赢在职业化---员工职业素养提升篇

赢在职业化---员工职业素养提升篇

讲师：杨理

【课程收益】

一、 通过培训，可以帮助学员获得职业发展目标和职业发展规划能力；

二、

使学员掌握自我完善的基本理论和核心技术——如何发展自己，使个人成为企业和

社会最优秀的人才；

三、 强化学员对企业向心力和忠诚度，懂得珍惜和认真对待获得的职业机会；

四、

使学员了解新时代一个标准的从业人员所应具备的职业素质，帮助个人成为社会

和企业所要求的“职业人”；

五、 帮助学员找出自身差距，提升综合能力，强化个人职业生涯发展危机感；



六、 协助学员总结人生成长经验，塑造阳光心态，找到乐在工作的心理密码。

【培训对象】 职场人士

【培训时间】1-2天（共12学时）

【培训大纲】

第一板块：赢在职业化---完成自我实现 真正乐在工作

1、 赋予心理意义 增加工作动力

2、 自己觉得好玩，工作就一定好玩

3、 出色员工必定是出色演员

4、 为乐趣而做，而非仅仅为钱去做

5、 职场赢家致胜关键

6、 做好心理准备，冲刺职场跑到

第二板块：赢在职业化-----角色定位及目标管理篇

一、自我角色定位的重要性

1、我是谁？

2、我去哪？

3、怎么去？

二、 职场目标设定的类型

三、 人生3大目标

四 、人生职业生涯发展原则

五 、实现你的人生目标需要考虑的要素

六、如何进行精彩职业生涯规划？

λ第三板块：赢在职业化-----职业形象

一、塑造最佳第一印象，打开服务成功之门

1、你的第一印象谁说了算？

2、了解第一印象的构成

3、换个角度看自己：测测你给别人的第一印象如何？

4、培训方式：分析、讲解、讨论、案例

二、职业形象之衣着妆容解决方案

1、重新认识自己：面容有缺值多少？

2、设计适合自己的职业发型

3、男士面容修饰方案

4、“妆”出最佳职业范儿

5、职业服饰品味决定您的职场形象定位

6、闻香识人，服务人士如何选择香水

7、识别您的第二张脸，服务人士别忽略手部的保养

8、培训方式：示范、讲解、分析、实操

三、职业形象之仪态修养篇

1、了解不受客户欢迎的仪态行为

2、站立行走有讲究

3、入座下蹲显修养

4、手势指引气质在

5、鞠躬点头呈尊重

培训方式：讲解、示范、演练、点评

第四板块：赢在职业化----阳光心态与情绪调适篇

一、理性与感性的竞争

二、没有情绪觉察，就没有情绪管理

三、改变制式反应，防堵负性情绪

四、按照情绪脚本，施展工作演技

五、在幽默中发挥创意，解决问题

六、与悲观对话，走出低潮

第五板块：赢在职业化----和谐关系与人际沟通篇

1、察言观色，洞悉人心

2、同理心，让你更受欢迎

3、解决心情，才能解决事情

4你会读人吗？我懂你的心

5、接受批评，如何心平气和

6、学习说“不”压力却步

7、与同事共舞，人际关系可以很优雅

8、推行自我改变，以善变应万变

9、融入你的团队，强化团队意识

10、培养教练气质，帮助他人成长