人力资源顶层思维-老板与人力资源

课程目录：

1. 什么是顶层思维

   人力资源战略效能模型示意

   顶层思维定义

   什么是企业屋

   顶层思维的特性

   顶层思维与战略的关系

2. 老板（决策者）的角色与责任

   决策者的角色

   决策者的责任

   老板（决策者）的四大角色

   企业真正的人力资源负责人是谁？

   决策者的三大核心责任：

   资源配置

   组织管理

   效果输出

3. 人力资源的本质及其思维路径

   人力资源的本质属性

   人力资源的战略协同

   人力资源运营的模式延伸

   案例：腾讯的HR体系

   人力资源运行的本质特征

4. 人力资源的顶层思维。

   什么是顶层人力？

   顶层人力思维的特点与路径

   突破思维局限

5. 顶层人力思维课程系列解读