《党建引领强基固本—以高质量党建攻坚促高质量发展》

讲师:于全宏 发布日期:07-10 浏览量:65


党建引领强基固本—以高质量党建攻坚促高质量发展

主讲:于全宏老师

【课程背景】

坚持党建引领是国有企业及各类单位高质量发展的根本保证,基层党组织是攻坚克难、推动发展的战斗堡垒。当前基层党建工作仍存在薄弱短板:党建工作与中心业务融合不深,存在党建业务“两张皮”现象;基层党组织基础工作不扎实,标准化规范化建设存在漏洞;党员先锋模范作用发挥不充分,关键攻坚任务中党员带头力度不足;面对经营改革、项目推进、管理提升各类重难点任务,党组织凝聚合力、破解难题、助推发展的引领作用未能充分彰显。

为全面夯实基层党建根基,筑牢党建引领政治保障,推动党建工作与改革攻坚、生产经营、重点任务深度融合,本次课程围绕党建引领铸魂、基层基础固本、党员队伍强能、党建业务融合、攻坚破局赋能五大核心展开,补齐基层党建工作短板,强化党组织政治功能和组织功能,以高质量党建引领高质量攻坚,以坚强组织保障护航全域高质量发展。

【课程收益】

本次课程聚焦集团经营实战痛点,助力参训干部完成思维与能力双重升级。课程将帮助学员打破政策“等靠要”的固化思维,建立政策与市场双重博弈的经营认知,找准国企公益属性与市场化经营的平衡支点。同时熟练掌握成本收益、价格弹性、跨期平衡、博弈设计等经济学实战工具,精准破解客流下滑、资金缺口、协同低效等经营难题。深度拆解“两重”“两新”政策红利,学会将宏观政策转化为可落地的财务模型与经营方案,依托实战演练积累可复用的工具方法,切实盘活存量资源、优化资源配置,为集团提质增效、市场化转型赋能。

【课程对象】

党务工作者:各党支部书记、支部委员、专职党务干事、党建工作专员,各级管理干部:中层管理人员、部门负责人、基层班组长,党员骨干力量:一线党员、青年党员、党员攻坚突击队成员,入党积极分子、重点发展对象及后备党务干部

【课程时长】

1天(6小时/天)

【课程大纲】

模块一:铸魂赋能——深刻领悟党建引领的时代内涵

根魂之争:为什么越是攻坚,越要加强党建

政治引领:把方向、管大局、保落实

思维破局:党建是生产力更是竞争力

案例:某企业党委如何通过第一议题制度,决策并推动了百亿级困难项目的重组。

模块二:强基固本——打造攻坚克难的坚强堡垒

组织覆盖:消除盲区,延伸触角

队伍过硬:选好“领头雁”,用好“先锋队”

制度保障:严肃党内政治生活

模块三:融合攻坚——“党建+”模式的实战应用

党建+项目攻坚

党建+科技创新

党建+降本增效

案例:某制造企业通过“党建+精益生产”实现利润翻倍。

模块四:设计你的党建攻坚方案

1. 该任务目前的难点在哪里?需要什么资源?

2. 如何建立临时党组织或划分党员责任区?

3. 设计一项具体的“党建+”活动来助推该任务(如:“大干100天,党员争先锋”)。

4. 考核激励如何评价党员在攻坚中的表现?

模块五:凝心聚力——做好攻坚期的思想政治工作

1. 聚民心:讲好攻坚故事

2.暖人心:党建带工建、带团建

3.守底线:纪律保障

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