TTT项目 内训师授课技巧与评审方案

讲师:吴军 发布日期:12-28 浏览量:190

本辅导方案按照“授课技巧与互动控场——评审认证”的“二阶一体”思路设计,项目以企业经验性人才为对象,以内训师评审比赛认证为手段,以赛促训,一站式解决内训师从内到外的技能修炼,高效培训后,每名学员都能独立授课。




在“授课技巧与互动控场”阶段(1.5天+1晚),通过量身定制的授课技巧辅导,让内训师在已有课件的基础上,大胆霸占舞台,导师将全程带领学员学习一系列授课技巧:从导入技巧到理性表达,从感性演绎到回顾策略,从风范七法到教学策略到互动手法,1天半共演练超过20种授课与互动技巧。




在“评审认证”阶段(0.5天),导师会对每名正式上台呈现的学员进行一对一精准点评,并根据内训师合格标准考核表进行现场打分,每位学员还会收获一份亲笔书写的意见与建议改进卡,方便学员继续提升。




整个项目,以培训为主,辅导为辅(时间占比:培训实操练习70%+老师精准辅导30%)。




以上二个阶段共2天1夜。请企业方从选拔关入口,甄选主动意愿强的学员参训,在过程中保证全程参与,合理协调好项目期间工作的衔接,尽量保证项目的进度和成效。




TTT内训师授课技巧与评审认证方案








































































































































日期







关键知识点与核心技能







教学方式







第一阶段:授课技巧与呈现(1.5天+1晚)







第二天




9:00-12:00







1) 开场导入的7种方法(1.5H)




1) 自我介绍4种方法(0.5H)




2) 内训师感性演绎9部曲(1H)







★ 案例讲解




★ 现场演练




★ 示范讲授







第二天




14:00-17:00







3) 内训师理性表达9部曲(1.5H)




4) 内训师练习6部曲(1H)




5) 内训师收官3部曲(0.5H)







★ 案例讲解




★ 现场演练




★ 示范讲授







第一天晚




18:00-21:00







1) 台风呈现技巧(1.5H)




2) 现场互动技巧(1H)




3) 控场技巧(0.5H)







★ 案例讲解




★ 现场演练




★ 示范讲授







第二天




9:00-12:00







1) 课件优化辅导(1H)




2) 授课技巧辅导(0.5H)




3) 台风呈现辅导(0.5H)




4) 控场互动辅导(0.5H)




5) 人P合一辅导(0.5H)













第二阶段:评审认证(0.5天)







第二天




14:00-17:00







1)评审考核(说课+讲演)(3H)




2)老师点评(授证+评优)







★ 讲演+老师点评







注:




1根据经验,半天评审12-18人效果最优。




2培训时间较短,为保证课件质量,建议课前每位学员能提供一版PPT课件。









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