经营管理者创新方法

讲师:李鹏 发布日期:03-01 浏览量:524


经营管理者创新方法

——经营管理者突破思维困局,从新应对动荡与变化——

【课程背景】

当今企业经营的环境复杂又多变,充斥着各式各样前所未见的新困难和新问题;不同与以往,在企业的日常运营过程中,需要不断面对新的变化和新的挑战,这就要求各级企业管理者都需要突破传统的思维模式,以多方位、多角度、更创新的方式,对问题进行分析、描述、预测、解决。创新思维是管理者必须具备的重要素质,是成为领导者的第一品质。

如果想让列车再快10公里,你就需加一马力;而若想使车速增加一倍,你就要更换铁轨了——杰克.韦尔奇

【课程对象及人数】

储备干部、后备人才、技术及业务骨干及希望提升管理运营能力者。50人以内

【课时安排】1天(6小时/天);

【授课形式】讲授+问题探讨+互动分享+内容反馈+成果总结+答疑;

【课堂收益】

学习思维、思考、创新思考的基本逻辑与内涵

掌握运用四大创新思考方式分析解决问题

学习了解企业经营管理者必备四大创新思维

掌握企业经营中的创新思考工具及方法

【课程大纲】

337382020167序言 创建创新—学习型组织

学习小组探讨:谈谈你理解的创新思维及应用

第一节:思维、思考及创新思考初探

创新是现代经济增长的核心力量——熊彼特

3376930220849思维、思考及思考方法

创新思维与创新思考

创新思考的两大阻碍

创新创意的四大要素

知识与勤于思索

保持轻松的态度

充满批判精神

基本的思考方法

267133693323第二节:创新思考的基本方法

传统创新思考方法

信息组合法

试错法

列举法

头脑风暴

六顶思考

设问法

系统创新思考方法

九屏图法第三节:优秀经营管理者的四大创新思维

经营管理者的四大创新思维

发散思维

思维导图的学习及运用

发散思维训练

联想思维

案例分析:面对“疫情 ”

挖掘你的想象力

逆向思维

案例:丰田的“准时生产”

“顺瓜摸藤”的方式

超前思维

【练习】试绘“客户素描”思维图

训练发展经营管理者的创新思维

第四节:企业经营管理者的创新思考

37315451714900企业竞争战略:差异化、低成本、聚焦——迈克尔.波特

业务及产品创新方法

ACID法简介

【案例】自动结算机创新

经营增长创新方法

七层级增长矩阵

【案例】新市场还是新产品?

第五节:机制为王:让创新成为企业习惯

创新是企业家特定工具。他们利用创新改变现实,作为开创其他不同企业或服务项目的机遇——彼得.德鲁克《创新与创业精神》

3M创新的基础及机制

氛围与机制激发持续创新

课程总结:1.知识点回顾 2.课程总结

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