服务促满意、体验促成交 ——《体验创值画布》版权课(电商版)

讲师:李方 发布日期:12-30 浏览量:81

课程背景:

课程收益: 

授课对象:

授课方法:

授课天数:

2天(12H)

课程大纲

  1. 客户至上、服务制胜(1H)

一、客户至上、体验制胜

  1. 市场变化:从产品中心到以客户为中心
  2. 客户体验:产品体验、服务体验、员工体验、品牌体验
  3. 三个视角:客户视角、竞品视角、跨行业视角

二、卓越服务、竭尽全力

1、良好的服务:被动满足客户需求

2、优秀的服务:让客户省心省时省力的服务

3、卓越的服务:利用一切资源为客户解决问题,让客户感受愉悦,让客户产生信赖和依赖的服务。

案例分享:某家电品牌(方太、博世)1.0-2.0-3.0的服务设计。

 心态培养、情压缓解(1H)

一、积极心态、发力影响圈

导入:目前困扰的工作场景和事件是什么?

1、消极被动的人紧盯关注圈

2、积极主动的人专注影响圈

二、压力舒缓、心态培养

1、情绪压力舒缓

1)重新认识压力

测试:压力自我诊断,分析压力来源:压力与幸福同在

2)情绪压力舒缓

分享:压力舒缓的自我排解4法

3)正能量分享

2、积极心态塑造

1)寻找属于自己的心流

2)减少自我负面暗示

3)正向循环与负向循环沟通

案例分享:分享为客户服务换来的感谢和认可案例,总结成功的要点。

需求洞察、专家准备(1H)

一、客户画像确定客户群:

1、按老新客户分类

2、按老年/中青年客户分类

3、按高端/性价比客群分类

二、分析客户群需求:(重点分析团购企业/高端品质客户)

1. 求实心理

2. 求美心理

3. 求名心理

4. 自尊心理

5. 求廉心理

6. 偏好心理

7、疑虑心理

8、从众心理

三、针对客群需求的专家顾问准备(导图)

1、推荐产品准备(专业话术通俗易懂)

2、好评案例/数据准备

3、专业知识准备(专家准备导图如右)

1)搭配知识

2)家宴知识

第四讲: 5步高效询单转化-适合小流量高端产品团队(4H)

一、开场白破冰:小白客户、专业解释通俗易懂

1、客户提问:判断客户最关注的问题

2、专业解释:凸显数据和案例

3、通俗解释:打比方做比喻

4、易懂解释:一句话/一张图/一个视频,更容易理解

二、主动提问:解答客户问题后,主动提问,主动“抢麦”

导入:根据客户带需求提问,初步判断客户的类型(案例学习:国内某知名高端家电品牌)

1、品牌认知提问

2、区域位置提问

3、购买原因提问

4、产品匹配提问

小组共创:根据不同的产品设计最有效的首问

三、准确推荐:根据客户需求精准推荐产品

案例导入:爆款产如何吸引客群兴趣

1、F:产品的特点(我有什么)

2、B:产品的优点(有何不同)

3、A:带来的价值(有啥好处)

4:E:相似案例说服客户(何以见得)

5、S: 生动描绘产品和服务的运用场景

小组共创:为主推款产品准备FABES话术,重点创新产品的使用场景和特殊场景(初稿)

四、异议化解(客户纠结,如何推进?)

1、价格贵了:物超所值加减乘除

2、担心效果:同理法塑造价值

3、暂时不需要:从众法羊群效应

五、成交话术组合拳(一句话推进)

  1. 直接成交法
  2. 假设成交法
  3. 选择成交法
  4. 局部成交法

小组共创:(团购客户和高品质客户线上询单体验路径图及体验沟通话术(初稿)

第五讲 沟通有法、应诉有方(2H)               

一、客户投诉的原因

1、技巧缺乏

2、态度欠佳

3、流程障碍

二、客户投诉的心理

1、5大常见合理的投诉心理

2、3大特殊的不合理投诉心理

  1. 被宠坏的心理
  2. 薅羊毛的心理
  3. 漠视规则的心理

案例分享:如何应对不合理投诉心理的客户?

三、令客户心情晴朗的CLEAR方法

1、Control:控制你的情绪

2、Listen:聆听客户诉说

3、Establish:建立与客户共情的氛围

4、Apologize:对客户的遭遇表达同情

5、Resolve:提出应急和预见性的方案

1)迅速处理

2)主动承诺

3)反馈跟进

四、售后补救转好评

1、预判机制:分析本小组的客群容易投诉的抱怨点

2、响应机制

1)时效:第一时间

2)工具:电话沟通

3、补救机制

1)时间:避开忙碌

2)内容:合理解释、主动担责、超值服务/礼品(唯一专属、用心良苦)

3)结束:感谢反馈、立马改正、欢迎监督

案例分享:知名品牌的服务补救话术及策略

小组讨论:客户抱怨投诉场景的CLEAR训练(案例来自前期调研)(初稿)

话术整理工作坊:(3H)-根据初稿,工作坊出成果

一、分小组编写FABES话术,并进行对话演练;

二、分小组编写高效5步沟通话术,并进行对话演练

三、分小组编写售后CLEAR沟通话术,小组交换演练

四、课后作业:14天陪跑/专家顾问准备资料

陪跑训练:

课后14天陪跑训练计划,分享落地成果,老师点评(如右图)



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