《股权激励技巧与风险应对》

《股权激励技巧与法律风险应对》

主讲：巴云鹏律师

课程学时：一天

课程对象：企业主，企业股东，高级管理人员，创业者

课程目的

了解股权的价值与使用价值，树立以股权为核心的发展思维。

股权是一把双刃剑，掌握在企业不同阶段运用股权工具的方法。

掌握股权激励的“433”模型，从最大可能激发团队的向心力，凝聚力。

分权就是集权，学习保护创始人公司控制权的方法。

讲课方式

案例分析+现场点评+视频+现场演练

课程大纲

分：股权是把双刃剑

股权即是一种工具，更是一种思维

什么是股权工具与股权思维

谁在用股权创造巨额财富，股权是财富创造的源泉

股权是企业的最高命题

股权是把双刃剑

案例分析：为什么这些著名公司都失败了?

俏江南、西少爷、雷士照明

分 股权策划的四大能力

股权策划是企业家的必备能力

股权策划的十大步骤

选人能力：一切的出发点。

分权能力：分权是为了更好的集权

控制能力：民主集中制的创新运用

交易能力：做好内部激励与外部扩张两项功课

分 如何做好企业内部的股权激励

什么是股权激励，股权激励的核心是什么

案例分析：

官司缠身：都是股权激励惹的祸吗？

腾笼换鸟：巧用股权激励，实现企业增长

企业股权激励的传统方式：

A股权激励前的准备工作

B股权激励对象的选择

C流行的几种股权激励方式的比较

D股权激励的禁区

股权激励的创新“433”模型的运用

分 股权激励的法律风险应对

法律风险的来源与常见方式

构筑法律风险的防火三部曲：预防，管理，处理

重点法律风险精讲

分 现场练习

1、唐僧团队的股权激励策划案