交叉创新思维™

MILESTONE交叉创新思维™

讲师：梁栋

【课程背景】

创新-应对VUCA时代的强力武器。面对创新，我们更多的想法是：机会、运气、灵光乍现，创新是可遇不可求组的！

对于创新的理论已经有不少了，这些理论无一不提出：创新是可复制的，创新是有方法和工具的。本课程是根据弗兰斯·约翰松的《美帝奇效应》中提出的交叉创新理论为基础开发设计的，是国内创新领域认证课程的标杆。

本课程将帮助您在企业内部、部门内部实现交叉创新思维，培养创造力。

【课程收益】

激发学员突破传统思维定式，打开思路，发现自身的创新潜力；

掌握什么是突破性创新？它是如何发生的？我们该如何激发创新；

掌握创新理论，营造创新的环境；

学习直线创新和交叉创新的理念和方法；

团队合作，学习最新的创新成果，形成广泛的创新行为的认识和理解。

【课程时长】2天（6小时/天）

【课程大纲】

创新思维开篇

1、创新来源

1）面对创新的关键词

案例：面对海啸

2）未来的种种可能

案例：种种正在出现的怪状

研讨：30年后的衣、食、住、行

3）创新的定义

4）创新思维

创建创新思维

1、挑战信念

练习：列出面临的挑战

1）ABC理论

案例1：弟弟的烦恼

2）转变观念

练习：挑战信念

3）人的意识模型

案例 ：阈下图形

2、跳出壁垒

1）交叉创新的管理原则

时间压力、回报与奖励、资源、专业知识、计划、激发想法、冒险、过去的投资

练习：创新管理原则1-8

2）松规条日记

练习：拟写日历分享

3、突破想法

1）新想法的障碍

练习1：默写圆周率

练习2：奥斯密码

练习3：快速记忆

练习4：海上遇险

2）交叉思维

案例1：Eastgte大厦

练习：交叉配对

创建创新成果

1、创新BUT

1）创新实践

练习：咖啡的价值

2）BUT模型

案例1：三只松鼠

案例2：特斯拉

3）JQK发展

2、创新领域

1）创新的10个领域

案例：苹果的创新格局

2）对标方案

3、创新提案

1）创新机会分析

2）突破壁垒

3）交叉创新方案

4）创新计划

工作坊创新