网格市场综合运营能力提升-网格、片区经理的区域市场运营管理

讲师:陈文业 发布日期:05-17 浏览量:545


网格市场综合运营能力提升

-网格、片区经理的区域市场运营管理

针对:区县、片区及网格等区域市场管理人员

如何在线上渠道冲击下,引领渠道生存发展?

如何迎接5G发展的政企新机遇,提升政企业绩?

如何规划社区建设,打造未来业务发展的生态圈?

如何组织营销活动,把握营销机会?

如何宣导新的营销政策,尽快落地执行?

… …

大事小情!

随着运营商不断“划小”经营单位,区县、片区、网格等区域营销中心成为了新时期运营商短兵相接的决胜阵地。区域“指挥官”会打仗、打胜仗的“运营能力”成为决胜的重要关注。

这里,我们以区域市场运营的主要工作“营销”为主线,通过对当前区域市场竞争现状的分析和实战案例的分享,帮助“指挥官们”厘清问题,优化策略,在渠道、政企、社区等方面,为指挥官们提供可借鉴参考有效的经营思路和市场策略。提升“指挥力”。

同时,我们将结合当前4G、宽带、信息化等业务发展的要求,通过当前区域营销执行具体问题的探讨研究,帮助区域营销人员找到有效营销组织,提升业绩的切实手段,采取针对性措施, 提升区域市场经营绩效,发挥片区队伍在实战中的“战斗力”,

整体内容将分为培训和实战跟进两部分

区域市场运营管理基础 

从市场角度谈区域市场的运营组织

营销是区域市场运营的核心

营销本质上是利益认同的博弈

营销组织是核心竞争力:同质化竞争的问题

营销差异化竞争力建立分析

感知案例:“最好的移动”

营销及促销活动感知案例:“郁闷的促销”

利益感知案例:“价值的变化”

案例分析:营销组织是良好客户认知的的根本要求

营销组织三大核心环节:布局、管控、培养

 

围绕三大核心环节,赢得区域营销竞争

区域市场的营销发展与经营

区域市场发展的趋势和竞争状态的分析

新零售下的实体渠道线上线下融合

5G发展的政企新机遇

社区生态圈建设与区域市场发展

竞争优劣势的认识以及重点关注的分析

营销竞争优势对策:化优势为胜势,转挑战为机会!

赢得区域营销竞争优势确立必须解决的问题:

探讨1:区域市场上,如何“布局渠道体系”?

探讨2:区域市场上,如何“提升营销效能”?

探讨3:区域市场上,如何“强化销售技能”

区域市场营销管理执行

渠道营销布局的有效推进

如何有效渠道体系布局的思考

分布合理

类型适配

规模适度

对象适合

渠道布局的工具及实战

提升渠道效能,推进业务发展

渠道发展的四个核心要素:规模、能力、管控、认同

有规模:建立在区域市场竞争要求下的渠道规模发展

把握规模发展的三大制约原则

规模发展渠道的有效规划

渠道发展的优化和选择

有能力:建立渠道能力提升基础上的渠道发展

渠道业绩创造能力是发展渠道的核心

提升渠道能力的针对性的措施和方法

有管控:建立在精细化管控基础上的渠道管控

管控的目的是双方利益的实现

管控需要具体精细的执行过程

渠道营销帮扶是管控的核心

有认同:建立在利益认同基础上的高忠诚度渠道体系

渠道利益体系的正向牵引力

建立利益认同的关注要点

利益沟通机制的实施

区域市场营销管理的基础工作

如何将营销方案转换为区域销售计划

精确营销在营销活动中的主要内容

区隔客户需求,细分客户需求的方法

定位客户需求,形成区域化销售方案

如何进行有效的任务目标管理

任务分配/跟进/控制/支持

统筹协调区域资源,打造营销集中优势

编制区域任务计划的方法和工具

营销政策如何在区域市场上有效宣传沟通

沟通的关键:客户接触管理

客户接触管理的内容、方法

区域市场宣传沟通的方法和管理要点

沟通宣传的重点-打造“品牌”的价值

渠道营销活动的精细管理

提升营销活动的效能:体验式营销、主动营销的开展

1)体验营销的“客户培养”

营造良好的营销和体验氛围

引导客户体验和主动推荐

为不同的客户“定制” 体验

2)主动营销的有计划开展

目标客户识别

针对性引导和推荐的机制化

有效营销的产品呈现管理

体验引导与推广的能力提升

抓住营销组织的关键环节:校园营销、炒店活动、户外营销

渠道营销的管理要点与重点工作:营销活动的目标任务管理及执行

渠道店面的精细化运营和管理

发展渠道网点周边市场:聚集人气,做旺渠道网点

营造渠道网点的销售氛围氛围的关键管理

打造渠道网点关系网络维系发展客户

提升渠道网点销量的主动营销管理

主动引导的安排和方法

管理机制与考核安排

有针对性销售的管理与实施

渠道促销活动管理

促销活动的五大管理要素:人、地、时、事、物

人、地、时的计划与安排

事-促销的利益驱动与组织

促销过程控制的细节管理

渠道网点能力提升与激励考核

渠道网点培训开展

能力形成的岗位训练

激励考核的有效引导

区域市场的集团客户营销管理

移动互联网时代,全业务融合发展的重点和基础

全业务融合发展的营销重点关注

充分发挥集团优势:集团客户市场的全业务推进

抓住物联网发展的新机会:G点营销的组织与差异化优势

全业务信息化解决方案营销

主动挖掘客户需求,抓住客户利益切入

把握客户核心利益,打造解决方案优势

引导客户关键决策,赢得客户最终选择

区域市场新融合业务的有效推进

移动互联网时代,融合发展的意义

全业务融合适应的客户最好的差异化手段

在区域市场,宽带产品是全业务融合的重点

个人、家庭、集团市场的客户管理

个人、家庭、集团营销过程管理

个人、家庭、集团客户市场差异化优势引导

第二部分:实战

计划阶段-通过集中式探讨并针对性辅导,帮助区域经理制定阶段工作计划

我该做什么?-基于具体任务的思考?

我准备怎么做?-基于资源、权利的计划拟定

结合日程的工作安排

执行阶段-解剖麻雀,选取目标区域,通过现场跟踪,发现执行与计划的差异,协助解决执行问题,并协助解决。

工作执行的跟踪

执行效果的评价

执行问题的解决

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