晋升面试技巧

讲师:叶新丽 发布日期:12-30 浏览量:90

课程背景:

晋升面试是一个非常有意思的话题,它和面试有些相似但又会更加的具体和有挑战。不同团队、不同岗位晋升面试流程都存在不少的差异,甚至每一年需要考虑的标准都会不一样。很多职场人士辛苦努力几年好不容易获得了晋升面试机会,却往往因为不了解晋升面试的关键环节和晋升面试相应的技巧,而在晋升面试环节功亏一篑。那么这么重要的环节,我们该如何准备和搞定呢?

本课程结合了叶老师20年的晋升管理和晋升面试官经验,从晋升理念入手,首先让面试者正确理解晋升,同时针对晋升面试流程中的关键环节,帮助面试者逐一找到应对策略,帮助面试者轻松搞定晋升面试,助力企业人才战略更好落地。

课程收益:

课程时间:3小时

课程方式:讲解+案例分享+工具应用+视频分享+现场实操

课程对象:即将参加晋升面试或者有晋升期望的员工和企业管理者、人力资源管理者

课程大纲

第一讲:心法篇——访谈心法

导入:晋升面试看什么?

  1. 晋升面试常见误区
  2. 正确晋升理念
  3. 晋升面谈心法
    1. 要什么
    2. 不要什么

晋升思维工具

  1. 黄金圈思维
  2. 闭环思维

技法篇——晋升面试准备

导入:如果你去参加面试,应该从哪些方面做面试准备?

晋升面试前准备

  1. 了解晋升岗位
  2. 了解面试要求
  3. 有亮点的陈述
  4. 彩排的重要性
  5. 良好时间观念
  6. 了解谁来面试

二、晋升面试资料准备

1、自我介绍准备

2、晋升PPT准备

3、面试问题准备

工具1:自我介绍模板

工具2:晋升PPT模板

  1. 技法篇——面试过程控制

一、面试礼仪

  1. 握手和微笑礼仪
  2. 眼睛凝视的区域
  3. 说与听的礼仪
  4. 站与坐的礼仪
  5. 面试区域礼仪
  6. 时间和流程意识

三、面试流程

  1. 营造良好的氛围
  2. 如何进门
  3. 如何称呼
  4. 如何亲近
  5. 有效聆听
  6. 对不同行为的反应
  7. 结束礼仪

四、三种晋升面试场景应对策略

  1. 无领导小组面试

讨论:考察要点、应对策略

  1. 行为面试

讨论:考察要点、应对策略

  1. 情境面试

讨论:考察要点、应对策略

五、六种面试常见问题应对策略

  1. 个人基本信息

案例:面试问题清单、考察要点及应对策略

  1. 知识型问题

案例:面试问题清单、考察要点及应对策略

  1. 思维型问题

案例:面试问题清单、考察要点及应对策略

  1. 经验型问题

案例:面试问题清单、考察要点及应对策略

  1. 情境型问题

案例:面试问题清单、考察要点及应对策略

  1. 压力型问题

案例:面试问题清单、考察要点及应对策略

情境演练:以小组为单位,两两模拟练习晋升面试



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