《感知未来 敢抓市场 营造商机 倍增业绩》 ----市场洞察预测分析总结的方法和工具

讲师:王继红 发布日期:12-30 浏览量:137

课程背景:

当今时代,经济波动、需求疲软;市场环境不确定性、易变性、复杂性、模糊性加剧;行业内卷,产品与服务的同质化严重,竞争越来越激烈,销售收入下降、费用增加、盈利下降甚至亏损;市场已由增量变为存量;产品、营销、理念、管理进入新的周期。

但现实中,我们却发现很多企业:

■ 只知道低头拉车,不会抬头看路;

■ 缺乏营销战略和企业的年度经营计划

■ 不知道洞察环境的必然性和必要性

■ 不掌握市场洞察、行业分析和竞争分析的方法

■ 不掌握市场洞察、行业分析和竞争分析的工具

■ 不会根据资料、情报进行分析、提炼、总结,以利快速正确决策

……

本课程充分汲取战略、营销、管理、统计学的最新研究成果,结合经典案例,借助老师多年亲率实战的体验与感悟,从洞察环境的必要性讲起,紧紧围绕洞察的流程、组织、分析、提炼、总结,阐明知识点、方法和工具,把复杂的资料搜集、分析、提炼、总结工作简单化和固化,帮助企业确目标、定策略、明任务、编计划、抓机会、除威胁、扬优势、避劣势,为企业业绩倍增、做强做大赋能助力。

课程收益:

● 掌握进行洞察---“5看”的组织与运作

● 掌握进行“5看”的内容

● 掌握对“5看”资料进行分析、提炼总结的方法和工具

● 帮助企业确目标、定策略、明任务、编计划、抓机会、除威胁、扬优势、避劣势,为企业业绩倍增、做强做大赋能助力。

课程时间:1天,6小时/天

课程对象:营销总监、营销经理、营销主管、营销后备干部、营销中心部门经理及核心骨干、市场部(情报部)、产品部经理及核心骨干

课程方式:

● 坚决摒弃纯理论教学,理论结合实战

● 认真细致,能够充分利用时间

● 情绪饱满,亲切自然,能够激发共鸣

● 思维缜密,内容丰富,结构严谨,深入浅出,能够雅俗共赏

● 诙谐幽默,情景交融,寓教于乐,能够引人入胜

● 知识精讲化、精讲技能化、技能案例化、案例故事化,故事情境化,情境互动化

● 通过感召引发、情景模拟、角色扮演、互动演练、小组讨论等方式进行

● 以实战贯穿全程,解决实操问题,追求实际效果

课程大纲

第一讲:营销人必须拥有的闭环思维

  1. 企业精神
  2. 价值创造
  3. 营销意识
  4. 战略思维
  5. 组织机制
  6. 运营执行

第二讲:明白进行洞察资料分析的前提

  1. 认知进行洞察的必然性与必要性
  2. 认知进行洞察要展开的内容

5看

  1. 看趋势
  2. 看市场
  3. 看供给
  4. 看竞争
  5. 看自己
  6. 学会编制洞察规划——指导工作开展
  7. 明确需要洞察的内容
  8. 编制洞察的表格
  9. 分配洞察的人员
  10. 制定洞察的标准
  11. 明确洞察的完成时间

范本:表格模板

输出:《调研规划书》

  1. 搜集数据(资料)—资料搜集要全方位、多渠道、多方式进行

输出:《原始调研数据和资料》

  1. 处理数据资料

输出:《洞察简报》

  1. 输出洞察的判断和结论

输出:《洞察报告》

  1. 提炼洞察的判断和结论

输出:SWOT表(机会、威胁、优势、劣势)

案例

互动讨论:

四、掌握洞察资料搜集的10大主要途径

1、相关媒体(含电视、报纸、网站、资讯)文章

2、招聘广告

3、政府文件

4、政府管理人员的演讲

5、企业管理人员的演讲

6、学者的报告

7、各种分析报告

8、专利记录

9、法院记录

10、证券分析报告 等等;

案例

小结

互动讨论

第三讲:进行洞察资料分析的方法

  1. 正确认知方法

二、掌握洞察资料的定性分析法

1. 头脑风暴法(特尔斐法)

1)特尔斐法的功效

2)特尔斐法的组织

2. 问卷法(问卷设计方法)

1)调查问卷的结构

2)设计调查问卷的程序

3. 访问法(问题设计和提问方法)

1)面谈访问法

2)邮寄访问法

3)电话访问法

4. 观察法

1)观察法的类型

2)观察法的优缺点

3)观察法的适用情况

5. 实验法

1)实验法的步骤

2)实验法的优缺点

3)实验法的适用情况

案例

小结

互动讨论:

三、掌握洞察资料的定量分析法

1. 趋势法

2. 比例法

3. 对比法

案例

小结

互动讨论

第四讲:进行洞察资料分析的10大工具

一、正确认知工具

二、PEST分析法

三、波特5力分析法

四、竞争态势矩阵分析法

五、三四矩阵分析法

六、GE行业吸引力矩阵分析法

七、果园分析法

八、ROS/RMS投入产出回报分析法

九、波斯顿矩阵分析法

十、安索夫矩阵分析法

十一、SWOT分析法

案例

小结

互动讨论:

结语:

  1. 洞察的必然性与必要性
  2. 洞察的内容---“5看”

3、洞察的规划、组织与要求

4、洞察资料分析的10大工具

5、洞察市场、明察行业、知己知彼;确目标、定策略、明任务、编计划、抓机会、除威胁、扬优势、避劣势,为企业业绩倍增、做强做大赋能助力

 

 

 



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