《TTT：破茧成蝶-内训师综合培养训练营》

《TTT系列：破茧成蝶》

内训师综合培养训练营

主讲：刘海燕老师

【课程背景】

企业的高速发展离不开人才队伍规模和质量的支持，企业培训工作不能完全依靠外部的培训公司，还必须建立一支优秀的内训师队伍，让这些了解企业、在岗位中能发挥出卓越绩效的人才走向三尺讲台，让他们将工作中成功的经验和案例融入到课程中，赋能给更多员工。

内训师作为企业培训的专职人员，承载着企业文化、知识、技能、经验的传承，不但要具备业务的专业性，还要清楚培训的各种技巧方法，成为专业内训师才能将培训工作做出成效，提升员工能力，助力企业发展。

课程中充分引入 AI 技术工具，为整个课程开发流程注入新的活力与效能。借助 AI 智能内容生成技术，能够快速梳理海量的企业资料，辅助提炼关键知识点，极大地提升课程内容整理的效率，并针对性地优化课程设计，让课程内容更贴合学员需求。

【课程收益】

能够认知内训师的工作价值及职业素养

掌握课程开发与设计的标准，隐性知识显性化，让内容有效赋能员工

掌握课件制作的规范，赏心悦目的课件，让PPT不再丑爆

掌握多样的授课技巧，多样的教学形式，让学习不再枯燥乏味

掌握台风展示的要领，让授课更自信专业，能够精彩传达讲授

掌握AI工具在培训中的应用

【课程对象】

对培训有兴趣，希望长期从事培训工作的企业员工

【课程时间】5~6天（6小时/天）

【课程模型】

-12700158750【课程大纲】

第一讲：入门篇—内训师的知己知彼

1．开启专业认知

企业培训的意义

培训的本质

课堂成功的四个要素

2．内训师的角色定位

内训师的角色认知

内训师的职业价值

内训师的能力模型

3．内训师的职业素养

内训师的三大责任

内训师应具备的八大特质

第二讲：开发篇—清晰的课程开发

一、了解课程开发

课程开发的意义

课程开发的价值

一．确定课程主题

1．精准定位

精准定位核心五问

精准定位4步法

定学员

定类型—KSA

定目标（业务目标VS学习目标）

定方向

【工具】《课程开发定位表》

2．确定选题

选题考虑的3个原则

选题的4个标准

3．拟定标题

好标题的4个标准

标题的2种命名模式

标题命名方法

4．AI工具助力主题挖掘

介绍主流 AI 工具（如 DeepSeek、豆包等）​

实操演示：如何利用 AI 工具生成主题创意​

输入行业关键词与培训方向，获取相关主题建议​

引导内训师思考如何筛选和优化 AI 给出的主题

5．AI工具辅助标题创作

利用 AI 工具优化标题​

根据 AI 反馈，调整标题以增强吸引力​

用 AI 生成标题变体，拓宽思路

二、搭建课程结构

1．三种常用的课程结构

顺序结构

流程结构

WWH结构

六种课程小结构

要素结构

正反/对比结构

三角结构

时间结构

变焦结构

流程/递进结构

3．AI 工具协助知识建模​

用 AI 生成结构框架示例​

借助 AI 分析目标受众需求来确定结构

已有结构，用AI工具分析调整

4．课程结构案例解析

5．借助AI整合案例素材

6．借助AI完成配套试题

第三讲：设计篇-有效的课程设计

一、课程设计目的

1．好课的三要素

2．有效教学不等式

二、课程设计底层逻辑

1．如何激发学习动机

影响学习动机的三要素

1）价值

2）信心

3）情绪

内在动机与外在动机

【互动】：区分内在动机与外在动机

了解动机模型

2．如何提高学习效率

注意力

1）90-20-8 原则

2）教学心电图

记忆力

1）记忆规律

2）遗忘曲线

3）记忆四法

【游戏】：记忆力挑战

不同教学模式的效果

1）情境教学

2）语义教学

多元智能原理

三、课程设计方法

1．五星设计原理

聚焦问题

激活旧知

示证新知

应用新知

融会贯通

2．对应教学目标设计模型

3．AI工具完善教学设计哪些教学设计可以用到AI工具

AI工具完善教学设计的策略

实操举例

4．优秀课程设计案例演示分析

第四讲：制作篇-课件PPT制作

一、你真的了解PPT么？

1．PPT的用途

2．PPT的沟通障碍

3．认识PPT

4．完整的PPT制作流程

5．常见PPT制作过程中存在的问题

二、AI一键生成PPT

1．利用AI快速生成PPT大纲

利用AI完成PPT大纲的快速构思与内容规划

实操：将你的想法转为结构化的PPT框架

2．AI一键生成PPT

导入大纲，AI自动填充内容、设计风格

自定义设置：调整布局、颜色和字体

实操：展示不同主题不同AI工具下一键生成的PPT示例

3．利用AI完善并优化PPT

内容优化：结构梳理、语言润色及信息图表化

设计增强：智能推荐图片、图标让你的PPT更加生动

图片生成：让 AI 生成契合 PPT 主题与内容的图片

实操：展示从内容润色到结构整理及 AI 生成图片的全过程

三、PPT的规范化要求

1．PPT的文字

文字的规范化要求

常见问题分析

2．PPT的段落

段落的规范化要求

案例分析：段落规范化的修改思路

3．PPT的颜色

HSL配色法

4．PPT的对齐

5．PPT的留白

6．PPT的版式

PPT的常见版式介绍及应用范例

经典案例欣赏及分析：版式之美

四、PPT的视觉化提升

1．图形的运用

画图技巧

自带形状的运用

图形的创新（组合、填充、合并、蒙版）

2．图片的使用

图片基础知识

图片处理技巧（扣图、裁剪、对称、层次）

五、课件PPT的结构化

1．PPT的整体结构

2．PPT的内容结构

六、课件PPT的动画制作1．动画制作技巧

快速制作批量动画

快速统一动画效果

2．常用动画效果建议

【工具】PPT自检清单

第五讲：技巧篇-生动的授课技巧

一、学习有道

1．情理并茂四招

内容结构化

擅用对比/比喻

利用故事

利用PPT

2．生动有趣五法

幽默视频

网络用语

自嘲娱乐

爆金句

意料之外

二、设计有方

1．开场技巧

完整的开场结构

WIDAS开场问好法

3W1V自我介绍法

开场引出主题6法

开场三忌三要

2．收尾技巧

课程收尾4法

时间失误7招

3．提问技巧

封闭式提问

开放式提问

渐近式提问

自问自答式

4．互动技巧

“接抛球”技巧

“好提议”点评法

【视频】：机场培训师

5．控场技巧

气氛控制

时间控制

学员管理

6．培训道具使用

白板、白板纸

翻页笔

话筒

投影仪

三、教学有法

1. 讲授法

表达通俗易懂

讲解有理有据

要点理由充分

【游戏】：你说我画

2．演示法

实物演示

实操演示

3．小组讨论法

操作流程

注意事项

4．案例分析法

案例结构

应该原则

第六讲：呈现篇-自信的台风展示

一、缓解紧张的方法

1．紧张的症状

2．紧张的原因

3．克服紧张的方法

二、自信登台基本功

1．精-肢体语言

麦拉宾原理

站姿要决

面部表情

【口诀】切西瓜口诀

【演示】肢体展示的技巧

【演练】站姿与手势口诀练习

2．气-语音语调

气息的调整

魅力声音四环（停顿、音量、音调、语速）

【演示】气息、停顿的技巧

【演练】诗歌朗诵练习

3．神-眼神交流

眼神交流的注意要点

专业化的眼神训练方法

【演示】点视、扫视、环视眼神演示

【演练】现场眼神练习

4．妆-外在形象

5．自信登台的秘诀

三、完整的授课流程

备－调整状态，准备登台

启－互动开场，引起兴趣

承－承上启下，交代结构

展－进入正题，展开培训

合－回顾总结，强调重点

训练营实战演练

1．学员进行5~10分钟课程讲授

2．讲师针对学员呈现的问题点评并制定改进策略，强化练习