《致匠心--从优秀走向卓越》

讲师:贾丽娜 发布日期:04-14 浏览量:55


《致匠心--从优秀走向卓越》



第一章 时代的呼唤

世界角逐的需要( 工业 4.0\数字化转型\华为中兴等热点事件)

企业创新的灵魂(中国特色国际领先的能源互联网企业)

自我实现的阶梯

第二章 内涵与思考

视频教学:卖鱼匠的惊艳

工匠精神的内涵

工匠精神的深度思考

″1、工匠精神的现状

不是舶来品(古代中国能工巧匠、建立文化自信)

相对性缺失(国际视野,走进德国、 日本、瑞士等国家看当代工匠)

″2、工匠精神的灵魂

秋山利辉:《匠人 30 条育人法则》

一流的匠人首先淬炼一流心性和品性

3、工匠精神的根本

第三章 匠心五步曲 打造卓越竞争力

一、静--静中生智

″1、去三心 浮躁心 功利心 投机心

″2、留四不 在信仰和价值上不动摇,

在干活出力上不计较,

在职务升迁和薪酬待遇上不比较,

在干好本职工作上不懈怠。

※ 静心体验

二、心--心中有的

″1、不忘初心、方的始终

″2、职位有天花板,事业没有天花板

三、精--持续精进

一敬 二思 三防

″1、敬业(爱业 勤业 精业)

″2、问题思维 复盘思维

″3、防交差心态、差不多心态 走捷径心态

四、修--软硬兼修

1、硬实力

岗位能手工作坊

(1)关注新形势,做好推动者。

(3060 双碳目标、数字化转型、国产替代化)

(2)关注新技术,做好讲解者。

(新能源云、数字孪生系统、集控站、新型电力系统、储能技术)

(3)关注新问题,做好研究者。

2、软实力

(匠人的沟通管理术、匠人的时间管理术根据情况展开)

五、 传--培育传承

″1、传承是责任使命,更需要胸怀境界。

″2、培育传人是经营管理的第一要务。





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