《智能体企业版实战课：HR场景提效全攻略》

《智能体企业版实战课：HR场景提效全攻略》

主讲：李瑾岚老师

【课程背景】

随着企业数字化转型的深入，人力资源部门正面临新的挑战与机遇。企业对HR的期望已不再局限于行政支持，而是要求深度参与人才战略、组织发展、文化建设等核心工作。然而，简历筛选、面试协调、考勤统计、薪酬核算、入离职办理等事务性工作，仍然占据着HR团队大量时间。筛选简历需要逐行阅读，协调面试需要多轮沟通，统计考勤需要手动核对数百条记录——这些工作琐碎、高频、易错，天然适合由AI来承担。WorkBuddy全场景职场AI助理，其核心定位是“能干活的AI”——不是提供建议，而是直接执行任务。它能够理解自然语言指令，自主规划执行路径，调用各类工具完成跨应用、多步骤的复杂操作。目前，WorkBuddy已与企业微信、钉钉、飞书等主流协同工具深度集成，企业版更提供了操作审计、敏感指令审批、数据分级管理、数字水印等安全合规能力，究竟AI智能体是什么？

什么是智能体，智能体和之前我们安装的AI工具的区别是什么？

怎么安装？

究竟存在什么样的风险？

到底能否放心的把工作交给AI智能体？

AI智能体——全场景职场AI助理，其核心能力是“干活”而非“聊天”它可以操作文件、调用软件、执行多步骤任务，并已打通企业微信、钉钉、飞书等主流工具。本次培训旨在帮助HR团队从“会用”到“用好”，真正将AI转化为生产力工具。

【课程收益】

掌握AI智能体使用流程及指令

用自然语言指令让AI自动完成简历筛选、面试安排、考勤统计、薪酬统计制度建设等

通过手机远程遥控电脑，随时随地处理工作

了解AI智能体的风险与使用边界、合规使用AI

【课程对象】

HR团队全员（招聘、薪酬、员工关系等岗位）及HR系统运维人员

【课程时长】

1天、6小时/天

【课程大纲】

第一部分：先搞清楚——WorkBuddy到底是什么

破冰：HR一天到底在忙什么

一句话让AI干活：指令黄金公式

把WorkBuddy装进企业微信

第二部分：简历筛选——别再一封封打开简历了

批量筛选：5年以上经验+本科+互联网背景，一分钟出结果

暗码查重：同一候选人换马甲投递？AI一眼识破

简历入库：自动提取姓名、电话、薪资期望，生成人才库

做自己的招聘助理：用大白话创建一个智能体

第三部分：面试安排——告别拉群聊天的苦日子

自动协调时间：AI帮你问候选人、问面试官，汇总空闲时段

一键生成流程单：笔试考什么、技术面谁面、评价表怎么打分

自动发提醒：面试前一天+提前30分钟，再也不用担心有人忘

案例：8个候选人，一条指令全搞定

第四部分：考勤统计——月底不加班

出勤率自动算

案例：90%自动标红

迟到统计：哪个部门迟到最多？谁是迟到大王？一秒出结果

工资扣款联动：关联薪资表一键算完

案例：全勤奖300

设置定时任务

案例：每月1号早上9点，报表自动发到你手机

第五部分：薪酬调研与薪资框架设计——HR的高频刚需

入职材料包：自动生成劳动合同、工号、员工手册

离职交接单：根据岗位自动拉取需归还的资产和账号

工资条批量发：加密工资条，企业微信一对一发送

第六部分：让AI更懂你——智能体与远程控制

140+专家角色直接调用：数据分析师、法律顾问开箱即用

把你的员工手册丢给AI：以后员工问考勤、问休假，AI替你答

手机遥控电脑：在外面跑招聘，发条消息就让办公室的电脑干活

第七部分：安全与风险——用了AI，安全怎么办

企业版的安全防线：操作全记录、敏感指令要审批、数字水印防泄露

什么操作会触发审批？审批卡在哪里看？

数据权限怎么管？AI能看哪些文件、不能看哪些

常见安全误区：别把敏感文件放桌面、别授权全盘访问