党建融入中心，提升素质能力，践行科学管理，推动企业发展

《党建融入中心  提升素质能力  践行科学管理  推动企业发展》或
《党建引领  素质保障  管理科学  企业发展》
主讲：张永军教授
【课程背景】
国企是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。六中全会通过的《决议》指出“毫不动摇巩固和发展公有制经济，支持国有资本和国有企业做强做优做大”。习近平总书记指出：“坚持党对国企的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是国企改革的方向，也必须一以贯之”。作为优秀的中泰集团，需要继续做好六件事：（1）总结成功经验；（2）坚持党的领导，加强党的建设，筑牢国企的“根”与“魂”；（3）党建融入中心，用企业创新发展的成果检验党建效能；（4）持续提升管理者的素质能力（修养+党性修养+管理能力+领导力+够用的专业力）；（5）实施科学管理，提高管理效能、管理质量和业绩水平；（6）持续创新驱动，引领企业高质量发展等。
【课程收益】
1、理解并践行党中央国务院对国企改革创新发展的要求。
2、了解当前国企面临的困难和调整，以及建立和完善现代企业制度的重大任务。
3、全面理解国企体制机制创新的目标、任务和措施，并推动实施。
4、党建融入中心，引领企业高质量发展。
5、持续提升企业管理者的素质能力，促进企业科学发展。
6、理解企业科学发展的理论、实务和创新。
7、掌握推动企业高质量发展的方法措施。
【课程特色】
落实六中全会和中央经济工作会议精神，紧贴企业实际、瞄准现代企业制度建立和完善目标、聚焦企业困难挑战、强化党建引领、提升管理者素质能力、推动企业高质量发展。内容翔实、逻辑清晰、案例生动、重点突出、学以致用。
【课程对象】
国企高、中层管理人员；国企基层管理骨干
【课程时间】16—20H
【课程大纲】
一、担当国企使命  迎接困难挑战（简要叙述）
1、国企的地位、使命和发展方向
2、国企高质量发展面对的困难和挑战
3、国企改革的目标、任务、政策和要求
4、国企体制机制创新的意义和措施
二、践行党建思想  筑牢国企“根”“魂”
1、国企的两个“一以贯之”
2、学习新思想，筑牢“根”与“魂”
3、规范党的基层建设（党的组织建设、党的组织生活制度、民主生活会制度等）
4、党组织书记的重要工作（角色认知）
3、党建融入中心的要求、方法和措施
三、建立严格制度  保障健康发展（建立现代企业制度）
1、现代企业制度的定义
2、建立现代企业制度的理论
3、建立现代企业制度的实务
4、实现企业科学管理的方法措施
5、创新企业发展的思考

四、提升素质能力  实施项目（科学）管理
1、企业管理者的素质模型
2、企业管理者的修养：仁爱、心静、乐观、忠诚、诚信、勤学、宽恕、廉政等
3、企业管理者必须够用的专业力
4、企业管理者的管理力：管理的定义、战略管理力、决策力、计划力、组织力（高绩效团队建设）、执行力、学习力、沟通力等
5、企业管理者的情商和情商领导力：情商、情商领导力、效能和人际技能、有效领导、商业运作模式、运营管理
6、现代企业项目管理（科学管理）的理论和实务（略讲：五大过程、九大管理知识。重点掌握管理思想、思路和方法）
五、迎接时代挑战  推进综合改革1、国企改革“双百行动”的成功经验分享（选讲内容，由企业来定）
2、国企综合性改革的理念或方法
3、国企战略创新和核心竞争力提高
4、党建融入中心和政治、思想（领导）核心
5、人事制度改革和绩效管理创新（留住关键、核心人才，激发内生动力，提升人力资本，提高全员素质）
6、科技制度改革和技术管理创新（让创新创效者名利双收）
7、培育企业精神和企业文化创新（文化引领，让企业员工自觉行动！）
8、走近世界中央和突出中国特色（建立具有中国特色的先进的现代企业制度——新疆中泰集团高质量发展的经验，以及前景展望。）
小结
新疆中泰（集团）有限责任公司
单位介绍：
新疆中泰（集团）有限责任公司（简称“中泰集团”）是由新疆维吾尔自治区人民政府出资、自治区国资委直接监管的国有独资公司。前身是始建于1958年的新疆烧碱厂，2001年12月完成股份制改造，设立新疆中泰化学股份有限公司（简称“中泰化学”，股票代码002092），2006年在深交所上市。2012年7月，自治区人民政府在中泰化学的基础上设立中泰集团，是中泰化学的实际控制人。中泰集团紧紧抓住新疆持续稳定红利，立足新疆资源优势，大力发展实体产业，在乌鲁木齐、昌吉、吐鲁番、巴州、阿克苏、和田和塔吉克斯坦建成七大产业基地，全面构建化工、纺织、农业及全产业链服务业的“3+N”现代产业体系，是全国最大的聚氯乙烯树脂（英文简称“PVC”）、烧碱、粘胶纱、1,4丁二醇（英文简称“ BDO”）、棉花深加工企业和新疆首个实现资产、收入“双千亿”的地方国有企业。现有员工5万余人。2018年荣获中国工业最高奖项—— “中国工业大奖”，2019年位列“中国企业500强”第129位，2020年“中国品牌价值500强”第236位，2021年“全球化工最有价值品牌25强”第20位。

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冲刺世界500强 | 新疆中泰集团与财富世界500强团队视频连线 高度重视 精心准备 全力配合 确保企业成功跻身世界500强
北方资料一手家
2022/04/27 03:31
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柳岩普通话播报
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4月26日，新疆中泰集团与财富媒体集团（北京、上海机构）召开（视频）专题交流会，专题研究讨论企业申报世界500强工作相关事宜。中泰集团党委书记、董事长王洪欣参加会议并讲话，强调要自觉提高政治站位，高度重视，认真组织，强化沟通协调，精准化解决申报难题，不断增强国有经济的竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，为打造新疆国企首个世界500强企业不懈努力，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
中泰集团领导边德运、齐国庆、帕尔哈提·买买提依明、余小南、肖军、梁斌，经营班子领导刘红梅、杨江红、万峰参加会议。
交流会上，财富媒体集团（北京、上海机构）相关专家分别介绍了财富集团历史发展沿革，世界500强申报时间节点、评榜的核心逻辑、所需要件等，并现场解答企业在申报过程中存在的疑惑和难点。
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会议现场 （吴婧雯 摄）
王洪欣指出，昂首阔步进入世界500强，意味着企业即将步入良性发展轨道，各项指标达到了国际领先水平，能够在提升企业的影响力和品牌形象的基础上，拥有更加举足轻重的市场地位和广阔的发展空间，为企业持续增长赋能蓄势。中泰集团各职能部室、各产业板块要提高政治站位，深刻认识到当前严峻复杂形势下中泰集团进入世界500强对企业乃至新疆经济社会高质量发展的重要意义，高度重视申报世界500强相关工作，千方百计抓住重大政策机遇，不断增强紧迫感、使命感和责任感，以战略眼光谋划实施申报世界500强工作方案，以实际行动体现出新疆社会稳定、疫情防控、脱贫攻坚、政策红利等的持续释放。要注重工作细节，规范申报程序，压实工作责任，严把风险防控，对申报内容进行严格把关，在讲究“慢工出细活”的同时注重工作效率，协调做好申报工作中的“快与慢”，统筹推进申报世界500强工作。要严格按照申报要求，上下联动，积极配合，主动加强与相关机构的沟通衔接，建立协调机制，对申报过程中存在的问题要及时研究解决，确保中泰集团以奋斗昂扬之姿成功跻身世界500强，为自治区党委政府和新疆人民交上一份优异的答卷。
会议现场 （吴婧雯 摄）
据了解，《财富》杂志创始于1930年，1954年推出全球500强排行榜，1995年开始主办世界500强年会即《财富》全球论坛，每年邀请全球跨国公司的董事长、总裁、首席执行官及世界知名政治家和学者参加，共同探讨事关世界经济发展全局的重大问题。《财富》杂志500强排行榜已成为世界上最具影响的企业排名之一，而《财富》全球论坛则被视为世界经济界巨头“脑力激荡”、“激发新思维”的良机。进入新时期，《财富》秉持“面向中国人、由中国人撰写、讲述中国故事”的理念，密切关注为社会创造巨大价值的企业，致力于书写中国企业在科技与商业创新领域的丰硕成就，展现负责人的领导力。作为“中国第一本真正意义上的全球商业杂志”，《财富》重点报道100多家跻身财富世界500强企业榜单的中国公司，以及在科技和创新前沿做出颠覆性贡献的中国初创企业，被誉为把握世界经济走向最清晰和最直接的窗口。