银行服务窗口高效服务礼仪

讲师:马梓溪 发布日期:06-09 浏览量:1178




《银行服务窗口高效服务礼仪》

主讲:马梓溪

【课程背景】

金融业的全面开放,外资的全面进入,对国内商业银行业既是挑战也是机遇。中国商业

银行要在短时间内完成转型,建立起国际水平的经营模式,如何缩小同外资银行的差距

是很多银行面临的问题。

银行营业网点是与客户的重要接触点,是商家竞争的前沿阵地,是“兵家”必争的要地。

银行营业网点是产品销售中心,是服务提供中心,是银行形象中心。作为银行,无论其

内部流程多么顺畅,岗位设置多么合理,管控体制多么完善,产品研发能力多么强大,

这一切都不足以说明任何问题!员工服务水平带给客户最直接的感受,感受对于客户来

讲意味着银行的整体管理水平,客户绝不会因为你内在的完美修炼而为你提供的产品或

服务买单。客户就是“以貌取人,以感受定论”,客户不可能深入内部来充分认识和考察

你,我们向客户展示实力的全部砝码和舞台也许只有营业厅,因为这是客户唯一看得见

摸得着的。

真正做到“以客户为中心”,服务贵在“深入人心”,既要将服务的理念牢固树立在自己的

内心深处,又要深入到客户内心世界中,真正把握客户的需求,而不是仅做表面文章。

我们经常提出要“用心服务”,讲的就是我们要贴近客户的思想,正确地理解客户的需求

,客户没想到的我们要提前想到,用真心实意换取客户长期的理解和信任。



【课程收益】

• 通过优质规范的行为礼仪培训,塑造员工的新形象,提高员工意识自身素质

• 通过培训使得学员了解服务礼仪的重要性,有效提高服务意识,改善服务心态

• 通过培训为银行树立更优质的形象,为银行业的发展带来更全面的收益



通过学习现代银行服务礼仪知识,使员工掌握服务礼仪的基本规范,知晓姿态行为动作

要领,提升个人形象



通过培训使员工提升服务意识,掌握优质服务的技巧和重要的商务沟通技能,提升工作

效率

• 通过培训有利于全面提升银行公众形象,建立客户忠诚度



【课程特色】

➢ 互动式授课,易于学习不枯燥,多大组讨论,两人小组实操;

➢ 先示范,后练习,动作口诀容易记,讲师手把手指导,掌握核心;

➢ 结合银行五岗联动定制礼仪操,易学易掌握



【培训对象】

银行柜员、大堂经理、客户经理及其他相关银行职员



【课程时间】

1-2天,6小时/天

第一模块:服务之美从何而来?

➢ 服务在客户未开口之前

➢ 银行的服务变革

➢ 银行发展的三个阶段:服务化,规范化,价值化

➢ 银行服务的三个层次

案例:招商银行,工商银行,东亚银行

培训方式:分析、讲解、案例



第二模块:如何打造一流的职业形象?

➢ 个人形象的重要性分析

• 塑造良好的第一印象

• 第一眼印象=第一印象=首轮效应

• 7秒决定对方对你的第一印象,第一印象只有一次机会

• 自信是职业形象的开始

➢ 仪容礼仪

• 面部修饰

• 发型要求:颜色、长发要求、短发要求

• 男士,女士发型的打理

• 美容化妆:化妆的重要性

➢ 仪表礼仪

• 服务人员制服着装规范----制服、工号、腰带、丝袜、鞋

• 丝巾的系法

• 配饰的要求:项链、耳环、手链、戒指、手表等

• 男士西服的穿着与搭配

• “三个三”原则

• 西服的面料、颜色、款式要求

• 衬衫与西服的搭配

• 领带是男人的酒窝

• 细节是魔鬼——皮鞋、皮带、手表、袜子、公文包

互动:现场模特展示并调整着装细节

互动:女士发型标准

培训方式:分析、讲解、展示,调整



第三模块:如何用您优雅的举止,让客户感受到我们的真诚?

➢ 银行服务规范的两个关键

• 微笑服务的魅力

• 服务中得体的手势与动作规范训练

➢ 银行服务规范的三个到位

• 表情到位

• 动作到位

• 语言到位

➢ 银行服务规范四重进阶

• 大方亮相:大堂经理致意问候

• 从容定格

• 形神兼备

• 整齐划一:站姿,坐姿,蹲姿,走姿

练习:微笑操,眼神,动作的训练

培训方式:讲解,示范,训练,点评



第四模块:客户经理的服务接待,方式不对可能会怠慢了你的客户?

• 问候礼仪:点头、鞠躬、握手礼的运用及场合

• 称呼的基本要求与礼仪规范

• 握手的顺序、场合运用、规范与禁忌等

• 名片的索取方式、交换及递接规范及禁忌

• 介绍的分类:自我介绍,第三方介绍的要求与顺序,举止规范

练习:两人一组相互练习

培训方式:讲解,示范,训练,点评



第五模块:尊卑有序,如何灵活安排位次方式让客户更舒服?

➢ 动态情景下的位次排列

• 行走

• 上下电梯

• 乘坐电梯

➢ 静态情境下的位次排列

• 会见,会谈,会议的排列

• 轿车规范,乘车仪态规范,乘车禁忌

练习:现场绘制会议及乘车位置

培训方式:分析,讲解,示范,点评



第六模块:好的服务都是被“设计”出来的,银行服务7107法则你会了吗?

➢ 厅堂人员服务七步法

➢ 柜面人员服务规范十步法

➢ 理财经理财务规范七步法

练习:厅堂人员,柜面人员,理财经理规范礼仪操

培训方式:分析,讲解,示范,训练



第七模块:如何减少客户投诉发生的概率?

➢ 投诉的分类

➢ 处理投诉“三步七要”

➢ 投诉的原因分析

➢ 接待客户投诉的基本程序及解决方案

➢ 客户投诉对企业具有正面的意义

➢ 客户投诉对服务人员的意义

培训方式:分析,讲解,视频案例



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