从原点出发—人力资源经理的角色认知

第一节课 从原点出发—人力资源经理的角色认知【课程学时】1天

【课程收益】

认清自我角色，摈弃抱怨，释放自我。

真实认清自我发展的前景和渠道。

【课程大纲】

HRM的角色和职责

企业创业地图和管控关键点

人力资源的逻辑模型

人力资源关注的三个层面

人力资源部门的责任和价值

优秀HRM的素质能力要求

HRM需要处理好的三种关系

HR的五个层次

人力资源的核心职能

职场成功的几点感受

HRM的职业化

职业困惑与职业生涯40年

职业发展地图

职业发展跃迁的四个阶段

HRM-如何让老板喜欢你

HRM-如何让经理喜欢你

优秀HRM要掌握的几个度

HRM的情商和智商

人力资源管理职能的发展趋势

HRM的发展通道

如何成为顶级高手

HRM专业化

人力资源管理的模型

集团人力资源管控的三种模式

从人力小白到人力总监

人力资源必须要懂的六个模块

人力资源规划

聘用管理

培训管理

薪酬管理

绩效管理

员工关系

如何让你的职业生涯不迷茫