企业战略绩效全方位落地系统

课程内容：

模块一：战略愿景系统

企业定位落地方案

企业文化落地方案

中长期战略落地方案

全年度规划落地方案

模块二：组织架构系统

   1.组织架构落地方案：

实现组织分工与架构平衡，规避推诿扯皮

模块三：工作分析系统

   1.工作分析落地方案

   2.岗位职责量化方案

模块四：多维激励薪酬系统

   1.各岗位多维激励薪酬落地方案

   2.企业关键人才激励方案

模块五：绩效考评系统

  1.业绩考核落地方案

  2.行为考评落地方案

模块六：员工职业晋升规划系统

  1.职业规划通道落地方案

  2.员工晋升标准落地方案

  3.岗位保级标准落地方案

模块七：人才培养系统

   1.人才匹配规划落地方案

   2.人才培养规划落地方案

模块八：整体方案落地推行系统

   1、落地方案推行注意事项

   2.推行阻力解除方案

   3.落地步骤执行方案