拨开云雾见阳曦——考准考实领导干部“德”之九法

拨开云雾见阳曦

——考准考实干部“德”之九法

马建光教授

（简要提纲）

近些年来，随着反腐的深入，大批领导干部纷纷落马。透视他们的从政经历，有一个共同的特点，即“两面人”。为此，群众埋怨组织人事部门对干部任前考察不准，而组织人事部门深感委屈，认为干部任前考核完全按程序扎实推进。其实，干部考核，就其内容，无非六项：德、能、勤、绩、廉、体。后五者不难，可以量化，唯考德难量化，故而难以考准考实。为此，本人结合自己多年干部工作的实践和人才研究的心得，创作此课程，从九个方面精准考察干部德行，这对防止“德薄位尊”“德不配位”干部的出现，必将有所启迪。

一、从干部人伦孝悌之所为考察其德；

二、从干部理想信念之表现考察其德；

三、从干部关键时刻之担当考察其德；

四、从干部兴趣爱好之投向考察其德；

五、从干部人际交往之范围考察其德；

六、从干部处理复杂问题时之心态考察其德；

七、从干部受挫时之思想行为考察其德；

八、从干部获取政绩之方法手段考察其德；

九、从干部娱乐时之性格修养考察其德。