷````````（这个不足怎么写）

明年的计划怎么写

使用“卡路里”写作法

卡点：要达成目标，会有什么卡点

路径：通过什么路径实现目标

里程碑：在什么时间完成什么里程碑

【练习】营销部明年的计划包括：搭建营销中台```````````（这个计划怎么写）

【学习活动】帮助小王优化一下所写的部门总结的经验总结部分

五、工作报告怎么写

1.工作报告的最大特点是综合性

2.工作报告难在3个方面

主题的提炼

是表达的切实性和准确性

全面与重点的平衡

3.工作报告主题的重要性体现在三个方面

4.如何确定报告的主题

5.如何确定报告的结构

两块式

三块式

多块式

【案例】看看这个报告结构怎么样

【案例】在公司##年工作会议上的报告（提纲）

6.工作报告的内容如何写实

把准时政方针的‘脉搏’

把准领导思想的‘脉动’

把准现实问题的‘脉络’

7. 观点、素材与意群

【学习活动】云南公司***年工作报告综合解析

第四部分：机制与导向认知——构建文风建设长效机制

1. 文件质量评价机制

·量化评估标准：建立"短实新"三维度评价体系

"短"：篇幅控制（例如通知不超过800字，报告不超过3000字）

"实"：内容实效（数据支撑、措施具体、责任明确）

"新"：表达创新（避免套话、体现特色、形式多样）

·评价主体多元化：领导评价、同事互评、基层反馈相结合

·评价结果运用：与绩效考核、评优评先挂钩

2. 错情通报制度

·通报内容标准化：

格式错误：标题不规范、文种误用、要素缺失

内容问题：逻辑混乱、表述不清、政策偏差

语言问题：用词不当、语法错误、标点符号错误

·通报方式规范化：

月度汇总通报：典型案例分析

专项通报：针对突出问题

即时通报：重大错误立即纠正